Ｇｒｏｏｖｅｓの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
同僚感の仲は悪くなかったと思います。
退職しましたが、今だに連絡を取り合う人もいます。
ベンチャーらしく明るい人が多かったイメージがあります...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価制度に関しては正直なところ満足していません。年功序列の文化が根強く、どれだけ成果を出しても給与に大きく...続きを読む(全149文字)

【良い点】
ワークライフバランスについては非常に満足しています。残業も比較的少なく、有給休暇も取りやすい環境が整っており、プライベートの時間をしっかり確...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少し閉鎖的で排他的な所はある。会社の魅力が少ない分、非現実的な話をする事が多く、現実的な話をする事を嫌う。目先の...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業は少なく、ハードワークになる事はない。休みもフレキシブルに取れるため、働きやすいほうだとおもう。
良くも悪くも仕事の仕方に何か言われるこ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員ふくめ業界に詳しくないため、事業が成長していない。年収レンジも低いため業界経験者は少なく、いつまでも情報収集...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以下は年収が低い。役員以上になると高くなるが、そこまで人が残らない。競合他社と比較しても低いため転職...続きを読む(全85文字)

【良い点】
リモートワークができて、フレックスもあったので働き方は多様化していたと思います。
オフィスも綺麗でしたし、その辺りは良かったと思います
【気...続きを読む(全194文字)

【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークがあったのは助かりました。
また勉強会などは定期的に行われていて福利厚生ではないものの、参考になる事も多...続きを読む(全208文字)

【良い点】
勉強会は常に行われていて
良いと感じました。
時には代表が行ってくれる事もありその辺りは視座の高いインプットアウトプットができたなと感じてい...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業管理や給与支給など、制度面は比較的整っており、無期雇用派遣という形で雇用の安定性がある点は安心材料でした。「とりあえず経験を積みたい時期...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に有休が消化されます。使いたい日に使えません。また、基本的にロースキル案件しか取り扱ってないのでキャリアアッ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署、事業所によって雰囲気がまるで異なり、違う会社のように感じられる。
良い会社なので社歴の長いベテランの方も多...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、長く勤務する方はほとんどいませんでした。慢性的な人手不足により疲弊している社員も少なくありません。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
設計やCADオペレーターの経験がある方なら
会社としての待遇はよいと思います
色々聞けてキャリアアップできる環境です
在籍してる社員が言って...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与の水準が高く、休暇も比較的多く取得しやすいなど、待遇面には恵まれた職場でした。一方で、職場内の人間関係...続きを読む(全474文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいと言っても、そこには触れず良くしていこうと思っているから、と何も改善されない。
病院によって当たり外れの...続きを読む(全158文字)

【良い点】
退職自体は一般的な流れで進められます。引き止めは多少ありますが、無理に残らせる雰囲気ではありませんでした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人は良く、意見したら基本的には聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人手不足なため、残業が多い
みんな遅くまで残って残業...続きを読む(全80文字)

【良い点】
良い点につきましては、
特筆すべきところはございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の心身の健康が害される環境であったと感...続きを読む(全83文字)