ヤマトクレジットファイナンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
顧客情報や信用情報を見ていろんな人がいるんだな...と思いながら、審査していくのは興味深いです。
また、自分が審査した顧客が実際に支払いがで...続きを読む(全219文字)

【良い点】
業務や給与が聞いていた内容と変わりないところ。
ただ、審査業務だけでなく電話応対もメインな仕事になります。顧客と関わらず審査業務だけやりたい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
※以下審査業務課に限る。
・有給が取りやすく、全て使い切ることができる。
・連休が取れる。
・365日稼働しているが、ほぼカレンダーの土日祝...続きを読む(全202文字)

【良い点】
大手運送会社の子会社なので、規模の割には福利厚生は充実していると思います。持株制度があったり、上場企業の子会社ならではの制度もあります。
【...続きを読む(全249文字)

【良い点】
有給の取得率も高く、ワークライフアンドバランスを重視する方にはオススメだと思います。割と直前でも業務の都合さえつけば問題なく取得できます。む...続きを読む(全186文字)

【良い点】
妊娠された方は皆さん産休・育休を取られています。職場復帰後も時短制度を使い、仕事をしながら育児をされていますし、業務量も上司が上手く調整して...続きを読む(全108文字)

【良い点】
黙々と作業をしたい人には向いているかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただひたすらにデータのチェックをしていました。
...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年齢、役職に関係なく、みんなで和気あいあいと業務を遂行していたというイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的に障害のある社...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時の所属長はいい人でした。
荷物を片付けに出社した時、会議で席を外していたので最後にしっかり挨拶できずに辞めてしまったのが心残りでした。
...続きを読む(全146文字)

【良い点】
派遣社員同士だと助け合えた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の内容が思っていたよりもハードで社員の顔色を見て働かないといけない点...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は昔ながらのものであり、数値化された目標をあげにくい部署への配慮はあまりないように感じられる。
昇給幅が低い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本的な給与水準であり、流通系クレジットカード会社としてはいただけている方と感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ最近の...続きを読む(全161文字)

【良い点】
私は新卒で入社し、早い段階で辞めてしまったのであまり給与や評価制度はわからない。
しかし、私が就職した頃よりも新卒の給与が4万円程上がってい...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年収は仕事内容としては相応だと思う。
毎年2回、評価シートを提出しそれを元に昇進やボーナスが決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションシートというものを利用して半期ごとに評価を決める目標を上司と設定し、期末に面談により評価をくだ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
評価制度がきちんと整備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年ありましたが、あまり金額は高くありませんでした。
賞与は...続きを読む(全107文字)

【良い点】
各期ごとに上長と目標設定し、達成していれば、事務員であってもきちんと昇給できる。大きい会社なので、評価制度は明確に決まっており、上司からのフ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
賞与は年2回もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社10年以上でやっと主任に昇格するため、給与がずっと新入社員とほぼ変わらない...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年収は比較的高い方だと思います。
評価にもよりますが、基本的に4.5ヶ月分支給されました。

役割と年収も明確なので、自身の昇給の予定なども...続きを読む(全188文字)