この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やたらと電話対応に強くなった。メールを沢山返したりするのでものすごくスピードはあがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎ...続きを読む(全110文字)
ヤマトクレジットファイナンス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトクレジットファイナンス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にヤマトクレジットファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やたらと電話対応に強くなった。メールを沢山返したりするのでものすごくスピードはあがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎ...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い上司・先輩に恵まれると大きな成長の機会になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社として、社員教育の方針が二転三転しており一貫した...続きを読む(全225文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界資格を取得すると手当がもらえるので良いと思います。また、資格制度というものがあり、その資格をとると報奨金がもらえます。他の会社と比べて、資...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
法改正の伴う、業務での注意点を細かく指導を受ける事ができる。
テスト形式で個人の理解度をはかったり、ミーティングをする時間を設け、社員の知識向上に力を入...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
当時の所属長はいい人でした。
荷物を片付けに出社した時、会議で席を外していたので最後にしっかり挨拶できずに辞めてしまったのが心残りでした。
【...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
黙々と作業をしたい人には向いているかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすらにデータのチェックをしていました。
異...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
時給制でしたので、まあ、こんなものかという金額でした。
在職中の時給は1,000円で、当時としては高かったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢、役職に関係なく、みんなで和気あいあいと業務を遂行していたというイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に障害のある社員...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約期間満了でいつでも辞められる。
社員より責任がない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも人を選んでいるところ。
社員さんが好...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方が多かったです。
社員より派遣社員が色々頑張ってやっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の女性だけに冷たい上...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大元の会社か規模が大きいので潰れることはなさそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては必要かどうかわからないところが...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員同士だと助け合えた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の内容が思っていたよりもハードで社員の顔色を見て働かないといけない点は...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員が贔屓されて派遣社員には少し厳しいところがある。
良いグループに配属されている派遣社員は長く続いてる人がいるがだいたいの派遣社員は不満だら...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内研修の機会が多い。資格取得の推奨もしている。社外研修の補助も1部あり
【気になること・改善したほうがいい点】
保持している資格によって給料...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロパー関係なく昇格できるのは良いと思う、
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が変わるが良くなったことがなく、制度を変えても優秀...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度はしっかりしていました。入社してからすぐ、りそな銀行の人達とかと研修をしたりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全160文字)
OJT制度があり、新入社員に対し配属先の先輩社員が個別サポートしていただけるため教育体制は整っていると思います。続きを読む(全56文字)
人事担当と年に1回1対1で面談をする人事面談があるそうで、正当な評価がされキャリアアップできるそうです。続きを読む(全52文字)
一般職から総合職へのキャリアチェンジ制度もある。続きを読む(全24文字)
成績が悪いと総合職から一般職に降格になる制度があるため続きを読む(全27文字)
自身で将来についてのキャリアを考え、それを実現するための制度や手厚い研修が整っていると伺った。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップできるような研修などが全然ない。やるなら個人でやれという感じ。業務が忙しすぎて、...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修がたくさん実施されていたり、資格取得支援もある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第ではあるが、普通に仕事をしていても社会...続きを読む(全114文字)
会社名 | ヤマトクレジットファイナンス株式会社 |
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フリガナ | ヤマトクレジットファイナンス |
設立日 | 1974年8月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 235人 |
売上高 | 40億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本山裕二 |
本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目15番10号 |
電話番号 | 03-5956-7711 |
URL | https://www.yamato-credit-finance.co.jp/ |
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