東急ファイナンスアンドアカウンティングの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
経理や人事といった業務は季節ごとの繁閑が予想できるため、休暇などの予定は立てやすい。また、時間単位や半日単位の休暇取得も可能なため、柔軟に対...続きを読む(全179文字)

【良い点】
経理や人事といった業務を担っているため、真面目な性格の人が多い。全体の雰囲気としては穏やか。20〜30代の社員が多いため、忙しい環境ではある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
産休・育休が取得しやすい環境。知る限り100%の確率で復帰しており、出産を機に退職したケースはほとんどないように見受けられる。また、復帰後は...続きを読む(全205文字)

【良い点】
経理、給与計算に関する専門性が高められる、社員同士の仲が良く風通しの良い社風、実力のある人間は認められる、親会社と関係が近く優秀な人と一緒...続きを読む(全158文字)

有給の消化率に関しては100%でした。繁忙期でなければ自由に消化できますし、有給100%消化を会社としても促進していました。福利厚生については特に目立つ...続きを読む(全158文字)

仕事内容は職種がある程度限定されているため、入社前に描いていたものと大きくギャップがあるということはありませんでした。仕事内容についても若く勤続年数の短...続きを読む(全173文字)

男女が平等であることについては気を使っていた会社であったと思います。男女差において仕事内容や昇進が変わるということはありませんでした。なお法律で定められ...続きを読む(全158文字)

給与については同年齢では群を抜く不満のない金額をいただいていました。ただしそれに伴い残業時間数も多かったです。時間外手当を除くと年齢相応の金額でした。
...続きを読む(全164文字)