回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基礎研修というものは特になく、OJTで進められます。
未経験者でも、とりあえず先輩や周りの人について覚えていく感じです。
完全なマニュアルのようなも...続きを読む(全155文字)
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株式会社パス・コミュニケーションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パス・コミュニケーションズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パス・コミュニケーションズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基礎研修というものは特になく、OJTで進められます。
未経験者でも、とりあえず先輩や周りの人について覚えていく感じです。
完全なマニュアルのようなも...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いまや世界的なランドマークとなった渋谷スクランブル交差点でスケールの大きい広告展開を立案できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い人が多く、明るくて、非常に楽しい職場だった。社長も優しく礼儀正しく、管理職の方々も気さくで話しやすかった。様々な職場を経験した今となって...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる仕事が多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも広告業界なので、女性が出入りしづらい場所で物事が...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
渋谷のハチ公前の大型ビジョンの運営をやっているので、東京オリンピックの際は注目を浴びるのではないでしょうか。自社媒体が好立地にあるので、20...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
タイムカードがなくなり、勤怠管理は自己責任と月1のシート提出でおこなっていました。止むを得ず深夜残業した際少し遅めに出勤するなど上長の管理の...続きを読む(全160文字)
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在職時はそれなりの給料、賞与をもらえていたかと思いますが、
業界動向として、現状では売上も減収しているので正直期待はできないのではと思います。
社員...続きを読む(全187文字)
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小規模な代理店ですが、一流のクライアントや媒体社とお仕事ができたことが良い経験になりました。雰囲気はアットホームな雰囲気。相性もあるかと思いますが、素直...続きを読む(全161文字)
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自由度の高い業種ですのでワークライフバランスという観点では自己管理しやすい会社だと思います。ただしクライアントありきの業態ですので、先方のスケジュールに...続きを読む(全180文字)
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新しい事に対して積極的に挑戦させてもらえる社風です。同業社とのコミュニケーションも多くとる事ができるので、様々な情報を得る事ができるのも良い所です。
...続きを読む(全173文字)
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まずは小さいところから・・・というわけではなく、
会社の規模にしては、
早い段階から比較的大手のクライアントを担当できるので勉強になります。
社員...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
資格を取れば受験料が出る。
落ちたら出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は基本OJT。割と現場任せ。
人事はとりあえず採る...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
様々な研修が豊富で手を挙げればチャレンジできるものも多い。多様な同僚と切磋琢磨できる点も良い。なかなかなない環境続きを読む(全62文字)
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【良い点】
入社当初は業務知識がほとんどない状態でしたが、基礎から丁寧に教えてもらえる環境が整っていました。研修だけでなく、現場配属後も先輩がこまめに声...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくになにもキャリアについてフォローはないので、自助努力するしかない。制度はあったのかもしれないが使っている人を...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
時間をかけて仕事ができるので
短期的にたくさんの経験を積むことや同じレイヤーのメンバーと実績の差別化は作りやすい印象
【気になること・改善し...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多いので、分からない事があっても聞きやすい環境がある。
レクチャーもしっかりと行えているので、いい環境ではあると思います。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
キックオフなど社内行事が豊富だった、部外との接点も多く仲間意識が強くなっているのは感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
少しやりす...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昨今、スキルアップ、教育精度は非常に充実しており、昔は年功序列の意識が強かったが、最近は若手の管理職登用も積極的に行われており、組織の若返り...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
幅広い業務に携われるため、ここで働くだけで様々な能力が身につく。研修制度はなくOJTではあったが、同僚や上司が優しく手厚く指導してくれたため...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
営業スキルは間違いなく磨かれる。台本も洗練されてるし、切り返しトークとかの研修も実践的。ここで3年も揉まれれば、どこの営業会社行っても余裕で...続きを読む(全269文字)
| 会社名 | 株式会社パス・コミュニケーションズ |
|---|---|
| フリガナ | パスコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1998年9月 |
| 資本金 | 7528万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 代表者 | 星野二朗 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目30番昭和ビル4階 |
| 電話番号 | 03-5216-1821 |
| URL | https://pas-com.co.jp/ |
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