この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の風通しは良く、比較的一体感を持って業務にあたっている印象があった。
またウェブ企業にありがちな毎日終電、休日出社という風潮は全くなかった。
クライ...続きを読む(全188文字)
株式会社ディープ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディープの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディープで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の風通しは良く、比較的一体感を持って業務にあたっている印象があった。
またウェブ企業にありがちな毎日終電、休日出社という風潮は全くなかった。
クライ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時間が余れば勉強したりできるので積極性があればスキルがつく職場だと思う。
月イチで勉強会などがあった。
流れとしては交代制でスタッフごとにテーマを決め...続きを読む(全166文字)
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女性は全体の3割ほどだが、営業の人間は外に出ている時間も多いため、実質男女比あまりかわらない。
そういった意味では女性にも働きやすい環境であると思われる...続きを読む(全182文字)
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IT、ベンチャーにありがちな毎日終電までという社風はない。
定時で帰るスタッフもいたし、早く帰りづらい雰囲気はまったくない。
IT業界の中ではかなり早...続きを読む(全159文字)
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大きい会社ではないので、OJTはあるが、あまり期待できない。
自分で自分の得意な分野を伸ばしていくことになる。
それによって、一人の抱える仕事の範囲は...続きを読む(全176文字)
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時給制だが、あまり残業はない。(これは納期が短いためや、許可制のため)
歩合もあった。
歩合は月ごとの売上による。デザインなどの単価高い工程を得意と有...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員の雰囲気はいい。人柄を重視して採用しているとのことで、それは間違いないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、自社のメ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
落ち着いているが、現場に悪い人はほとんどいない。困ったらみんな手を差し伸べてくれると思う。休み時間は自由に寝てもよい。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性比率が特にデザイナーは高く、育児休暇や有休もとりやすいので、女性の働きやすさは良いと思います。
役職者も女性は普通にいるので、男性社会とい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的に親切な人が多い印象で話をよく聞いてくれる。また、分からないことなどを聞ける環境であると感じる。そのため仕事に関して心配することはないと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
相談したら親身に聞いてくれる人が多くコミュニケーションはとても良い環境だった
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、憧れる先輩や上司は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
300名規模ではあるが社風がアットホームなので朗らかな人が多い。相談などもしやすくハラスメントも聞かない。管理職も若返りが図られていて比較的年...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的に落ち着いた人が多い。管理職はかなりエネルギッシュな人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の社員と管理職の乖離が気にな...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の文化と言ってはそれまでだが、新入社員は1年間毎朝早く職場に着て掃除をすることと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒なので若い人が多い、なので歳が近いので親密になりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昔体質の文化があるので、若者に合わせるべき...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の上司によって働きやすさは変わってくると思いますが、どの部署も人手不足で大変そう...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社ディープ |
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フリガナ | ディープ |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 3人 |
代表者 | 松本宣春 |
本社所在地 | 〒135-0064 東京都江東区青海2丁目7番4号 |
電話番号 | 03-5408-9550 |
URL | https://www.deep-deep.jp/ |