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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では特に働きやすさを感じたことがないです。
男女関係なくというイメージがところも当時はあるため
THE女性が...続きを読む(全114文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社コスモライフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コスモライフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コスモライフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では特に働きやすさを感じたことがないです。
男女関係なくというイメージがところも当時はあるため
THE女性が...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
愛嬌のある女性が1番有利であるため、その点では働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比はほぼ半々といったとこ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生理だろうとなんだろうと動き回らなければいけないのでしんどい。
子持ちで営業部にいる人はいない。
内勤の方は産休...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
管理職に女性がいたり、私が所属していたコミュニケーションセールス事業部は特に女性の活躍が目覚ましく活躍すればしっかりと給与や昇給に繋がるため...続きを読む(全106文字)
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わたしが所属していた時は活躍していた社員の男女比は女性が多く、女性が働きやすい環境ではあった気がします。なので男女関係なく活躍できる職場だと思います。で...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
営業部は男性が強いイメージがあったが役職の男女比は6:4。女性でもキャリアアップを目指せる環境があります。また産休や育休の取得実績有。取得後...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
本社は女性比率が80%で年齢は様々でした。産休や育休制度も充実しており、働きやすい環境です。当たり前の事かも知れませんが、産休育休明けにデス...続きを読む(全195文字)
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女性のリーダーが多いので、どちらかというと女性が強い職場です。女性は髪の毛を染めても、ネイルをしてもピアスも自由ですが、男性はみんな黒髪であったり、暗い...続きを読む(全206文字)
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販売チームは半数が女性であり学校みたいなワイワイした雰囲気である。実際、女性のほうが数字が良く活躍していた。
管理職の女性はゼロ。ただ、男性より女性の...続きを読む(全159文字)
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内勤業務で、長期間にわたって働いている女性が、産休を取得した。その後すぐ復帰したが、またすぐ産休に入るおめでたいこととなった。そんな前例があるので、内勤...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自身の頑張りに応じて、インセンティブとしてもらえるため
バリバリ働いて稼ぎたい人にはいいんじゃないかと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新規も乗り換えも対応するため、様々なお客様に対応することで
様々な話し方のスキルや比較のセールストークなどは
身につきやすいのではないかと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
個人営業していく上での基盤作りができたなとは感じた。大多数の色々なタイプのお客様と話す機会が多いので、時間の制約はあるものの試行回数を増やし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
最低の基本給や、社会保険は保証されているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援やスキル習得の支援はまったくない。また、転...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通してなんら経験を得ることはできず、やりがいは感じない。次のキャリアも望めない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一日中立ち仕事な為、体力をかなり消費する。
また家族が土日祝休みな為、休みを調整することが難しかった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
数年間現場で実績を出せば内勤に動ける。
内勤のスポットは埋まりつつあるが、それでも比較的動きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給料が高いのが魅力。
現場で実績を上げればかなり稼げる。
不動産などに比べると少ないが、一日一日で成果が味わえ更に給与に反映されるのが良かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給は申請をすれば通ることが多い。
ただ実績を上げていないメンバーに関してはかなり取りにくい印象がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
直接お客様に関われるのが一番の魅力。
その場で初めましてから契約まで持っていくので信頼関係の構築が無いと契約まで持っていけないので、信頼して...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
妊娠、育児への支援は手厚い。品質保証課は多くの女性が活躍されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入っていた女性の方は少な...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性には優しい(甘い)雰囲気があるので男性よりは働きやすいかも。育児休暇なども問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
リンガーハットは、女性にとって非常に働きやすい職場だと感じます。育児や家庭と両立しやすい勤務体系が整っており、時短勤務やシフト調整にも柔軟に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
みんな優しいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず面接の時点で、女性だからねと何回も言われてその時点で疑問に思っています...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
本人のやる気次第で管理職昇格を含めチャレンジできる環境。働きやすさの面でも各部署、風通しが良いと感じる。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場での肉体労働なので、どうしても力仕事になる部分があり、女性は働きにくい。そのため、一旦は現場に配属されてもす...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性の働きやすさという点では、制度面は比較的整っている印象です。産休・育休は取得しやすく、周囲の理解も部署によってはあります。一方で、部署や...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
販売員は女性が多く、店長をされている方も沢山いらっしゃいました。
売場にもよるとは思いますが、相談などしやすく働きやすかったです。
【気にな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだふるいおとこしゃかいだなってかんじ。おどしみたいなことをいってるひともい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育児休暇、看護休暇、時短勤務制度等制度としては世間一般並みに確立されていて申請すれぱだいたい通る
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社コスモライフ |
|---|---|
| 設立日 | 1988年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 225人 |
| 代表者 | 荒川眞吾 |
| 本社所在地 | 〒675-0032 兵庫県加古川市加古川町備後358番地の1 |
| URL | https://www.cosmolife.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。