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株式会社リンクコンサルティンググループ

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リンクコンサルティンググループの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リンクコンサルティンググループの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リンクコンサルティンググループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

リンクコンサルティンググループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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リンクコンサルティンググループの 学生による会社の評価

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総合評価
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リンクコンサルティンググループの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は多く、新卒もママさんもいて、いろんな人がいました。働きやすさでいえば、例えば、ご家族の都合で転居したけれども、働き続けたい場合は、テレ...続きを読む(全158文字)

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    リンクコンサルティンググループを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2019年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    各部門で、1年に1度、年収を自分で決めます。その年収を得るために、どれだけ各部門で売り上げを上げていくかなども、話し合います。
    評価は年に何度...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年3月22日
    回答者:

    【良い点】
    自動車のサブスクモデルを競合他社に先駆けて始めた点。
    親会社の資金力も高めなので予算不足で撤退する心配は少ない点。(他の理由による撤退は当然有...
    続きを読む(全222文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月14日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「評価基準が曖昧で、自身の頑張りや成果が正当に評価されているという納得感が得られなかった。特に評価者によってばらつ...
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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2020年1月20日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    すべての人が口をそろえて指摘するのが、創業者一家のファミリー経営。創業家つるの一声がすべて。創業者一族が職場に訪問...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年10月9日
    回答者:

    【良い点】
    個々が組織で貢献できる目標設定をし、その目標の達成度に応じて評価が決まる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ数年の赤字経営の影響で...
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    リンクコンサルティンググループの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    なんでもチャレンジできる。
    いろんな会社様と繋がることができるので勉強になる。自分で学びたいことがあればセミナーなど調べて行くことも可能。そ...続きを読む(全505文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    時短社員の場合は、ボーナスはない、と入社の時は説明されましたが、それに代わる手当のようなものが年2回ありました。時期は決まっていないですが、...続きを読む(全168文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    残業をなくすようにと、うるさく言われることがたびたびありました。繁忙期をのぞけば、残業はあまりしても評価されません。1人で仕事を進めていくと...続きを読む(全180文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    お客様が役員クラスの方が多いので、緊張感はありますが、その分期待に応え、喜んでもらえたときは嬉しいです。スキルもつくと思います。思ったよりい...続きを読む(全165文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    誰かの失敗をみんなで協力してカバーしあい、連携が取れていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    小さい会社にありがちなことだと思うが、...続きを読む(全289文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社説明会では、働くということの意義を、企業理念と絡めてわかりやすく説明しており、他の会社とは一味違うなという印象があった。
    【気になること...続きを読む(全319文字)

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    株式会社リンクコンサルティンググループの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    思っていたよりはすんなり退職できた点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販促活動や社内改革など、意義深い仕事を任せてもらっていたが、...続きを読む(全180文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社つきプランニングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員数も少なく、女性社長が社員1人1人にきめ細やかに声をかけてくれ、和気あいあいとして雰囲気で働きやすい環境だった。続きを読む(全64文字)

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    株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性蔑視みたいなことを感じている女性の方はいないのではと思うが、本当にみんなやめていく、無理も無いと思う続きを読む(全72文字)

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    ジェンパクト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 その他のWEB関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性は働きやすかったと思います。
    服装自由、管理職も女性がいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚祝い金、マタニティーリーブ...続きを読む(全94文字)

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    デロイトトーマツコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 研究員、リサーチャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職メンバーが少ない。より厳密には、マネージャー以上の職位の女性が多い部署と少ない部署の差が顕著。
    ただ...続きを読む(全132文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取りやすく、戻ってもきやすい。産休前に母体保護休暇(有給)が取得できる。
    ただ時短などで戻った場合、プロジェクトを探すのが少し大変...続きを読む(全180文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    20代であれば、女性と男性の比率は半分ずつぐらいな気がする。女性としても意見があればどんどん行って、周りもその意見を汲み取ってくれるし、とて...続きを読む(全138文字)

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    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    女性の管理職の方も多くいるので女性が働きやすい制度が整っているのではないかと思います。テレワークやフレックスなど活用できることも大きいと思います。続きを読む(全79文字)

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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特に新卒は女性も多いし、比較的活躍はできる環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で子育ての両立は難しい業界ではあり、両立...続きを読む(全144文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在はまた違うかもしれないが、2022年当時は女性の管理職割合を上げることに組織全体がかなりコミットしていた。
    ...続きを読む(全181文字)

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    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    非常にいいと思います!!
    産休も、育休もとれないことはまずありません。
    そして、支援もたくさんあり、制度が豊富です!
    育休に関しては2年まで...続きを読む(全249文字)

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    リンクコンサルティンググループの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社リンクコンサルティンググループ
    フリガナ リンクコンサルティンググループ
    設立日 2008年4月
    資本金 1億200万円
    従業員数 10人
    売上高 2億円
    決算月 3月
    代表者 和田康伯
    本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目2番7号
    電話番号 052-955-3555
    URL https://www.link-vision.com/
    NOKIZAL ID: 2566002

    リンクコンサルティンググループの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。