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株式会社ステップフォワード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ステップフォワードの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ステップフォワードの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ステップフォワードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ステップフォワードの 社員・元社員による会社の評価

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2.8

ステップフォワードの 学生による会社の評価

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ステップフォワードの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年6月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの顧客がいるため、何とかなっているが将来性は無いと思う。
まともに開発できる人がほぼいないし、何かトラブル...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は社員が若く、写真同士のコミニュケーションが取りやすい風土がありました。そういった意味では仕事しやすい環境だったと思います。
    【気になる...続きを読む(全261文字)

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    ステップフォワードの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様とのやりとりが多いため、コミュニケーション能力などは上達すると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はしっかり出...続きを読む(全240文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、社長と社員の距離感が近いはずなのに仕事に対しての認識にとても差があるということ。新人として入社し、社員の方...続きを読む(全566文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分で考えるきっかけつくりにはなると思います。この企業で生涯働くというよりは、経過点として学ぶことはあると思います。EC業界のバックヤードを...続きを読む(全296文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    20代のスタッフが多く、非常にフランクで働きやすい環境でした。また、既存のお客様とのやりとりも基本的にはオフィスでメール・電話がほとんどだっ...続きを読む(全346文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 非正社員

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    【良い点】
    なし
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    スカウトのメールが来たので応募したところ、面接の日程の返信があり変更の相談は気軽にとのことでし...続きを読む(全261文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 カスタマーサポート 正社員

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    【良い点】
    給料だけは良いですが業務よりも社内で受ける精神的苦痛が多いためプラスマイナスゼロくらいです。居るだけで精神力だけは鍛えられる企業です。
    【気...続きを読む(全246文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 カスタマーサポート 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社では、一切成長出来る点はないと考え即刻退職しました。会社そのものに問題があるので、全てを変えるくらいの...続きを読む(全706文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自社開発ソフトウェアのライセンスを巡って発生した御家騒動の影響で騒動になった会社の社員を丸ごと転籍してできた会社である。
    製品の性質から詳細な要件詰めを...続きを読む(全252文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    何でも発言が出来る環境と言われ入社したが、実際に発言は出来るがそれが採用されることはまずない。
    発言に対して全否定名上に、次回に繋がるアドバイスもない...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ステップフォワードの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 テクニカルサポート 正社員

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    過去のシステムが使われ続けていて、その全体像を把握している人間が社内にいなかった。
    そのため対応が場当たり的になり、会社の将来のビジョンが見えなかった...続きを読む(全152文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取引先や常駐先が防衛関連やインフラ、金融など世の中からなくならいような企業が多い。加えて、上場企業の子会社そのため安定性は極めて高いと思う。...続きを読む(全126文字)

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    株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きい会社のグループ会社になったことで一定の安定は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社からの案件が多くなってお...続きを読む(全128文字)

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    日本コンピューター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社会インフラに近い分野を扱っているため、景気に大きく左右されにくく、長く働く前提で考えると安心感のある会社だと感じます。
    【気になること・改...続きを読む(全136文字)

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    株式会社ローレルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 総務 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    はっきりいって将来性はあまりないです。配属先で身に着けたスキルを次の現場でなかなか生かせません。専用知識が多いです。続きを読む(全78文字)

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    AJS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後は外販に力を入れる必要があると思う。会社にSEばかりなのでもっと営業力を上げるべきだし、自分たちの力を自覚す...続きを読む(全131文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 個人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    Webサイトを作るだけじゃなくて、公開後の更新や改善、集客のためのネット広告運用までまとめて手がける会社です。現場では、クライアントの要望を...続きを読む(全356文字)

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    株式会社メディソフトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    母体があるためめったなことで潰れることはなく安定しているのだと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    母体があるためか会社全体の問題改...続きを読む(全135文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    機械、半導体・ITなど様々な職種があるため、長く在籍していればいろいろなことを経験できる可能性がある。しかし、配属先は半導体関連が多いと思わ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社サテライトオフィスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    IT系としては比較的古めの企業ではあるが、従業員の年齢層は比較的若い人も多く、役員等は年齢層の高い人等も多く年齢幅が広い。
    【気になること・...続きを読む(全234文字)

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    株式会社ホットファクトリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件の供給は安定している
    拡大は微速前進という印象
    上場を狙うというような野心はない印象
    競合とは出し抜くというよりも、バランスを取っている印象続きを読む(全78文字)

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    ステップフォワードの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ステップフォワード
    フリガナ ステップフォワード
    設立日 2005年1月
    資本金 100万円
    従業員数 15人
    代表者 志賀淳
    本社所在地 〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町1番3号
    電話番号 03-6661-2496
    URL https://oh-endan.jp/
    NOKIZAL ID: 1721833

    ステップフォワードの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。