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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

共同ピーアールの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共同ピーアール株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に共同ピーアール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

共同ピーアールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

共同ピーアールの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

共同ピーアールの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

新卒年収は26万で在宅手当もないため一人暮らしには少し厳しい印象。続きを読む(全33文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
広報
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はまったくない。退職金も5年以上でないと支給されない。基本給がやすいため、退職金も比例する。10年以上勤務して、手取りで90万程度。
...続きを読む(全193文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありませんが、クライアントから発売前のサンプル商品、ノベルティグッズなどをもらえたのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
その他のコンサルタント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業なので最低限は整っている。退職金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動はほとんどない。チーム単位での組織改編は多く...続きを読む(全221文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
広報
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休は取れるが、復職後に受け入れてくれる部署がないケースが多い。つまり、産休前にどれだけ強いコネクションを作っておくか?ということが肝になって...続きを読む(全165文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自由で明るい社風。基本的に一日のスケジュールは個人の裁量で決められる。忙しさはチーム・顧客による。仕事内容も顧客次第だが、基本的にPR・広報業務全般を任せ...続きを読む(全161文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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共同ピーアールの 他のカテゴリの口コミ

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にフラットな組織で人間関係で悩むことはまずなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に新卒者の年収が一定年次まで上がらないので...続きを読む(全122文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別による差別はまずない。女性の管理職も多く、男女ともに協力する社風がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々改善されていくと思う...続きを読む(全89文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初よりたくさんの仕事に関われてとても成長できた、やり切ったと感じたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントとの相性が...続きを読む(全112文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すごく安くはないが高くもない。残業代が込みなので、なるべく残業しない方がお得感はあるの思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は変...続きを読む(全105文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

繁忙期は残業があるとおっしゃっていたがプライベートとのバランスはとりやすいとおっしゃっていた。続きを読む(全47文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

新入社員にはメンターがつくため、面談などを設けることもあると伺った。続きを読む(全34文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

面接も和やかな雰囲気で新卒社員の座談会も和やかな印象だった。続きを読む(全30文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年07月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

新卒も半分以上が女性で、女性社員の方も活躍できるように感じた。続きを読む(全31文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣への不満から、同じ部署の同僚が大量に退職した。今自分も抜けないとまずいと思い、退職を決意した。続きを読む(全70文字)

共同ピーアール株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価されればされるほど担当する業務が多く、ワークライフバランスのことなど考えられないくらい残業していた。続きを読む(全72文字)

広告・マスコミ(広告)の福利厚生、社内制度の口コミ

ファンネルアド株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー企業なので、大手と比べるとまだまだ少ない点はありますが、徐々に様々な福利厚生が導入されています。
なかでも、毎月社員同士の飲食費を補...続きを読む(全176文字)

ビッグバン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく普通な印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によって有給休暇がとれない。いつでも、自分のタイミングで気兼ねなく自由に休みを取...続きを読む(全81文字)

株式会社ネビュラエンタープライズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情によっては週休3日が可能でした。
福利厚生ではないですが、舞台関係者から招待券をもらえるのはとても良かったです。続きを読む(全67文字)

株式会社ケンズエージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
グラフィックデザイナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生制度はあったと思います。アルバイトだったので、社員の人がどのような福利厚生サービスを利用していたのか不明です。続きを読む(全69文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生何かあったかな?という感じです大きい会社ですので、もっと大々的にアピールしても良いの...続きを読む(全87文字)

株式会社D2Cの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

フレックスタイム制に加え、東京に住んでいる人には物価上昇の手当として月に2万円が給付される制度があると聞いた続きを読む(全54文字)

株式会社キッズプロモーションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇でさえ何日付与されているのか説明されないレベルだった。付与されていたとしても全く使...続きを読む(全137文字)

株式会社小田急エージェンシーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度だったりは色々と揃っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限。
家族手当や住宅手当などは特に無いのが現状。続きを読む(全79文字)

株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業はできます。正社員じゃないとこれといった福利厚生はないかと思います。退職金に関しては3年半やり遂げれば100万円もらえます
【気になること...続きを読む(全167文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

共同ピーアールの 会社情報

基本データ
会社名 共同ピーアール株式会社
フリガナ キョウドウピーアール
設立日 1964年11月
資本金 5億489万円
従業員数 349人
売上高 68億9500万円
決算月 12月
代表者 石栗正崇
本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号
平均年齢 39.9歳
平均給与 592万円
電話番号 03-6260-4850
URL https://www.kyodo-pr.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133928

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