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東武エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東武エンジニアリングの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東武エンジニアリング株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東武エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東武エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東武エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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東武エンジニアリングの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本言われたことを行なっているため
あまり学ぶ事は、ないと感じます。続きを読む(全66文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    東武鉄道が人件費削減するために、今まで鉄道で補っていた作業を分社化した為昇給はない、
    昇給のためには転籍試験を合格しなければならない続きを読む(全66文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 技能工(その他) 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    潰れることはまず無い業界です。親会社から仕事が100パーセントなので、仕事がなくなる事はありません。関連子会社が多くある会社なので、仕事の取...続きを読む(全200文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    作業は常に安全の意識が高く他の社員も安全には特に気をつけているので事故を起こしたという報告はあまり聞かない
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全215文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 制御設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないですね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    東武鉄道として関東私鉄他社と比べてくすんでます。
    そのためステーションサービス、エン...続きを読む(全182文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 その他の建築・土木関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    数年前に東武鉄道から別れ業務委託会社となったため、結局のところ東武鉄道以外の業務をすることもなく、他社の参入もあり得ないためライバル企業というものはなし...続きを読む(全199文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東武エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄道従事員として交通インフラを支えることに関しては、入社前に描いていたものと一緒だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜間作業が...続きを読む(全136文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鉄道従事員として裏方ではあるが、日々の交通インフラを支えるという意味ではとてもやりがいがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電気...続きを読む(全179文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に残業は無く定時退社が出来るのは非常に良いと思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜間作業が毎週1~2回程あり、日勤をした...続きを読む(全214文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月収や年収は低いが、ボーナスは毎年2回必ず出るのでそこは大きい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一定年数働き試験に合格すると東武鉄...続きを読む(全112文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事は各場所にある機器を点検メンテナンスします、急な休みにも対応してるのは良いかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    各労組...続きを読む(全100文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直体力的に厳しいです。それに見合う収入でもないので家庭持ちにはかなり厳しいかと思われます。各...続きを読む(全110文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ハラスメント等は少ないと思います。ただ女性が少ないので何かと厳しいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性社会な仕事なので...続きを読む(全139文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事量的には多くは無いです。ただ仕事上終電後に検査があるので体力的には厳しいです。それに見合う収入かと言われたら正直少ないです。
    【気になる...続きを読む(全158文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎日運転する交通機関を足元から支えるという責任はありますが、定時で運行する姿を見ると達成感はあると思います。続きを読む(全60文字)

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    東武エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普段の仕事は、設備の点検や保守などを行なってます。
    作業車に乗り現場へ行き点検する形になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜...続きを読む(全133文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通信の建設だけではなく、保守を請け負っているので、安定しています。
    会社として、チャレンジしている部門もたくさんある。
    また、情報処理から環...続きを読む(全126文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産業界は時代の変化に左右されやすいと言われることもあるが、都市部や地方の中核都市では、まだまだ賃貸需要は堅調。
    土地所有者の方が高齢化し...続きを読む(全115文字)

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    双葉鉄道工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    安定はしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規事業の仕事をとってこれるか次第で経営状況は変わってくると思われる。
    新幹線大規...続きを読む(全89文字)

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    タマホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業を増やして利益を上げていこうとしている。経営方針発表会や定期的なメール配信により、社長の方針が明確にわかりやすい。
    【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

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    岩間造園株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業は成長するのでは無いかと思う。
    幹部である、役職持ちに加えて、20代社員も多くいるため、指導を行き届かせることができれば、事業の拡大も叶...続きを読む(全166文字)

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    積水化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スマフォや車業界や医療業界について素材提供する会社になれてニッチ部門に強いので今後も有望だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)

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    リズム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入居者様やオーナー様向けのイベントが頻繁に開催されており、ワイン会や街歩きなどを通じて強固なコミュニティを形成していました。住む人の満足度が...続きを読む(全120文字)

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    リズム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住まいという枠組みを超えて、お客様の人生をトータルでサポートするブランドへと進化しようとする姿勢には、常にワクワクさせられました。既存の概念...続きを読む(全106文字)

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    リズム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    都心の一等地にある中古マンションを、北欧風やヴィンテージ風、リゾート風といった独自のデザインで再生させるビネスモデルは非常に強力でした。単に...続きを読む(全141文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 積算 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当社のビジネスモデルは、賃貸経営の一括借上という安定した収益源を持っているため、将来性は高いと見ている。さらに、建設と管理を一貫して行ってい...続きを読む(全157文字)

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    東武エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 東武エンジニアリング株式会社
    フリガナ トウブエンジニアリング
    設立日 2003年2月
    資本金 2500万円
    従業員数 521人
    決算月 3月
    代表者 古田尚
    本社所在地 〒131-0045 東京都墨田区押上2丁目18番12号
    電話番号 03-3621-5730
    URL https://www.tobu.co.jp/engineering/
    NOKIZAL ID: 1300222

    東武エンジニアリングの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。