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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマトクレジットファイナンスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトクレジットファイナンス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にヤマトクレジットファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマトクレジットファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

ヤマトクレジットファイナンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマトクレジットファイナンスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大元の会社か規模が大きいので潰れることはなさそうでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては必要かどうかわからないところが...続きを読む(全81文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマトのグループ会社です。というブランド力は、金融会社として絶対的に必要な対顧客に対しての信用力はあります。あくまで加盟店の売上による手数料収...続きを読む(全279文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレジット事業は積み上げた取扱高が支払回数の分だけ後々の収入として見込まれるため、ストックビジネスの要素があり急に傾くことは無いと思われる。
...続きを読む(全198文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年06月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はショッピング中心であったため業界の縮小により売上高も縮小の傾向であり、
将来性も不安要素があったが、ヤマト運輸の子会社になり安定度も増しまた、物流...続きを読む(全152文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマトクレジットファイナンスの 他のカテゴリの口コミ

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の所属長はいい人でした。
荷物を片付けに出社した時、会議で席を外していたので最後にしっかり挨拶できずに辞めてしまったのが心残りでした。
【...続きを読む(全146文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黙々と作業をしたい人には向いているかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすらにデータのチェックをしていました。
異...続きを読む(全172文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給制でしたので、まあ、こんなものかという金額でした。
在職中の時給は1,000円で、当時としては高かったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢、役職に関係なく、みんなで和気あいあいと業務を遂行していたというイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に障害のある社員...続きを読む(全97文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やたらと電話対応に強くなった。メールを沢山返したりするのでものすごくスピードはあがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多すぎ...続きを読む(全110文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が多かったです。
社員より派遣社員が色々頑張ってやっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の女性だけに冷たい上...続きを読む(全104文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約期間満了でいつでも辞められる。
社員より責任がない
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも人を選んでいるところ。
社員さんが好...続きを読む(全92文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員同士だと助け合えた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の内容が思っていたよりもハードで社員の顔色を見て働かないといけない点は...続きを読む(全95文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に使えるものがありません
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので特にない続きを読む(全49文字)

ヤマトクレジットファイナンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が贔屓されて派遣社員には少し厳しいところがある。
良いグループに配属されている派遣社員は長く続いてる人がいるがだいたいの派遣社員は不満だら...続きを読む(全188文字)

金融(クレジット、リース)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド、加盟店、カード発行の3本の軸で成り立つカード会社は少ないので、安定はすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、様々...続きを読む(全105文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行よりは将来性もまだあるかなと思います。銀行はどんどん人員が削減されていくので、窓口の人は基本営業になると思います。その反面、りそなカード株...続きを読む(全116文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本唯一の国際ブランドでありキャッシュレス化が進んでいく中では将来性があります。続きを読む(全40文字)

ユーシーカード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャッシュレス化が進んでいる現代においてはとても将来性があります。続きを読む(全33文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

割合的には4人に1人が楽天カードを持っており、日本のキャッシュレス決済のうち23%が楽天カードの決済と、圧倒的なシェア率を誇る。しかし、あまりにもシェア率...続きを読む(全100文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

クレジットカード業界の中でも顧客数第1位という実績はあるので、将来性もしばらくは問題ないと思った。続きを読む(全49文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

現在は好調だが、バーコード決済やQR決済など競合が多いため安堵はできないと感じた。国内のカードシェア自体も三井住友カードや楽天カードに抜かれているため国際...続きを読む(全97文字)

オリックス・クレジット株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

モーゲージバンク事業は現状業界シェアナンバー2であるため、今後の将来性もある程度は安定していると考えられる続きを読む(全53文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

現在進行形で最高益を更新しており、今のところ将来性は心配ないと思う。続きを読む(全34文字)

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ローンのシェアが高く、営業において優位性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ローンのシェアは高いものの、実績が下がり気味であるため...続きを読む(全84文字)

ヤマトクレジットファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマトクレジットファイナンス株式会社
フリガナ ヤマトクレジットファイナンス
設立日 1974年8月
資本金 5億円
従業員数 235人
売上高 40億5400万円
決算月 3月
代表者 本山裕二
本社所在地 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目15番10号
電話番号 03-5956-7711
URL https://www.yamato-credit-finance.co.jp/
NOKIZAL ID: 1575591

ヤマトクレジットファイナンスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。