ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 希望する仕事と、その理由を教えてください
-
A.
建物設備管理に取り組みたい。駅ビルやオフィスといった人々の生活や社会のインフラに深く関わる建築物に携わることで「当たり前」を支えるとともに日々の暮らしをよりよくできると考えたからだ。
私はスーパーマーケットでの品出しのアルバイトを通じて、陰で店舗の運営を支え、...続きを読む(全400文字)
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ＪＲ東日本ビルテックの新卒採用・就職・企業情報
ＪＲ東日本ビルテック株式会社の社員・元社員による総合評価は3.3点です（口コミ回答数203件）。ESや本選考体験記は14件あります。基本情報のほか、ＪＲ東日本ビルテック株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
目次
選考通過者による選考体験記
ＪＲ東日本ビルテック株式会社の選考を通過した学生の体験記を多数掲載中。選考で聞かれたことや評価されたポイントなど、リアルな情報を確認できます。
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ＪＲ東日本ビルテックは こんな会社です
- 会社について
- 当社の強み・当社の課題
- 向いている人・向いていない人
JR東日本すべての駅（約1,700駅）、駅ビルやオフィスビル、ホテル等、多彩な建物・設備の維持管理を行っています。
毎日多くのお客さまが利用する空間をより安全快適に保つだけでなく、維持管理業務から得られた知見を活用し、環境負荷低減や、中長期計画の提案、メンテナンスフリーを取り入れた工事設計・施工など、さまざまな創意工夫により駅や駅ビルに新たな価値を付加しています。
・当社の強み
「当り前」を守り、建物価値を向上するファシリティマネジメント
当社のファシリティマネジメント（総合施設管理事業）は、主にJR事業と駅ビル事業の２つです。
①JR事業
ビルテックは、JR東日本が保有する約1,700の駅ほぼすべての駅・鉄道建物と、それに付帯する設備の維持管理業務を担っています。その経験に裏付けられた特有の知識と技術を活かし、従来の検査方法にとらわれない予防保全検査体系により、設備障害を減少させています。
②駅ビル事業
駅ビルオーナーさまのために、業務体制の構築、業務内容の標準化、効率化に取り組み、 「設備」「警備」「清掃」というビルメンテナンスの主要3業務を統括的に管理し、ローコストマネジメント体制を構築しています。
駅ビルオーナーさまが、駅ビルをご利用になるお客さまに提供しようと考えておられる「空間的な価値」を、施設管理のプロの立場で提供し、その価値をできるだけローコストで実現し、お客さまに「経営上の価値」を提供します。
お客さまに最大の貢献をするリーディングカンパニーを目指して
「お客さまに最大の貢献をする総合管理事業・エネルギーマネジメント事業のリーディングカンパニーを目指します」。この理念のもと、社員全員が大切にしているものが「4つのCS・1つのH」。
◆4つのCS・1つのH
Customer Satisfaction（お客さま満足）
Cost Saving（コスト節減）
Creative Safety（安全の創造）
Carbon Saving（エネルギー使用量削減）
Harmony（融合・調和）
私たちは日々お客さまに安全で快適な空間を提供するために活動しています。
制度改革実行中！
ライフ＆ワークバランスを大切にし、充実した就労環境に自信があります。経営構想の筆頭に「多様な社員の活躍」を掲げ、全社員の声を基にさらなる制度改革を進めています。例えば今年度も、「1時間単位で有給休暇を取得できる」制度などを取り入れました。今よりもっと様々な強みをもつ社員の力を結集できるよう、より多様な働き方の実現に向けて取り組んでいます。
・当社の課題
若手への技術継承が急務
豊富な経験に裏打ちされた、高い技術力をもつベテラン社員の多くが退職となる時期を控えています。
鉄道という特殊な環境のなか、一つとして同じ建物はありません。日々酷使されている設備たちを管理していくには高度な技術力が求められますが、それは一朝一夕に身につけられるものではありません。入社時から配属後の各ステップに応じた研修を充実させ、現場第一線でのOJTを通じて、ベテランの持つ知識・経験・技術を若手社員に伝えています。上司や先輩のサポートを受けながら、早いうちから自らの担当業務に挑戦し、技術を身につけていく――そんな風土が根付いているのも、社員が皆、技術継承の重要性を感じているからにほかなりません。
グループ外への事業拡大
これまで、売上げの大部分がJR東日本グループ内の仕事となっており、会社設立から27年を経て、グループ外への事業拡大を図る時期を迎えています。3年前には売上の約3％であったグループ外の業務が、直近では5％と拡大しました。まだ割合としては小さいですが、高い品質が求められる駅や駅ビル等の管理を通じて得たノウハウを活かし、外部収益の拡大を図ります。
・向いている人
・問題から逃げず、責任感を持って取り組む人
・周囲のメンバーと協力して取り組む人
・新しいアイディアに挑戦してみたい人
・向いていない人
・問題が起こったらすぐに逃げてしまう人
・周囲のメンバーに関わりたくない人
ＪＲ東日本ビルテックの 就職難易度・マッチ度
マッチ度の見かた- ここでわかること
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- 選考難易度
- 重視する項目
- あなたとのマッチ度
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したＪＲ東日本ビルテック株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したＪＲ東日本ビルテック株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
ＪＲ東日本ビルテックの 本選考情報（ES・体験記）
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
- エントリーシート
- 本選考体験記
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 学業、ゼミで取り組んだこと 250字以内
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A.
