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株式会社クレイス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレイスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレイスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレイスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレイスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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クレイスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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クレイスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社クレイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
nttグループがメインの顧客なのでノー残業デーであったり有給奨励日があっるので、有給休暇を積極的に取得することが出来る環境だと思います。
【...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社クレイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私の現場ではほぼ休みたいときに迷いなく休めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直他の現場はあまりわからないが、そこまでブラックな...続きを読む(全94文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐先にもよると思うが、休み自体は比較的取りやすい。
    シフト制の常駐先であれば比較的どこも空いている平日に用事を済ませたりすることも可能なの...続きを読む(全206文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年4月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は常駐先の業務終了後に月に1度の本社への帰社が義務付けられていた。現場からの帰宅方向が本社と反対の方などは大...続きを読む(全174文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トラブルが無ければ基本的に定時で退社できると思います(個人によるかもしれませんが。。)
    本社勤務であれば、極端なワークライフバランスにはなら...続きを読む(全199文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    下流工程(運用、監視)がほとんどの為繁忙期などは無いのではと思います、シフトになるので平日休みが良い人には良い環境です。
    【気になること・改...続きを読む(全186文字)

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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    クレイスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社クレイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験からステップアップしていける環境が用意されていると説明いただき受け入社しました。
    入社後はCCNA取得のためのスクールに通わせていただ...続きを読む(全133文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年8月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社勤務社員は女性比率が高く、役員に女性もいます。また近年はエンジニア職の女性数も増加傾向にあり、女性の方も安心して働ける環境だと思います。続きを読む(全76文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に社内行事が開催され、帰属意識を持ちやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上流工程の案件が少なく、経験を積むのが難し...続きを読む(全156文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験者に対するサポートが厚いように見えるのが決め手でした。
    入社後、3ヶ月教育係の社員にフォローしていただける点と、入社1ヶ月目にCCNA...続きを読む(全221文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    もう少し常駐先のレベルを上げていくことが会社の成長の方向性として良いのではと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニア系の研...続きを読む(全92文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一度現場を変えさせてもらい、新たな現場で大いに勉強させてもらった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    某常駐先のリーダはかなり横暴に感...続きを読む(全95文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    旗から見ている限り、割とすんなり辞めれるように見える。当たり前かもですが
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりエンジニアとしてステ...続きを読む(全112文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年の昇給、資格手当、役職手当等あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ↑とは言うものの額は知れてるので特別な給料の伸びしろは期待で...続きを読む(全80文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同様の業務形態の会社の中では比較的良い給料の方ではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格手当はもうちょい額を上げても良...続きを読む(全84文字)

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    株式会社クレイスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今の現場で大いにエンジニアとしてステップアップできたと思ってる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    某常駐先はずっと居すぎると危険。エ...続きを読む(全94文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本自由なので取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが多い分残業はとにかく多いです。
    お給料もボーナスも実績主...続きを読む(全102文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークやフレックス制度により
    かなり自身の裁量によって働くことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身での働き方を制御...続きを読む(全94文字)

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    Sansan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    役職が付かなければ残業はほとんどしなくてもOKです。定時ぴったりで帰る人がたくさんいるため、帰りにくい雰囲気は全くないです。
    【気になること...続きを読む(全93文字)

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    ティー.ティーコーポレーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制で早番と遅番がバラバラなため生活のバランスが取りにくい。店舗によっては非常に忙しく、休憩時間も取らさせて...続きを読む(全110文字)

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    株式会社マネーフォワードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のメリハリはつけやすいと思う。フレックス制度も浸透しており、皆外せない会議とかがなければ、積極的に使用している。続きを読む(全71文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 スクールマネージャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属される場所にもよる。自分が配属された部署は土日休みで帰りも早めだったが、人によっては土日出勤や帰りが遅い、僻地に行くなどあったようなので...続きを読む(全185文字)

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    株式会社フルスピードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結果を出せば細かいところは言われない。しっかり有給も取りやすかった。部署職種問わず取りやすい環境にあった。続きを読む(全59文字)

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    株式会社Wizの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    土日とか普通にプライベートの時間はある。平日は残業がある日はあるので正直日による。予定があれば調整はできる。続きを読む(全60文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    休みはとりやすい。公休日も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多いと思う 部署やチームにもよるが、年次が上がり責任が増したり...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    仕事の忙しさに波はあるが、わりと休みは取りやすい。これは、制度上というよりも人間関係の円滑さ、社内の風通しの良さと言える。
    個人の事情を加味...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    クレイスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社クレイス
    フリガナ クレイス
    設立日 2004年12月
    資本金 4000万円
    従業員数 48人
    代表者 安藤昭範
    本社所在地 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目8番地2
    電話番号 03-5212-3611
    URL https://www.claice.com/
    NOKIZAL ID: 1570619

    クレイスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。