回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前ですが管理会社なので、入社してまずは管理業務主任者合格のため教材が貰えます(新卒のみ)。管理業務主任者は教材費や合格祝金、月給手当が...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ライフポート西洋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフポート西洋のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフポート西洋で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当たり前ですが管理会社なので、入社してまずは管理業務主任者合格のため教材が貰えます(新卒のみ)。管理業務主任者は教材費や合格祝金、月給手当が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップは自分次第、周りをみて目で盗む。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はなしなので、とにかく質問して聞いていくスタン...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良い所は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば資格をマンション管理業務主任者を取ろうとする新卒に対し、特に業務を軽...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
資格手当は手厚い。手当上限まで狙えるので、資格もってる方や勉強して頑張りたい人はオススメ。また社内も資格を取ろうとする雰囲気があり、マンショ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
一定年数を経過するとある程度こなせるようになる
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、それ以上のスキルアップは見込めない、キャリ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
広範な知識を学べるため、キャリアアップはし易いとおもう。また、研修制度もあるため初心者でも問題なく働けるとおもう。
【気になること・改善した...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
ビジネス講座に参加することができ、満足度が高かったです。講座の種類は自部で選択でき、講座への参加も評価対象に入っていたと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
先輩や上司に質問すれば、基本的にしっかりと回答をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来これらを高める為に始めたであろう制...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
資格手当があること
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会を開いている部署もあるが、形だけである部署も少なくない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
キャリア開発という意味では、参加したければ銀行で行われる一般セミナーに参加できる。ただそれぐらいで中途採用の場合は、研修・OJTなどの機会は...続きを読む(全198文字)
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資格取得奨励があり、管理業務主任者は当然ながら所属部署にかかわらない資格でも
取得手当て等があるようです。
雰囲気はアットホームではないですが、悪く...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ストック事業であるため安定した業界で働きたい人には向いている。また、ボーナスも(少なくはあるが)支払われないという点はない。月給についても基...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまりつかえない。カードをつくらなければ意味がない。使ってる人がまわりにいない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特に辞める理由はないがクレーム対応が多い。クレームに慣れれば楽になると思う。適度ないきぬきをしながらやっていけばよい。
【気になること・改善...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第?
チームワークはないので、気楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはないが、自分をコントロー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
働きやすく居心地がいい。比較的コミュ良好。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。トイレが古いのと少ない、照明が暗い、汚い臭い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本優しい、気楽で居心地よい
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークなし、挨拶なし、元気なし、クレーム対応をまわすことが多いような気続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いい意味であがらないしさがらない。上げ幅がない分割り切れるので気楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上げ幅はないので、常に固...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ありません。
どれだけ頑張っても、評価の指針すらないので上がりません。
サボってる人も頑張ってる人も大して評価されません。
でもフロントは上...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
昇給はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準がない為、業務担当はある程度年数が経たないと上がらな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
内勤の業務や他部者は土日も休めたいると思います。
フロントも自分でしっかり管理出来る人は平日に休んでいます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
入社後本社で研修がありました。
配属されてからはマンツーで教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自衛隊研修はなくてもいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人権に対する研修が定期的に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内的に各種研修が頻繁にあるが業務量に追われて集中して受講がで...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員のスキルアップを強く推奨しており、特に「一級建築士」や「宅地建物取引士」などの国家資格取得へのサポートが手厚いです。
• 合格祝い金・手...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
業務に必要な免許や資格は費用を負担してくれ、取得させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店では研修があまり充実しておらず...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
未経験からでも不動産の基礎知識から契約の進め方まで一通り学べる。
社内の教育環境がきちんと整っていると言える。
特に宅地建物取引士の資格取得...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社後や役職ごとに対象の社員を選抜して外部講師を招いての研修がある。
また、宅建の資格取得のサポートもある。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のスタッフの方によるのですが分からないところがあったりするとため息つかれたりと職場の雰囲気はあまりよくあり...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは1年毎の契約数、物件調達数の獲得数で可能。
ただ1ランク上がって7,000円程度。その癖滅多に上...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし、自分でスキルアップする必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は特に資格取得へ向けての支援などもなく、単に試験日が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社後の研修や宅建の資格取得に向けた支援などをかなり手厚くしてる。
入社後は数週間に及ぶ研修を実施していて、いきなり配属でOJTという形でな...続きを読む(全216文字)
| 会社名 | 株式会社ライフポート西洋 |
|---|---|
| フリガナ | ライフポートセイヨウ |
| 設立日 | 1984年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,076人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 平塚一之 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目4番16号 |
| 電話番号 | 03-3221-9521 |
| URL | https://www.lifeport-s.com/ |
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