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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一人で仕事を抱えこなすことが多いので、若いうちから現場力は嫌でもつきすぐにアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にも...続きを読む(全159文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社平和マネキン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社平和マネキンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社平和マネキンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
一人で仕事を抱えこなすことが多いので、若いうちから現場力は嫌でもつきすぐにアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育にも...続きを読む(全159文字)
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この仕事を通じて身に着けたスキルは特になかったような気がします。ただ、いかにしてお客様と会社との間に入り話をうまくまとめて上司に報告するかということは学...続きを読む(全164文字)
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研修制度は最初の2〜3ヶ月は先輩と同行して仕事を覚える。その後は独り立ちですが、仕事を覚えることが多いので大変です。私は2年目でやっと一人でできるように...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年1月10日【良い点】
一般社員かつ管理部門であれば残業は少ないと思われる。
毎月10時間程度でワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全262文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年5月17日【良い点】
新卒一年目の方には優しい会社かと思います。またこのような業者にありがちな残業代がフルに出ないという問題はありますが、社風が緩いところが救いとい...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年11月21日【良い点】
お給料もそんなに悪くありませんでしたが、やはり自分の思っていたものと仕事内容なギャップがあり、転職を考えるようになりました。まだ転職先はぜんぜ...続きを読む(全177文字)
【良い点】
賞与の他にインセンティブがあり、毎年必ず昇給があるのでとても従業員のことを考えていただいていると思います
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年2月25日【良い点】
残業も少なく、平日休みもあるので、病院や所用には便利です。土日休みではないので、そこに重点を置く人は合わないがしれません。GWも長いので、そこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
住宅手当が結構もらえて、7.6万円出ていて手厚かった。社員が安心して生活できる環境を整備しており、9万円以上の社宅契約の事例もあった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
発注から現場の施工管理、売上計上、請求処理など一貫して行うためやりがいも強かったのですが、家庭の都合で退職しました。
ディレクション主導が自...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給取得はスムーズに貰えました。
全休/半休関係なく取りやすかったです。
帰れる時は早めに帰れる環境でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
仕事については、入社前に何度も確認があったのでギャップは無かったです。実際やってみると、手を付ける内容が多すぎて1日の作業時間があっという間...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
以前よりファッションが好きで、ウィンドウの演出がやりたくて入社しました。入社してすぐに、いろんなお客様の演出にタッチすることができました。ウ...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
独立系の会社でしたので、営業範囲に制限がなかったので、自分の興味のある企業のアプローチすることができました。なかなかうまくいきませんでしたが...続きを読む(全201文字)
ファッションをよりよく魅せる最も重要な役割を担うマネキンの制作をを中心に事業を展開されており、環境に優しい素材を使用しつつ、お客様のニーズに応えている点が...続きを読む(全92文字)
新卒の初任給は約20万円くらいで、賞与は年に2回と別途期末手当が年に1回支給されるそうです。続きを読む(全46文字)
勤務地は全国各地にあるそうです。福利厚生はバースデーお祝い金や結婚お祝い金、出産お祝い金などが支給されたり、住宅手当もあるそうです。続きを読む(全66文字)
説明会の際に、求める人物像はコミニュケーション能力に自信がある方、強い責任感を持ち意欲的に行動する方、目標を掲げ計画的に物事を達成する方だと仰っていました。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJT教育を謳っているが実際は放置される事が多く、特に新卒者の研修期間は掃除や雑用ばかりさせられている。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特に研修や資格取得支援はない。資格手当はあったと思う。とにかく能力が高い社員が多いので刺激になるし、能力が高くないとついて行けないので自身が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
月一程度で受付研修と、英語が強い塾のため英語研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は規模が小さい会社だったので、部署編...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
自身の仕事に関連する資格であれば資格取得支援が会社からあります。
会社指定の特定の資格には資格手当がつきます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
若い社員の方が多く、全体的に活気のある職場だと感じました。年齢に関わらず意見を出しやすい雰囲気があり、若手でも会議や打ち合わせの場で発言する...続きを読む(全477文字)
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【良い点】
各種社員のレベルに合わせた研修などは行われていなかった印象であるが、普通に現場で早くから経験を積むことができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
評価制度が昨年度制定されたため、完全な不透明ではなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準がまだまだ曖昧と感じるのが正直な所...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
研修も充実しており、部署によっては勉強会も開かれる。建築関連の資格手当てが多い。また初回の資格試験は、会社が出してくれる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度としてスキルアップ、キャリア開発につながるものはない。色々と取り組もうという努力はあったが…。管理職という肩...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
資格試験の料金などは全額支給してもらえる
回数制限などはあるか分からないが1回、2回なら落ちても再受験させてもらえる
とてもありがたいと思う...続きを読む(全139文字)
| 会社名 | 株式会社平和マネキン |
|---|---|
| フリガナ | ヘイワマネキン |
| 設立日 | 1949年4月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 370人 |
| 売上高 | 68億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 末次広憲 |
| 本社所在地 | 〒874-0919 大分県別府市石垣東7丁目1番9号 |
| 電話番号 | 0977-23-3351 |
| URL | https://heiwa-mq.co.jp/ |
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