在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
よっぽどのことがない限り減給はない
【気になること・改善したほうがいい点】
減給がない分、昇給もないため給与面でモチベーションを保つのが難しい...続きを読む(全108文字)
株式会社C4メディア
株式会社C4メディアの社員・元社員による総合評価は3.2点です(口コミ回答数32件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社C4メディアの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社C4メディアの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社C4メディアの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
よっぽどのことがない限り減給はない
【気になること・改善したほうがいい点】
減給がない分、昇給もないため給与面でモチベーションを保つのが難しい...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
M&Aした企業の収益を改善するプロジェクトが多数あるため、様々な事業に触れるチャンスはある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部間の...続きを読む(全132文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
所属の上長次第ではあるが、有給は取りやすい。リモートワークに関しても相談が可能ではあるが、環境は自分で整えなければならない
【気になること・改...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
体調不良時には休みやすい。なにかしらの差別を感じたこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産・育児に関して融通を利かせた働き方...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月26日【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育体制はまったく整...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
自分で前職のスキルを活かした提案をする事ができた。評価してもらえたり、結果が出ると報酬あがりやりがいや面白み感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
毎年一回評価制度があり上司と面談の上昇給が決まってゆく。活躍できた年は給与アップした。実力主義なので頑張って結果だして働けば稼げるのではないか...続きを読む(全149文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
やりがいある仕事はしていた。さらにキャリアアップをしたい場合は自分から新規ビジネ提案やチャレンジできる環境だったと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
産休や育休を取るひとが多いので女性は働きやすい環境だと思う。リモートワークなので自宅で自分のペースで働けるので良い。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月19日【良い点】
有給など取りやすく男性でも育児休暇取っている人がいた。リモートワークで働けるため自由にストレスなく働くことができる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社C4メディア |
|---|---|
| フリガナ | シーフォーメディア |
| 設立日 | 2006年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 27人 |
| 代表者 | 浦田英博 |
| 本社所在地 | 〒103-0012 東京都中央区日本橋堀留町2丁目8番4号 |
| 電話番号 | 03-6206-2932 |
| URL | https://c4media.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。