回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は全体として整っており、制度面の安心感はありました。各種手当や休暇制度など、一般的に見て良い水準だと感じる点も多かったです。一方で、...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東洋熱工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋熱工業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋熱工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は全体として整っており、制度面の安心感はありました。各種手当や休暇制度など、一般的に見て良い水準だと感じる点も多かったです。一方で、...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は良い。しかし、残業もその分たくさんあるので覚悟する必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると多額の報奨...続きを読む(全82文字)
建築業かいのサブコンに属しており、業界柄、他業界に比べたらブラックな部分はある。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
社宅や独身寮が格安で住める。設備もそこまで古くはなく、比較的快適に住めると思う。独身寮については、水光熱費込みで5000円ほどで住める。駐車...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代は出ます。すべてではないですが、申請において小言を言われたりなどの経験はありません。教育にも力を入れているし、資格を取ると報奨金がかな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
現場毎にレオパレスは借りてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店から実家が公共交通機関で2時間以内なら社宅等は一切借りても...続きを読む(全178文字)
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休暇制度は事務系職員の場合、完全週休二日制(土日祝日)例外で土曜出社の場合もあります。技術系職員の場合は工事現場の繁忙度により変動します。繁忙度の高い現...続きを読む(全190文字)
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福利厚生はあるが利用する暇がない。日光に山荘があるが誰が使っているのかわからない。一時期社長の愛人が隣のビルで歯医者をやっていたが今はいない。創業4人組...続きを読む(全168文字)
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仕事ができるできないの判断は大まかに言えば殆どなく、個人の評価は会社にいかに遅くまで残業をしているかで判断されます。基本的に残業をしない人は暇、若しくは...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、業務量や責任範囲に対して納得感を持ちにくい場面がありました。残業が常態化している割に、基本給や昇...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に週6勤務で、繁忙期は休みの確保が難しい状況が続きました。業務量に対して人員面の余裕が少なく、突発対応も重なり...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
空調・衛生設備という建物の根幹を支える仕事に携われる点にやりがいを感じます。
自分が担当した現場が無事に竣工し、実際に人が使い始める瞬間は達...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
制度面・働き方改革の取り組みがある。
有給休暇の計画的取得支援やノー残業デーの設定など、働き方改善の制度が公式サイトで紹介されています(例:...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
ワークライフバランスなんて無い。人手が足りなさすぎるため、残業せざるを得ない状況になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修はものすごく充実している、同期との絆も強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
いちいち、千葉まで行く必要があるのが本当に面倒である、続きを読む(全79文字)
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【良い点】
潰れることはないだろう、
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が不足してる。若手がいないと感じてる。派遣で補っているがいつまでもつかは不明続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料は高いです。でも、残業も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を定着させるためにも転勤をなくすべき。レオパレス勤務をなくすべき続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大規模建設に携わることができるので、達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成感だけで仕事はできない。人手が不足してるので...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
給料は良い。しかし、これだけキツイ仕事を行なっているのだからもっと給料をあげるべきだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
副業は不可です。
日本製鉄グループであることから福利厚生は充実してると思います。
勉強会などの機会もあります。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
格安で社宅に住むことができる
レオパレスが多いので家具などもほとんど必要ない
【気になること・改善したほうがいい点】
移動の頻度が尋常じゃな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家賃補助は約2万円
資格も技術士や測量士などを取ると3000〜10000円ほどの手当がでる。
受験費用は自腹であるが、合格した際にはその分は...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
セミナーをよく開催しておる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属になれば、
プレハブ等で過ごすため、
そんなにお金はかからない...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若いうちは社員寮に住むことができ、価格は水道代と光熱費を含めて1万円でとても安い。社員寮を出たあとにも月3.7万円の家賃補助がもらえ、手当て...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本何もないです。ボーナスは業績次第だが、できるだけ還元しようとしてくれてました。基本給...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
会社の寮が安く住めていいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得時、一時金が入るだけでした。毎月給料に上乗せしてくれる形だと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
不動産業界の中では福利厚生がしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ実際に制度を利用している事例を見られていな...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントが多く、社員旅行や飲み会などはほぼ強制参加だった。
社内旅行では催し物を新人が行い、その練習も仕事終...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
各種社会保険が完備されているのはもちろん、団体保険や住宅ローン優遇など、業界ならではの特典も多かったです。社員だけでなく家族も対象になる制度...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 東洋熱工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウネツコウギョウ |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 10億1000万円 |
| 従業員数 | 815人 |
| 売上高 | 794億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷口昌伸 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目5番12号 |
| 電話番号 | 03-5250-4116 |
| URL | https://www.tonets.co.jp/ |
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