私は交通と地域の観光・再開発事業を分析するゼミに所属しております。昨年度は〇〇市でのEV小型モビリティの活用と経済効果について研究しました。今年度は「大学生観光まちづくりコンテスト」に出場しました。福島県富岡町を対象とし、既存の観光資源を活かしながらゼロからイチを...続きを読む(全228文字)
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。※250字以内
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A.
私は人工知能を専攻し、プログラミングやアルゴリズムなどを学んでいます。三年次では人工知能プロジェクト演習を通じて、コンピュータが画像内の物体や人物を識別できるようにするための技術や、その事前段階として画像の認識精度を高めるための前処理について学びました。
演...続きを読む(全245文字)
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 自己PRを教えてください。 ※400字以内
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A.
私の強みは広い視野で状況を把握し、適切なフォローをしてチーム全体を支えることができる点です。私は中高と陸上部に所属していたのですが、その際副部長や種目長という役職をいただいておりました。部長の抱えきれない仕事をフォローする一方で、部員一人ひとりを観察し、アドバイス...続きを読む(全399文字)
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 ※250字以内
- A. 主に、ゼミでは植田和弘の著書である環境経済学を輪読しました。私は環境経済学の環境の価値について要約してまとめて発表しました。ここで学んだことを少しでも活かしたくてゼミのメンバーで大学と提携している○○が主催している○○のコンクールに参加しました。その際、自分はサポート役に徹しテーマを「○○」と決めて十二組中一位を獲得しました。
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
技術系総合職
- Q. 学生時代に力を入れたこと
- A. 成績優秀者に授与される学部長賞を獲得すべく学業に力を入れて取り組みました。 私の大学では、各学部数名の成績優秀者に学部長賞が授与されます。私は1年次に学部長賞を受賞しており、２年次も獲得できるよう勉学に励みました。昨年はコロナの影響で試験ではなく、講義内で実施する小テストで評価されました。予習と復習を怠るとすぐに成績に反映されてしまうため、スキマ時間を活用して対策をしました。しかし、アルバイトや資格の勉強もあり、全講義の予習と復習時間を確保することは困難でした。そこで効率的にインプットするため、講義時間の３０分前に準備を開始するようにしました。短時間でも毎回の講義内容を見直すことで効率的に定着させることができるのです。 このスキマ時間を活用し、予習と復習を怠らなかった結果、２年連続で学部長賞を獲得することができました。現在は、３年次での獲得を目指しています。
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ＪＲ東日本ビルテック株式会社
総合職
- Q. 毎日の生活で大切にしていること
- A. 私は１０年以上野球をしてきて、特に高校と大学では野球を生活の一部として技術向上に努めました。そのような日々の中で私がその野球から学び、毎日の生活で大切にしていることは、努力を「継続」するということです。目標を達成するためには苦労や時間のかかる努力は必ず伴いますし、それは決して楽なものではありません。逆に悔しい思いや目標を決めた直後は誰でもできて当然なことでもあると思います。しかし、一番大変で価値のある事は、その努力を目標達成まで辛い時間になろうとも継続できるかどうかということにあり、実力とはこの時期に養われると私は思います。野球において、私は決してセンスに恵まれた選手ではありませんでした。しかし、そのおかげでこの大切な事を知ることができました。これは、仕事においても全く同じです。これからも私は、どんな目標でも毎日の継続を怠らず、着実に前進することで確かな力を付けていきたいと思います。
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ＪＲ東日本ビルテックの インターン情報（ES・体験記）
- エントリーシート
- インターン体験記
ＪＲ東日本ビルテック株式会社
1day仕事体験 / 技術系総合職
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
JRグループの企業であり、鉄道や旅行が好きな自分は興味があったから。
JR東日本など有名な企業はインターンにも選考があり...続きを読む(全129文字)
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ＪＲ東日本ビルテックの みんなの就活速報
27卒 / 文系 / 女性
内定した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
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- 質問内容
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27卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
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- 質問内容
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27卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
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- 質問内容
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27卒 / 理系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
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- 雰囲気
-
- 質問内容
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27卒 / 理系 / 女性
ES通過した学生の就活速報
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27卒 / 文系 / 女性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
-
- 雰囲気
-
- 質問内容
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27卒 / 理系 / 女性
ES通過した学生の就活速報
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27卒 / 文系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
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- 連絡方法
-
- 雰囲気
-
- 質問内容
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27卒 / 文系 / 男性
1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
-
- 連絡方法
-
- 雰囲気
-
- 質問内容
-
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27卒 / 文系 / 男性
ES通過した学生の就活速報
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ＪＲ東日本ビルテックの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
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2.8
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
2.3
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
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4.6
- 入社後のギャップ
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3.0
- 退職理由
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2.5
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ＪＲ東日本ビルテックの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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3.7
