東京一番フーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
初年度のボーナスは1万円。部長職でも30万円と提示がありました。
その金額に【夢あるやろ！？】...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期では朝7時から夜の24時まで働いてました。その上残業代もなく最悪でした。思い出すとPTS...続きを読む(全142文字)

【良い点】
あまりに過酷な勤務体制のため、よほどの試練を求めてる人には良い環境かと思います。過酷な労働環境への耐性がつきます。
【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスもめちゃくちゃです。ハラスメントが横行してました。退職を申し出ると、『会社に恩...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社員やアルバイトは仲が良くプライベートでもよく遊ぶし雰囲気が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働低賃金、社員旅行は公休を...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業とのことで入社しましたがザ昭和の会社でした。どんどんチャレンジさせてくれる会社のような雰囲気でした...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子供ができた場合、現場で仕事を続けていくイメージがつかなかったです。内勤で働いている方もいらっしゃいましたが、ご...続きを読む(全105文字)

【良い点】
固い意思を持って退職希望を伝えましたので、スムーズに辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、体力勝...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は問題を起こすと減給される仕組みでした。固定残業制ですが、超えても残業代はつかないように感じました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員全員のことを知っているというくらいコミュニケーションをとる機会は多いです。同期とはかなり仲良くなりました。続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトなのでスキルなんてものはない
社員もスキルを持っていると思ったことはない。体育会系で...続きを読む(全88文字)

【良い点】
アルバイトから社員登用後、早ければ1〜2年で副店長を目指せる明確なキャリアパスがある。日々の店舗運営やスタッフ指導を通じて対人調整の機会が多...続きを読む(全225文字)

【良い点】
マニュアルがきちんとある。基本マニュアルに沿えば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルにない事も自分で考える必要があるので...続きを読む(全119文字)

【良い点】
キャリア体制は充実していると考えます。研修であったり、新料理の教育の資料も頻繁に配られ説明がなされ、お客様のためにどのような知識を身につける...続きを読む(全94文字)

【良い点】
あまりほっておかれることは少なく、常に新しいことを教えてもらえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によってちゃんとする...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらオートメーション化されているため、他の飲食店に移っても、何もできないスタッフになりかねない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
4ヶ月に1回人事考課がある。もちろんその時間も時給での給料が出る。自分の働き方とか、できるようになったこと、次頑張って欲しいことなどをSSV...続きを読む(全117文字)

【良い点】
教育体制として、パートスタッフが教育係となり、新人に対してマンツーマンで業務を教える仕組みが整っている点は良いと感じています。分からないこと...続きを読む(全234文字)

【良い点】
たくさんの研修があって、学べることが多いです。新卒の場合は、入社したとき、全体の研修があって、その後事業部に分かれて、別の研修があります。店...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自主性をもって働きたい人にはぴったりの会社だと思う。
受け身過ぎる人は社風に合わないかもしれません。

自分がい...続きを読む(全181文字)