この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンボーディングはほとんどほったらかしだったので製品の知識は自分で獲得していった記憶があります。同業での転職だったのであまり問題はありませんで...続きを読む(全81文字)
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オンボーディングはほとんどほったらかしだったので製品の知識は自分で獲得していった記憶があります。同業での転職だったのであまり問題はありませんで...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の場合はそこそこベースも高くてあまり問題点は感じませんでした、
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの金額が条件提示され...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バックオフィスはほぼ女性でそういった意味では非常に働きやすかったのではと思います。とても楽しそうに働いていたように見えました。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本企業のような時間通りにきっちり来るような感じではないです。朝は比較的皆さん苦手な印象を受けました。残業をしないでさっさと帰る人も多いですの...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
法人営業でしたが、相手が大企業ばかりで、これには感動しかありません。
また、一定期間中にかなり買っていただけた方を海外に連れていくほか、F1に...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
おおらかな方が多く、ギスギスした空気がありません
あと社員に対する還元も良かったです
ただ、外資系ゆえ隣の部署の仕事がわかりづらい側面がありま...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
9時開始の朝会のある毎週月曜を除き、上長の承認で出社時間や退社時間を調整できるので、保育園の送り迎えが必要な親にとって有難い。社内システムはイ...続きを読む(全258文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メインフレーム(IBMホスト)基盤上で稼働するユーティリティー製品が事業のベースとなっている。ただ、メインフレーム市場は拡大が望めない為、ディ...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手金融機関や通信キャリアなど大企業が顧客となる場合が多い。取り扱い製品は自社製で製品力があるが、一般消費者向け製品では無い為、プレゼンテーシ...続きを読む(全315文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自宅勤務も実施しており時間の融通はとてもいいです。また上位マネジメントとの距離も近いので意見を直接いうこともできます。
【気になること・改善し...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・自宅勤務が週2回許されている。こどもが小さいころは非常に助かった。
・フレックス勤務なので時間拘束がゆるい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりない。
ターゲットは新規販売のみ。かつ一案件300万以下は評価もインセンティブにもカウントされない。
少数の優良アカウントは固定メンバー...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社のイメージを高めてこうという活動を始めており、CSRなどに力を入れ始めているところ。過去の悪いイメージを払拭にかかっているので社内の雰囲気...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はよくある社外の仕組みを使っているので他社並みには充実していると思います。社内での転属の仕組みも海外含めて採用先の承認があれば基本受け...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1年に1回の評価が行われます。目標は自分で決めた内容とsalequota達成の観点から上司と取り決めを行います。
【気になること・改善し...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本法人の業績が悪化したため、早期退職制が出され社内各部門から希望および指名にて退職者が出ることとなったため。前年より退職者が徐々に増えてきていたため転職...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様に対する提案は上司から完全に任されており、自由裁量度が高かった。技術メンバーもスキルが高く提案にあたっては必要なメンバーを集めて自由闊達に意見を出し...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
半年ごとに行われる組織改変はもはやただの恒例行事です。組織を変えても人を替えても良い方向に進まないがゆえに繰り返すのだとおもいます。
当然ビジネスの方向...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アメリカ企業だけあって女性の地位は男性と同等です。
特に技術・総務(会計含む)女性が多いです。
ただし、コミュニケーション能力が高くないとキツいです。...続きを読む(全175文字)
会社名 | 日本CA株式会社 |
---|---|
フリガナ | ニホンシーエー |
設立日 | 1997年4月 |
資本金 | 4億9200万円 |
従業員数 | 73人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 水野大地 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台4丁目7番7号住友不動産青葉台ヒルズ7階 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。