東洋インキの評判・口コミ一覧（全137件） 5ページ目

製造業なので給与等は、一般の業種比べてやや劣る気もするが、福利厚生やキャリアパス、評価制度は信用できるので働いて問題があったとは思いませんでした。長く勤め...続きを読む(全165文字)

当時印刷業界全体に言えたが、業績が低迷していたため、営業経験を生かしててステップアップを考えたため。老舗のメーカでない分野へ挑戦をしてみたかった。福利厚生...続きを読む(全153文字)

ライバル会社はたくさんありますが、基本の会社は大きいので、
倒産することは無いとは思います
新しい発見や将来性を探し出すには、海外に
いったん出たほ...続きを読む(全176文字)

特に何も考えずに評価をしていた様に感じました
パートだからと言いながら、仕事は正社員よりも多かったように感じました
特に評価も無かったです
今よりもの...続きを読む(全154文字)

社内コミュニケーションでクラブ活動等がさかんにありましたので、大企業でしたが、関連子会社との接点もあり、概ね良い環境だったと思います。
新卒入社だったの...続きを読む(全151文字)

休暇は有給、年末、年始、お盆休みがありました
休みは充実していたと思います
ただし、パートは休みが多いと収入に直接響いてくるので厳しいかも知れません
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私が働いていた当時には、介護休暇という言葉は存在しないようなものでした
育児休暇についても、職員がぎりぎりの人数で行っていたので、結婚=退職という形にな...続きを読む(全182文字)

社員教育はあまり積極的ではなかった
今のようにキャリアパスのようなものもなかったし・・・・・・・・
また、パートと正社員に対する待遇は天と地ほども違っ...続きを読む(全166文字)

出産育児については人員をぎりぎりの状態で行っており、結婚した場合はそのままその職場で働けるが、妊娠した場合は慣習的にやめなくてはならない雰囲気があった
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給与はメーカー平均から見て上の下。上場化学メーカーの平均。幹部社員になるかならないかで大きな差が生まれる。社風はおっとりとして年功序列、良くも悪くも、旧態...続きを読む(全156文字)

仕事内容は興味があって面白かったです。
やりがいを感じたことも有りました。
全国の在庫の確認をシステムを使ってできる楽しさがあったのと、注文をお客さん...続きを読む(全159文字)

やはり
身分の(パートから正社員への道が閉ざされたこと
私が入社した時の支社長に正社員になりたいということを伝えていたが、彼は「考えておきます」と言っ...続きを読む(全200文字)

仕事についてはやりがいがありました。でも、仕事内容については同じなのに、正社員とパートとの賃金の格差が極端だった事。正社員の責任をパートに押し付けて(正社...続きを読む(全228文字)

若手、中堅、幹部向けにそれぞれの研修プログラムは揃っている。また、グローバル人材育成の為、英語の研修制度も複数あり。自己啓発プログラムも充実しており、有償...続きを読む(全151文字)

前例がないことでも、検討してもらえたり、チャレンジする機会を与えてくれたことで、大変な壁にあたっても頑張ろうと思えた。それほど大きな会社ではないため、他事...続きを読む(全161文字)

入社を決めた理由:財務の安定性、高い技術力、アットホームな社風、大学の先輩が多かった。安定してそうだったから。メーカーにしては給料が良さそうだったから。
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男尊女卑のような風土は全く無いが、まだまだ女性の管理職は少ない(そもそも女性が少ない)。女性に対しては好意的だが、まだまだ活かしきれていないのが現実であり...続きを読む(全161文字)

粒子分布の技術のもとに、様々な模索を行なっていた。ナノテクノロジーを生かした新規分野の開拓、色材分野での抗菌色素開発などがある。しかし、社風というべきか気...続きを読む(全176文字)

社風は老舗メーカーで保守的ですが、制度等は社会の動きに敏感に対応して先進的に取り入れるところもある。待遇面も同一業界内では平均以上と言える。業績は主要顧客...続きを読む(全161文字)

一般的に通信教育でのスキルアップの機会には恵まれている。年間を通して目標を立て、上司の承認を得た通信教育では、費用を会社でも負担してくれる。通信教育のメニ...続きを読む(全189文字)

出産休暇や育児休暇など制度は完備している。取得実績も数多くあり、取得に抵抗感は少ない。ただ、女性の総合職は少なく、やはり老舗のメーカー特有の保守的な傾向は...続きを読む(全151文字)

求人、面接で受けた印象とはあまりギャップはなかった。というか、入社前にこの会社のことなどほとんど知らなかったので、比較しようもなかったが。採用担当者の魅力...続きを読む(全167文字)

管理職で人間性も常識も兼ね備えた人材は乏しいです。古い体質が根強いため、縁故・血縁・学閥・好き嫌いでの管理職登用が続いてきたために、一定の年齢以上の管理職...続きを読む(全207文字)

組織的な対応が基本ですが、まずは個人のやる気によって任される部分は多く、いろいろな困難を乗り越えて携わった案件の結果が出た時は、喜びを感じます。ただ、その...続きを読む(全173文字)

創業以来の主幹事業であるインキ事業は、印刷業界の衰退に従い下降の一途を辿っている。業界内の再編は水面下で進んできたが、今後より一層踏み込んだ再編も必要とな...続きを読む(全174文字)