サンドラッグの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全366件） 8ページ目

【良い点】
基本的に年齢による昇給ですので、評価制度等はないに等しいです。
入社後、早ければ半年で副店長に昇進しますが、その際の役職手当等はありませんでし...続きを読む(全170文字)

【良い点】
残業代は尽きません。打刻しても、変更しといたからと店長に言われ承認させられます、毎日２，３時間残業してましたが、すべてサービスです。もっとひど...続きを読む(全224文字)

【良い点】
少なくとも調剤の薬剤師には残業代はきちんとくれる。調剤側は知識研修も時数つくようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に...続きを読む(全239文字)

【良い点】
残業代は出ます。とはいっても上司が承認した場合のみです。基本的に異常な仕事量なので、承認された時間内で完了させるのは困難な場合が大半です。
ま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
近年様々な手当てが見直され、これまでにない新手当がつくようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列ではないが評価制度が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ボーナスは出たけれど、本部の人と揉めたりマネージャーから好かれてなかったときに明らかに他の同期よりも低くされた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)

【良い点】
とにかく残業がおおいが、残業した分はわりと給与に反映される。
頑張れば店長まではわりとすぐになれる。店長になってしまえば、手当もつくため、すこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
休みが自由に取れるのは非常に良い。
しかし、土日休み、暦通りではないので注意が必要だ。
お店が閉店すれば仕事が終わり、残業はない。
お給料に文...続きを読む(全182文字)

【良い点】
業界の中では給料が良い方だと思います。拘束時間が長いが月の休みは多い。社内の研修制度はしっかりしてると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
入社時の研修がしっかりしているところがいいと思います。この研修時も給与は出ます。レジ操作など、実物を使って練習できるので、現場に出てもすぐ対応...続きを読む(全213文字)

【良い点】
月間スケジュールできちんと労働時間が管理されており、スケジュールとズレた出退勤の打刻をすると本部スタッフから確認の連絡が来る。訂正は責任者でな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ノルマ無しである程度営業運営、店舗作業がこなせれば評価される。
研修制度がしっかりしていて研修に出れば作業を覚えることができる。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
慢性的な人手不足により、残業が増えているおかげで、年収は上乗せされている。
稼ぎたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)

【良い点】
残業代は、みなし残業代が給料に含まれていないので、した分だけでます。
年収は、他のドラッグと比べると同じくらいだと思います。
【気になること・...続きを読む(全188文字)

【良い点】
上場企業なので福利厚生はしっかりしていると思います。残業代も基本的には満額出ますので、残業代で稼ぎたいというかたには向いているかもしれません。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
評価制度を構築中でしたが、上司と部下双方向から評価される仕組でした
自らやりたいことにチャレンジしたり、提案出来る者には機会を与えて貰える環境...続きを読む(全158文字)

【良い点】
販売員として勤務。与えられるノルマのようなものは必須ではなく、ある程度のレベルがこなせれば役職は上がる。年収も同年代、同じ職種から見れば比較的...続きを読む(全208文字)

【良い点】
人手不足のことが多いので毎月のように残業があるので給料はそれなりのものになる。
業界大手なのでボーナスもそれなりの額になり、店長クラスで毎月の...続きを読む(全280文字)

【良い点】
初めから月給32万円もらえます。ノルマも特にはありません。一応目標はあるのですが、達成できなかったからといって減給されることもありません。
ご...続きを読む(全195文字)

【良い点】
上司に気に入られていれば評価が良くなるので人付き合いの上手い人は出世できる。残業が多いため残業代が良くなる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
入社１年目は始末書レベルのミスをしなければ給与はさがることはない。年5000~7000ぐらいで昇給していた。し上司に承認された残業については残...続きを読む(全188文字)

【良い点】
きっちり休みが取れるため、自分のスケジュールの計画が立てやすい。大型店舗配属となれば、交代制ではあるが休みをくっつけることで連休を作ることがで...続きを読む(全268文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は残業代が付くか付かないかで変わってきます。当時消費税が５％→８％に変わる時でした。こ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
働いたら働いたぶんだけ、給料もよくなる
休みもちゃんともらえるし
いい上司に当たればちゃんと評価してもらえるし頑張ろうと思える
【気になること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
パートの時数を減らし社員の時数を増やせば、残業代が結構もらえるようになる。去年辺りから副店長も手当が付くようになったし、社員にはいい方向には進...続きを読む(全191文字)