相互住宅の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
やはり総合不動産ということもあって、開発や管理、流通等幅広い業務に携わることができるのが魅力的な点でした。あくまで第一生命の子会社のような役...続きを読む(全234文字)

【良い点】
正社員ではないのでよくわかりませんが、友人によると300〜700万円と聞きました。転勤もないので、そこまで年収に拘らなければいい条件だとおも...続きを読む(全205文字)

【良い点】
大手生保グループのため、整っています。住宅補助はありませんが、その他は十分です。資格手当などあるので、コツコツ勉強できる方にはいいと思います...続きを読む(全181文字)

【良い点】
安定感が抜群であるため先の見通しがつきやすいです。不動産の分野では老舗になるので超好立地の不動産に関われるのは面白いと思います。数年いれば不...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与テーブルが明確でしっかりしています。大手生保グループで安定感があります。年齢が上がれば高い給料をもらえるようです。資産を多数保有している...続きを読む(全189文字)

【良い点】
生命保険会社系列であったものの、従来は生命保険業法の制約で直接の子会社ではなく、大手ゼネコンの資本も入っていたが、最近、子会社化し、親会社の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
親会社の保険会社の健康保険の特典があり、企業規模に比較しても国民健康保険に比較してもなかなか良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
大手生保のグループ会社なので、福利厚生が充実しています。アットホームな雰囲気で、社員仲良しです。結婚で辞めて数年経ちますが、まだ交流がありま...続きを読む(全220文字)

【良い点】
親会社が大手保険会社なので安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長を始め部長以上は親会社からの出向者がほとんど。親会社の...続きを読む(全199文字)

30歳で500万とか35歳で700万とか、ウソはいけません。業績下降中。借入金は年商の2倍くらい。メガバンクはカネ貸してくれないから地銀とかから借りてる...続きを読む(全150文字)

【良い点】
現場に近い方は現場に寄り添った発言や、個人の事情も踏まえてお話して頂けるのでそう言ったことに関しては心配いらないのかな？と私は感じました。
...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各部門の説明が「採用が難しい」「人が足りない」「当時は仕方ない」「気合で乗り越える」といった形で分散し、意思決定...続きを読む(全267文字)

【良い点】
ある程度実績上げれば割と自由にできた事、基本給は低かったが、ある程度3か月間の実績に応じ歩合が出たためモチベーションにつながった。人間関係も...続きを読む(全193文字)

【良い点】
管理職の多くは現場を長年経験してきたプロフェッショナルであり、トラブル対応や交渉事において非常に頼りになる存在である。単に数字を詰められるの...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理センターの人員の大半が契約社員ばかりで、正社員は4名ほどしかいなかったので、その人が不在の際になにかあったと...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社内の風通しは非常に良く、役職に関わらず「さん」付けで呼び合うなど、フランクなコミュニケーションが取れる環境です。店長やエリアマネージャーも...続きを読む(全163文字)

【良い点】
前向きなアドバイスをしてくれる管理職が多く、相談しやすい雰囲気がある。部署内の人間関係は比較的良好で、人間関係に困ったことがない。
【気にな...続きを読む(全146文字)

【良い点】
基本的に人間関係は良好。体育会系の会社のイメージ。
ワイワイするのが好きな人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ体質で上司が部下に、そしてその下に…の繰り返し。体制の見直しが必要。いつも上から目線で仕事を振るだけの上...続きを読む(全150文字)

【良い点】
基本的に幹部級により統率をしていく方針ですね。
また伝統も重視をしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
こだわりが悪い方向に強...続きを読む(全206文字)