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【良い点】
給料は良い。しかし、これだけキツイ仕事を行なっているのだからもっと給料をあげるべきだと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全144文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東洋熱工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全18件）
東洋熱工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋熱工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋熱工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東洋熱工業の 年収分布
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東洋熱工業の 職種別年収
東洋熱工業の 社員・元社員による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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3.0
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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東洋熱工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
現職に5年間勤務しています。年収は同業他社と比較するとやや低めに感じます。特に初年度は300万円台と少し厳しいスタートでしたが、成績に応じて...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
昇給はあまりない。
賞与に関しては素晴らしい。2年目で6ヶ月分近くいただけた。
残業時間が多いためその分残業代があり、それによって周りの同年...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年収は2年目でも500万超ですし、同年代と比べるといいほうです。評価制度も年功序列でもあり、実力主義ということもあります。なので、力のある人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同世代の周りの友人に比べ給料は多く給料面では概ね満足していました。配属される支店により異なるとは思いますが私の所属していた支店で働く社員は穏...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
企業としてはサブコンにあたります。
入社後二ヶ月間は、研修センターで新入社員合同研修がありますが、そこでは毎日テストが行われます。
点数を張...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
どこのサブコンでも同じですがやりがい達成感以外なにもありません。 その分給与にはそれなりに跳ね返りますが、 まさにサブコンはゼネコンの御用聞...続きを読む(全272文字)
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設備の会社だが、建築、電気の知識もあったほうがよい。
でもその分いろんな会社の人と仲良くなれる
残業なんて当たり前。新入社員はやることが多すぎて挫折す...続きを読む(全163文字)
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給料などのベースは、主に、さまざまな現場をまとめ、経験をこなすとともに一定の評価は
得られる。
年収に関しては、一般的な企業よりも
多くもらえると...続きを読む(全172文字)
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残業が多いから金はもらえるが周りのサブコンに比べて少ない
とにかく残業覆い100時間はざらにある、サービス残業はもちろん休日出勤ももちろんある
建設...続きを読む(全154文字)
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不景気でな時期でもあり、金額はそんなものかと思いましたが、協力会社の方々に給与が安いから大変だなどと言われていました。
しかも内勤の場合、残業手当はカ...続きを読む(全166文字)
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同じ年代に比べれば多くもらっていると思う。
しかし、残業当たり前なので時給換算したらひどいもの。
若手は出来ないんだから時間でカバーするしかないだろ...続きを読む(全179文字)
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年功序列で、若いうちは一律で同じで、個人の利益率に関係なく上がっていく。残業の上限が決まっているため一定以上の残業は全てサービス残業となる。そのため、時...続きを読む(全161文字)
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この企業に満足な評価制度を導入すれば管理職以上全員が不適格になってしまう。あまり期待しない方が良い。評価は一見合理的じつはかなり恣意的。一度失敗すると、...続きを読む(全174文字)
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主任クラスまでは一律の昇進、昇級となっている
そのため、若い時期の頑張りは自分のスキルアップには繋がるが、
給料としては反映されない
部署や現場上...続きを読む(全165文字)
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勤務時間が長いので上限はありますが残業代がつきます。
20代前半なら同世代の人より割と多めに給料をもらえていると思います。
ですがそれ以降は給料があ...続きを読む(全154文字)
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年功序列な企業なので、入社してから昇進昇給は一歩ずつ、ゆっくり階段を上がっていくように段階を経て昇進していく。優秀な人材は評価はされるが、昇進昇給に大き...続きを読む(全183文字)
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東洋熱工業の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
ワークライフバランスなんて無い。人手が足りなさすぎるため、残業せざるを得ない状況になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修はものすごく充実している、同期との絆も強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
いちいち、千葉まで行く必要があるのが本当に面倒である、続きを読む(全79文字)
回答者：
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【良い点】
大規模建設に携わることができるので、達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成感だけで仕事はできない。人手が不足してるので...続きを読む(全139文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生は良い。しかし、残業もその分たくさんあるので覚悟する必要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得すると多額の報奨...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
物凄いパワフルな女性もいた。力仕事などは出来ませんが、一体どこからそのエネルギーが出てくるのか？と思うくらいには仕事熱心で尊敬できた。
【気...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
潰れることはないだろう、
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が不足してる。若手がいないと感じてる。派遣で補っているがいつまでもつかは不明続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料は高いです。でも、残業も多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
若手を定着させるためにも転勤をなくすべき。レオパレス勤務をなくすべき続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは正直あまり良くありません。繁忙期には月60時間以上の残業が発生することもあり、帰宅が深夜になる日も多々あります。上司や...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社当初は多くのスキルを習得でき、成長を実感していました。しかし、3年目以降は業務内容がほとんど変わらず、新たなスキルや経験を積む機会が減少...続きを読む(全159文字)
回答者：
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【良い点】
研修制度が非常に充実していて、基礎から実践までをしっかりカバーしてくれる。理論、設計の知識だけでなく、工事現場でのマナーから、必要な考え方な...続きを読む(全146文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
年3回の人事評価があり、業績や達成金額に応じて昇格・降格が決まります。成果を出せばスピーディーに昇進できますが、逆に結果が出なければ迅速に降...続きを読む(全658文字)
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【良い点】
それなりの収入
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、部署長によって、賞与が変わる？のではないか。自己評価以上に上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
総合職の場合、年収はとても良いと感じる。基本給が高く、業績が良い年は特別賞与が支給されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業職なので営業成績に応じた成果給があり、年収は自分自身の取り組みや成果次第で大きく変わる仕組みになっています。
成果給とは別に、固定給はあ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年収700万円程度、派遣社員なので単価が高いのでここまでもらえた、正社員はもう少しもらえていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在籍途中からヤマダホームズへと社名が変わり、その際に給与形態も変わりました。
基本給が概ね3万円ほど下がりましたが、その分インセンティブが大...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
施工管理職としては、非常に高い年収をもらえていると感じている。賞与も安定しているし、頑張りや成果に応じて昇給していくため、評価制度には納得感...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年３回の賞与がある。大企業や世間で知られている企業と比較したら年収は低いと思うが、中小企業の中で考えれば比較的良いと思う。続きを読む(全67文字)
回答者：
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【良い点】
年収はとてもいいと思う
会社のほとんどの部分に目をつぶれてたのは給与の良さ
【気になること・改善したほうがいい点】
建築未経験と知識のある経...続きを読む(全125文字)
回答者：
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【良い点】
残業手当と休日出勤の分のお金は出る。働いたら働いた分だけ出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は長年務めていたら評価と...続きを読む(全175文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東洋熱工業の 会社情報
| 会社名 | 東洋熱工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウネツコウギョウ |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 10億1000万円 |
| 従業員数 | 815人 |
| 売上高 | 794億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷口昌伸 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目5番12号 |
| 電話番号 | 03-5250-4116 |
| URL | https://www.tonets.co.jp/ |
東洋熱工業は1937年8月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は815人で、売上高は794億4700万円になります。
NOKIZAL ID: 1572473
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