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ヤマトクレジットファイナンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマトクレジットファイナンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトクレジットファイナンス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にヤマトクレジットファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマトクレジットファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ヤマトクレジットファイナンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ヤマトクレジットファイナンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務や給与が聞いていた内容と変わりないところ。
ただ、審査業務だけでなく電話応対もメインな仕事になります。顧客と関わらず審査業務だけやりたい...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員同士だと助け合えた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の内容が思っていたよりもハードで社員の顔色を見て働かないといけない点...続きを読む(全95文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月10日

    回答者: 社員・元社員 女性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約内容と全く違う仕事をある程度早い時期から与えらました。何度か上司には相談しましたが、受け入れてもらえず、全く...続きを読む(全210文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事の方はとても気さくな方が多く明るい会社だなと思い入社しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤後滅多に人事の方に会うことも...続きを読む(全202文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前の選考時には、ヤマトグループの金融会社として物流の裏にある金の流れに対して、信販会社として培ってきた与信・...続きを読む(全225文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周囲の友人に影響されて金融業界を志望していました。その中でも、消費者・企業そろぞれの信用から成り立っているクレジット業界に興味を持つようにな...続きを読む(全175文字)

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    6件中6件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヤマトクレジットファイナンスの 他のカテゴリの口コミ

    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客情報や信用情報を見ていろんな人がいるんだな...と思いながら、審査していくのは興味深いです。
    また、自分が審査した顧客が実際に支払いがで...続きを読む(全219文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ※以下審査業務課に限る。
    ・有給が取りやすく、全て使い切ることができる。
    ・連休が取れる。
    ・365日稼働しているが、ほぼカレンダーの土日祝...続きを読む(全202文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    固定残業代がないので残業した分もらえるので残業で稼ぐ人もいるくらい。評価に関してはちゃんとフィードバックがあるので、なぜそのような評価になっ...続きを読む(全178文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    妊娠された方は皆さん産休・育休を取られています。職場復帰後も時短制度を使い、仕事をしながら育児をされていますし、業務量も上司が上手く調整して...続きを読む(全108文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給の取得率も高く、ワークライフアンドバランスを重視する方にはオススメだと思います。割と直前でも業務の都合さえつけば問題なく取得できます。む...続きを読む(全186文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手運送会社の子会社なので、規模の割には福利厚生は充実していると思います。持株制度があったり、上場企業の子会社ならではの制度もあります。
    【...続きを読む(全249文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の所属長はいい人でした。
    荷物を片付けに出社した時、会議で席を外していたので最後にしっかり挨拶できずに辞めてしまったのが心残りでした。
    ...続きを読む(全146文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    黙々と作業をしたい人には向いているかも知れません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただひたすらにデータのチェックをしていました。
    ...続きを読む(全172文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    時給制でしたので、まあ、こんなものかという金額でした。
    在職中の時給は1,000円で、当時としては高かったと思います。
    【気になること・改善...続きを読む(全115文字)

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    ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢、役職に関係なく、みんなで和気あいあいと業務を遂行していたというイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最終的に障害のある社...続きを読む(全97文字)

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    金融(クレジット・信販)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    イズミヤカード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    レジは単純作業だと思っていましたが、接客・スピード・ミス防止など意外と気を遣う場面が多く、慣れるまで少し大変でしたが、社員の方がフォローして...続きを読む(全90文字)

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    株式会社日産フィナンシャルサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の金融関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に自律型を求められて会社からこうするとどうなるといったものがありませんので自分でキャリアを作れる人が向いて...続きを読む(全111文字)

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    フクホー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社ビルで割と綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    応募の際は、一般事務と記載があったのに、入社してみればほぼ営業職だったので、す...続きを読む(全88文字)

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    株式会社オリコプロダクトファイナンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    大手の名前があり、安定してそうと言う理由で決めた。福利厚生が良かった。また、大手であることのメリットが多いと感じたから。続きを読む(全66文字)

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    株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 税理士 統括本部長クラス 業務委託

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    【良い点】
    いい人が多い。
    根明な人が多いので、仕事はしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マニュアル至上主義かなと
    母体が大きいので仕方な...続きを読む(全125文字)

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    NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり古い日本企業の気質が残っており、業務内外の上司への振る舞いや上司に好かれるかどうかが異動に影響する。上司の...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社クレディセゾンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    学閥が全く無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社風が上品でない。1990年代は今の基準ではコンプライアンス違反となる案件が多発し...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいことに挑戦することを強調していたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際は失敗の許容度が低い。前例主義で事勿れ主義。チャレ...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    アイフル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    入社前に期待していた通り、業務内容や求められる役割が比較的明確で、入社後のギャップが少ない点は良いと感じました。特に、裁量を持って仕事を進め...続きを読む(全621文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    楽天カード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由:クレジットカードビジネスに将来性を感じたため。
    入社後のギャップ:金融特有の堅さが良い意味で無く、新しい取り組みにも積極的に挑戦す...続きを読む(全91文字)

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    ヤマトクレジットファイナンスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ヤマトクレジットファイナンス株式会社
    フリガナ ヤマトクレジットファイナンス
    設立日 1974年8月
    資本金 5億円
    従業員数 235人
    売上高 38億4600万円
    決算月 3月
    代表者 本山裕二
    本社所在地 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目15番10号
    電話番号 03-5956-7711
    URL https://www.yamato-credit-finance.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575591

    ヤマトクレジットファイナンスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。