日本CA株式会社の口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
東京都
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.ca.com/jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.1
成長性、将来性
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3.3
給与水準
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4.0
安定性
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4.0
仕事のやりがい
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3.7
福利厚生
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4.0
教育制度
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2.8
企業の理念と浸透性
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2.7

新着の口コミの一覧

日本CA株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年12月4日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
6年前
法人営業
部長クラス

【良い点】あまりない。ターゲットは新規販売のみ。かつ一案件300万以下は評価もインセンティブにもカウントされない。少数の優良アカウントは固定メンバーが持ち...

日本CA株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年11月13日

ワークライフバランス

回答者:
男性
2年前
セールスエンジニア・プリセールス

【良い点】営業ラインを中心とした組織体制で、直行直帰も自然な業務遂行スタイルとなっている。また営業成果(プリセールスであれば関与案件への貢献度等)が評価基...

日本CA株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月3日

仕事のやりがい

回答者:
男性
3年前
セールスエンジニア・プリセールス

【良い点】経験上最も自由度の高いワークライフバランス。朝同一時刻に社員が無為に集合するような風潮がなく、成果のみで評価される前提で自分の時間を有効に構成で...

日本CA株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月28日

社員、管理職の魅力

回答者:
40代後半
男性
今年
法人営業

【良い点】会社のイメージを高めてこうという活動を始めており、CSRなどに力を入れ始めているところ。過去の悪いイメージを払拭にかかっているので社内の雰囲気は...

日本CA株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年5月16日

福利厚生、社内制度

回答者:
40代後半
男性
今年
法人営業

【良い点】福利厚生はよくある社外の仕組みを使っているので他社並みには充実していると思います。社内での転属の仕組みも海外含めて採用先の承認があれば基本受けて...