この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く違う系統のところに移動となると、キャリアアップどころか誰も指導してくれない最悪な場所になる為、そうなったらい...続きを読む(全87文字)
オカモト株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、オカモト株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にオカモト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く違う系統のところに移動となると、キャリアアップどころか誰も指導してくれない最悪な場所になる為、そうなったらい...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育:メンターだけで無く、他の人も気にかけてくれるので、質問しやすくて成長できます。
スキルアップ:様々な業務に早くから携われるので、最初は...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年次の研修はあるが、いまいち。また通信講座やeラーニングも導入しているが使いにくいこともあり利用者はほとんどいない様子。ただ、セミナー等は積...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一応通信教育制度がある。現場は気難しい人が上にいると教育はほぼしてくれない。優しい人が上なら親切に教えてくれる。どこに配属されるかは運です。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新入社員研修は充分な時間を設けてあり、メンター制度もある。自分次第で成長できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい...続きを読む(全178文字)
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全く持ってなっていません
非正規雇用が社員に仕事を教えるし指導する
非正規雇用が役職に就いている
社員に責任感が無く、非正規雇用者より正社員の方が...続きを読む(全225文字)
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毎年、全ての社員に対して指定の通信教育を受講すると、受講料の半額補助の社内制度がある。
受講講座は、指定ではあるが、リクエストにも対応してくれるという...続きを読む(全163文字)
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研修といった研修はなく、聞こえよく言えばOJTですが、特に先輩から教えてもらえる事などないです。営業であれば、上司の言うこと(売り上げの事ばかりですが。...続きを読む(全158文字)
会社名 | オカモト株式会社 |
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フリガナ | オカモト |
設立日 | 1949年6月 |
資本金 | 130億4760万円 |
従業員数 | 2,782人 |
売上高 | 1061億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡本 邦彦 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目27番12号 |
平均年齢 | 40.1歳 |
平均給与 | 621万円 |
電話番号 | 03-3817-4111 |
URL | https://www.okamoto-inc.jp/ |
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