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
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3.7
- 成長・将来性
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3.8
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
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3.3
- 女性の働きやすさ
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3.3
- 入社後のギャップ
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3.2
- 入社難易度
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3.1
- おすすめ度
-
3.5
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ＪＲ東日本ビルテックの 社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月8日【良い点】
人間ドック支援制度やカフェテリアはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
借り上げでいいので旅館とか安く利用できる制度があったら...続きを読む(全82文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月8日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はみんな経験不足だ。成長しながらやっと管理職らしくなる。経験が無いところからいきなり管理職を任される人もいる...続きを読む(全135文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月8日【良い点】
残業は少ない。全くしない人もいる。有給も自由にとれる。時間年休、半休という制度があり1時間から有休が取れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月8日【良い点】
教育体制は本社では一通りは整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発については自分でなんとかするしかない...続きを読む(全211文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月8日【良い点】
JR東日本を支えてると思えばやりがいはあるだろう。仕事がうまくいってお客様、オーナーに感謝されたときは正直嬉しいし満足である。
【気になること...続きを読む(全171文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月18日【良い点】
JR東日本グループで働けているというのは貴重な経験だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月同じような業務のためやる気はなくなる...続きを読む(全112文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月18日【良い点】
有給は取りやすく、ワークライフバランスはかなりしっかりしていると言える。入社初年度から15日分の有給がもらえ、1年ごとに1日プラスされ、MAX...続きを読む(全141文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月18日【良い点】
業界の中では高い方。基本給は低いがボーナスが年に4.5ヶ月分ほど出るので年収にしてみるとそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
出...続きを読む(全130文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月18日【良い点】
新卒は年に数回研修があり、そこで設備の知識を最低限学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での教育はあまり整っていない。マニュア...続きを読む(全107文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年4月18日【良い点】
JR東日本グループということもあり、安定している。品川開発に力を入れており、事業も少しずつ拡大している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ＪＲ東日本ビルテックの 学生の口コミ・評判
投稿日： 2025年08月04日
投稿日： 2025年08月04日
投稿日： 2025年08月04日
投稿日： 2025年08月04日
投稿日： 2025年08月04日
投稿日： 2025年06月21日
投稿日： 2025年06月21日
投稿日： 2025年06月21日
投稿日： 2025年06月21日
投稿日： 2025年06月21日
ＪＲ東日本ビルテックについて 就活会議AIに相談
※就活QAラボの質問画面に移動します。
ＪＲ東日本ビルテックの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＪＲ東日本ビルテックの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
ＪＲ東日本ビルテックの 会社情報
| 会社名 | ＪＲ東日本ビルテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールヒガシニホンビルテック |
| 事業内容 | ◆JR東日本の駅などの建物・設備維持管理 ◆JR東日本グループの駅ビル、ホテル、オフィスビルなどの建物統括管理、設備管理 ◆ビルリニューアル、ビルエネルギーマネジメントなどのコンサルティング ◆建築・設備工事 等 |
| 設立日 | 1990年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,563人 ※2017年4月1日現在 |
| 売上高 | 631億円 ※2016年度 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 横山 淳 |
| 本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
| 事業所 | 本店/東京都渋谷区 東京、横浜、八王子、大宮、高崎、水戸、千葉、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野の各支店その他事業所 |
| 平均年齢 | 48.0歳 |
| 平均残業時間（月） | 12時間 |
| 有給消化日数 | 17.0日 |
| 電話番号 | 03-5334-0630 |
| お問い合わせ先 | 03-5334-9351 |
| URL | http://www.jrefm.co.jp/ |
| 自社採用ページURL | http://www.jrefm.co.jp/recruit/graduates.html |
NOKIZAL ID: 1133620
ＪＲ東日本ビルテックの 業績データの推移
ＪＲ東日本ビルテック株式会社の2025年3月期
- 売上高
- 878億円
- 営業利益
- 31億2400万円
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
（円）
|
362億9561万 | 371億2259万 | 398億7210万 | 424億505万 | 484億7900万 |
|
純資産
（円）
|
120億974万 | 119億6995万 | 127億2449万 | 136億194万 | 153億2800万 |
|
売上高
（円）
|
723億5649万 | 664億2628万 | 729億7998万 | 787億9149万 | 878億 |
|
営業利益
（円）
|
16億3000万 | 8億300万 | 13億2600万 | 18億8500万 | 31億2400万 |
|
経常利益
（円）
|
16億9113万 | 7億9980万 | 13億5144万 | 19億2484万 | 31億8000万 |
|
当期純利益
（円）
|
11億4100万 | 4億1700万 | 9億2100万 | 12億4600万 | 22億2500万 |
|
利益余剰金
（円）
|
119億5900万 | 119億1900万 | 126億7449万 | 135億5194万 | 152億7800万 |
|
売上伸び率
（％）
|
- 3.06 | - 8.2 | 9.87 | 7.96 | 11.43 |
|
営業利益率
（％）
|
2.25 | 1.21 | 1.82 | 2.39 | 3.56 |
|
経常利益率
（％）
|
2.34 | 1.2 | 1.85 | 2.44 | 3.62 |
※参照元：NOKIZAL
