東洋コーポレーションの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
1個100円の個包装のおかず等が10種類近くある社食がある。持って帰ってもいいので、家に何も食べ物がないけどスーパーやコンビニによる気力もない...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはもらえても１ヶ月の給料未満です。続きを読む(全41文字)

【良い点】
営業なら他の不動産ではあんまり経験できなさそうな経験とか恐らく数年経ってから任されるような業務経験を、社員が少ない分早期に積めるので、お金に余...続きを読む(全349文字)

【良い点】
元々、裁量労働という話で仕事が残っていたら、残業をすると面接の時に聞かされて働きましたが、定時には100パーセント帰れません。定時を過ぎてから...続きを読む(全193文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、ボーナス共に何の評価もされません。決められてた最低金額を全社員一律に与えられます。
頑張っ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が自分勝手です。自分が全て正しいと思い込み他の社員の意見も聞きません。
ましてや自分のミスを...続きを読む(全190文字)

【良い点】
いい点はほとんどありません。スキルアップは当然個人で勝手にするものでしょと言われる事がほとんどです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)

【良い点】
休日に出た分の振替休暇は必ず取らせてくれます。振替が多くなった時にはちゃんと日数を覚えていないと教えてくれないので、確認しておきましょう。
【...続きを読む(全207文字)

【良い点】
代表に好かれると役職が付きます。また、人が少なくなると適度に役職を付けられます。基本的には厳しいので、覚悟してください。
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的に社員同士は仲が良いと思います。アットホームというほどの雰囲気ではありませんがビジネスライクくらいの仲の良さに息苦しさを感じることもない...続きを読む(全186文字)

【良い点】
閑散期の5月•6月は、業務時間中に契約書類の発行等も全て終わるため、ほぼ残業なく帰れる。
また、休日も月によって異なるが、1ヶ月10日ほどある...続きを読む(全326文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に受けた研修は現場に出て生きるものではない。
営業所ごとで大きく雰囲気が異なる。
所長がピリピリ、イライラし...続きを読む(全205文字)

【良い点】
配属先や上長の当たりを引けば比較的自由な裁量が与えられ、自身のやりたいことが明確であればフィットできる可能性が高い。
【気になること・改善した...続きを読む(全224文字)

【良い点】
半休など休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部署も常に忙しく、平日はプライベートの時間を確保することが困難
結局、上...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職を決意したらすぐに辞められるので、清々しい。退職が確定してから有給を全て消化出来て良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
街頭...続きを読む(全207文字)

【良い点】
何を決めるにも大きな会議で決めるため、会社の方針としては明確化されている
【気になること・改善したほうがいい点】
一度決まっていることに関して...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも電話が鳴るため休まる気がしないことがあったこと。
会社の雰囲気として新しいことにチャレンジしているよう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
退職が決まった後は、すんなり辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は30代の中間層がほとんどいなかったため、上...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は人の出入りが多く、かなり流動的な会社であると感じました。
渡り鳥のようなベテランの売買担当と新卒で入ってきて...続きを読む(全136文字)

【良い点】
上司に相談しやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を申し出た際に、就業規則に規定されている期間以内での退職を勧めら...続きを読む(全106文字)