この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年一回評価制度があり上司と面談の上昇給が決まってゆく。活躍できた年は給与アップした。実力主義なので頑張って結果だして働けば稼げるのではないか...続きを読む(全149文字)
株式会社C4メディア 報酬UP
属性 |
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【良い点】
毎年一回評価制度があり上司と面談の上昇給が決まってゆく。活躍できた年は給与アップした。実力主義なので頑張って結果だして働けば稼げるのではないか...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
自分で前職のスキルを活かした提案をする事ができた。評価してもらえたり、結果が出ると報酬あがりやりがいや面白み感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
プロジェクトチームで働くが、リモートワークのため予想よりストレスがなく助かった。上司はいるがかなり自分のペースで働ける良い意味のギャップあった...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
色々な事業にアグレッシブに投資している会社なのでそれぞれ成長するか興味深かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資している事業か幅...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有給など取りやすく男性でも育児休暇取っている人がいた。リモートワークで働けるため自由にストレスなく働くことができる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休や育休を取るひとが多いので女性は働きやすい環境だと思う。リモートワークなので自宅で自分のペースで働けるので良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
やりがいある仕事はしていた。さらにキャリアアップをしたい場合は自分から新規ビジネ提案やチャレンジできる環境だったと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
小さな制作会社でアットホームな雰囲気。当時はラジオをかけながらこじんまりと作業をするという緩い雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修はしてくれる。
スタッフは歳が近いので楽しく仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方向性が定まっていない。
コミュニケー...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人単位で動くので自分の業務が終われば周りを気にせず帰宅できる。
土日の稼動等はほとんどない。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全156文字)
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子持ちの女性がいないため、子持ち女性が働ける環境ではありません。入社しても定時を過ぎても退社しにくい空気があるので結婚、妊娠を機にやめることになると思いま...続きを読む(全158文字)
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この会社で一番異常だと感じたのはクライアントに対する営業トップの態度でしょうか。トップは社長夫人なのですが、実績も出さずにやりたい放題でした。クライアント...続きを読む(全151文字)
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社内に子持ちの女性はおらず、産休や育休の制度は不明。
一部の女性管理職くらいしか40代の女性はおらず、年配女性が長く勤められる雰囲気はない。
社内の6...続きを読む(全160文字)
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やりがいを感じた時は、やはり大きな案件を仕上げられた時。
クライアントや市場からの反響もあり、継続して他の案件に繋げる事が出来た。
逆に、クライアント...続きを読む(全208文字)
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年に一回の査定は形の上では行われるが昇級はほぼない。理由は金になる仕事をしていないからと言われました。ただそこは入れ替わりの激しい営業部の責任であってデザ...続きを読む(全274文字)
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まず給与は少ない。生活が苦しいからと昇級審査時に訴えても全く通らない。また残業代をみなしでもらっているが、それを抜くと本当に東京かと思えるくらいに少ない。...続きを読む(全192文字)
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アートディレクターやデザイナーが次々に辞めていったため、ディレクター集団と化したから。また、体制としてよそに出向させられることもあるので会社として在籍する...続きを読む(全156文字)
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小さな制作会社なので、ディレクター職を目指すWEBデザイナ・コーダーには向いているかもしれません。嫌でもクライアントとのやり取りが発生するので、社内でコー...続きを読む(全169文字)
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さまざまな仕事に挑戦できるのが面白み。ディレクション、デザイン、コーディングまで幅広く学ぶことができる。
また色々な仕事のチャンスがあるのでそれを活かし...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社C4メディア |
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フリガナ | シーフォーメディア |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 27人 |
代表者 | 浦田英博 |
本社所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町1丁目9番6号 |
電話番号 | 03-6206-2932 |
URL | https://c4media.jp/ |
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