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日本CA株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本CAの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員による日本CA株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本CA株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本CAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.6

日本CAの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本CAの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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日本CA株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
出戻り上司のパワハラで退職。
ほぼ毎年上司が退職し変わってましたが、最後に隣の部にい...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
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    日本CA株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 テクニカルサポート その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の買収に伴い、会社の組織がよりシンプルになりました。
    その結果、基本のサービスにフォーカスしビジネスを進めていく方向に向かっています。買...続きを読む(全218文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年11月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自宅勤務も実施しており時間の融通はとてもいいです。また上位マネジメントとの距離も近いので意見を直接いうこともできます。
    【気になること・改善...続きを読む(全219文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    日本法人の業績が悪化したため、早期退職制が出され社内各部門から希望および指名にて退職者が出ることとなったため。前年より退職者が徐々に増えてきていたため転...続きを読む(全180文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本CAの 他のカテゴリの口コミ

    日本CA株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は良いマネージャーと悪いマネージャーが半々でいました。良い人にあたると仕事はやりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    悪いマ...続きを読む(全111文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売れていれば基本貴族です。予算達成が必須ですか、自分の好きなように時間を使えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売れないと厳しか...続きを読む(全92文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    ユーザーの上層部と話す機会も持てるので、営業のキャリア形成にはとても良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    達成すると毎年ターゲ...続きを読む(全99文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年8月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    テクニカルサポートが日本人のチームで対応しており、言語的な面での齟齬が少なく顧客の評判も同業他社に比べて悪くなかった続きを読む(全64文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バックオフィスはほぼ女性でそういった意味では非常に働きやすかったのではと思います。とても楽しそうに働いていたように見えました。続きを読む(全69文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の場合はそこそこベースも高くてあまり問題点は感じませんでした、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブの金額が条件提示さ...続きを読む(全143文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オンボーディングはほとんどほったらかしだったので製品の知識は自分で獲得していった記憶があります。同業での転職だったのであまり問題はありません...続きを読む(全81文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年8月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職やシニアレベルはは古参のメンバーで占められているため、昇格昇給の難易度は高い。新入社員は採用しておらず、中途入社で入る際にどの程度の給...続きを読む(全290文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本企業のような時間通りにきっちり来るような感じではないです。朝は比較的皆さん苦手な印象を受けました。残業をしないでさっさと帰る人も多いです...続きを読む(全208文字)

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    日本CA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 15年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    法人営業でしたが、相手が大企業ばかりで、これには感動しかありません。
    また、一定期間中にかなり買っていただけた方を海外に連れていくほか、F1...続きを読む(全189文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    常駐先や案件、上司によって労働環境が異なるので担当プロジェクトが終われば次のプロジェクトでは退職するほど心身が追い込まれなかったかもしれない...続きを読む(全185文字)

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    株式会社NEW GATEの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    退職は更新時か、1か月前に言っておけば対応してくれると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験は積めると思いますが、その先の...続きを読む(全112文字)

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    アクモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容に偏りがあり、スキルアップ向上を望める機会が少ないと感じた。若手にも経験させる機会を増やしていくべきだと思う。続きを読む(全79文字)

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    株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月に一回懇親会があり、社員同士の交流が取れて帰属意識が高まる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件に偏りがあり、経験が浅いうちは希...続きを読む(全92文字)

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    株式会社トリプルアイズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が上がらないこと。案件によっては上司からのフィードバックがない場合もあり、成長するのが難しい環境であること。続きを読む(全76文字)

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    株式会社キューブシステムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    世間の新卒の初任給を上げる流れに乗って、初任給を上げていたが、2年目以降は給料が上がったかのように見せていたが、...続きを読む(全229文字)

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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 CGデザイナー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ネームバリューはあります。
    タイトル数がかなり多いため、職務経歴書の密度は高くなりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員...続きを読む(全206文字)

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    株式会社でらゲーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    2025年までは、本当に素晴らしい会社でした。

    福利厚生が非常に充実しており、給与水準も業界内では比較的高めに設定されていました。特に印象...続きを読む(全586文字)

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    株式会社ローレルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナが原因で在宅勤務を強いられたのですが、評価基準があいまいになってしまいやりがいを失ってしまいました。続きを読む(全73文字)

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    Sola株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    家賃補助が充実しており、給料も、よかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中間層の退職者が多い。案件が炎上しやすく、炎上後の対応が遅い。続きを読む(全79文字)

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    日本CAの 会社情報

    基本データ
    会社名 日本CA株式会社
    フリガナ ニホンシーエー
    設立日 1997年4月
    資本金 4億9200万円
    従業員数 73人
    決算月 10月
    代表者 水野大地
    本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号田町ステーションタワーN18階
    NOKIZAL ID: 1575055

    日本CAの 選考対策

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    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。