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【気になること・改善したほうがいい点】
手数料稼ぎに走る傾向が強く、取引の質よりもいくら手数料を上げたのかを評価する傾向が圧倒的に強い。それを励行してい...続きを読む(全200文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ＣＪＬ合同会社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全15件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＣＪＬ合同会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にＣＪＬ合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＣＪＬ合同会社の 社員・元社員による会社の評価
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3.7
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
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3.2
- ワークライフ
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3.8
- 女性の働きやすさ
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3.7
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3.6
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-
2.4
ＣＪＬ合同会社の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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ＣＪＬ合同会社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
今秋にSMBC傘下となるが、基本的にはサービスが継続されるので、お客様にとっても、また社員にとっても看板が変わるだけなので、実質的な影響は...続きを読む(全178文字)
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リーマンショック直後に入社し、初めの頃は口座解約希望のお客様に、citiは日本にコミットしていて撤退するといったことはないのでご安心下さいという説明を繰...続きを読む(全201文字)
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現在、SMBC信託銀行との経営統合に向けて富裕層ビジネスを強化している。
ただ、他金融機関も富裕層向けビジネス(プライベートバンキングサービス)を強化...続きを読む(全181文字)
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現在、売却先との交渉段階のため、将来性は不明。現場には優秀なスタッフが多いが、高級取りの官僚たちを一掃しなければ、新規事業も絵に描いた餅であろう。多様で...続きを読む(全164文字)
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はっきりいって将来性はありません。たび重なる行政処分で赤字体質になり、嫌気がさしたかつてのトップセールスはどんどん他の外資系金融機関に流れ、逆に入ってく...続きを読む(全167文字)
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日本の業績だけでなく、アメリカの業績によっても、事業展開や今後の方向性はコロコロ変わる。
そのため、長期的なビジョンを聞いても、実際どうなるかはその時...続きを読む(全150文字)
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成長性はあまりないと思う。なぜなら、コンプライアンスが弱く金融庁より目をつけられている。新しいことをやろうとしても、計画途中でローンチされず、すぐ別の計...続きを読む(全167文字)
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シティカードとダイナースクラブカードの2つの大きな柱があるものの、なかなか大きな成長に結びついていない。一時期アマゾンと提携したカードを発行したもののほ...続きを読む(全198文字)
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以前は外貨預金といえばシティバンクというような存在で、円高の時には50人待ちという状況も1998年後はあったが、今は邦銀でも外貨預金はあるので存在感が薄...続きを読む(全168文字)
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行政処分の影響でまともな営業活動ができておらず、行員の士気や人材の質は低下しています。そもそも地銀や準大手証券出身者が多く、人材のレベルは低いため、洗練...続きを読む(全227文字)
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個人金融部門においては、今後はより日本の規制や市場に対応した社内プロセスやビジネスモデルに改善が進められると思われる。よって新規事業開拓というよりも、既...続きを読む(全168文字)
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法令順守等リテールビジネスにおける規制強化により今後の発展性は乏しい。HSBCの撤退もあり、投資性商品販売によるアップフロント収益は期待しづらい。預かり...続きを読む(全205文字)
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国内外の金融業界で出身者が多いので話題にはことかかない。
また、海外でもネムバリューがあり旅行先でも自己紹介するときは便利。
2012年から新経営陣...続きを読む(全158文字)
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コンプラ制度が不十分であり、社員も数字を作ることに必死のため、常に金融庁から目をつけられている。
1度撤退してしまうと次上陸するときに金融庁からのOK...続きを読む(全165文字)
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ＣＪＬ合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職伝えたら、やめはらをする。それは改善してほしい。
辞めるといってはいけない文化だと言われましたので気をつける。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価は360度評価があり、不公平な評価制度ではない。部下や同僚からの評価点数もはいります。年1回昇給続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休、育休が取得しやすいためワークライフバランスを考えるうえで女性が不利になることは少ないように思われる。昇進も比較的平等には今のところ実現...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
給与、ワークライフバランスはかなり良い。入社後は東京の高級ホテルに泊まり、研修をさせて頂けたり、食事代なども支給される。日系企業から転職して...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
新卒で入社した場合に基本給が高いこと。
中途の場合は前職の給料によります。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は毎年あまり上がらな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
色々な講座があり手を挙げれば受講可能である。様々な人種の人とディスカッションがあり個人的にはとてもおもしろくためになった。また教育制度もしっ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性優しい職場です。産休や育休は取れます。また急な休みにも対応してくれます。有休取りすぎて途中でなくなる人もいます。年に一回2週間の連続休暇...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性にとっては非常に働きやすい環境に思える。特に首都圏在住者にとっては一家の大黒柱としての収入を得るのは難しいが、大黒柱をサポートするくらい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
2000年前後から在籍しているスタッフはかなりの高給であるときいている。また、新卒組は同業者と比べても給与水準が高いらしい。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給休暇の取得率は非常に高いと思う。会社も有給休暇の消化を推進しており、そのような文化が根付いているように感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)
金融(銀行)の事業の成長・将来性の口コミ
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【良い点】
将来性については、鹿児島銀行との経営統合（予定）による事業規模拡大や効率化に期待が集まっており、この点が評価を分けています。安定志向の反面、...続きを読む(全286文字)
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メガバンクなどには敵わない部分があるものの、地域密着型の大手銀行というイメージがあり、ある程度の差別化はできているとお伺いしました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
将来性はあると思います。私は転職しましたが、銀行員としてのスキルは身につきます。建物も綺麗だったのでそこはいい点でした。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
金利上昇により利益水準は上がっているため、今後も一定の賃上げはされるものと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
地銀自体は内需...続きを読む(全101文字)
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将来性はとてもあると思う。
転職者や出向してきている社員が多い印象。続きを読む(全35文字)
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担当企業との長期的な関係があるので、これからも将来性に問題はないと思う。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
銀行なので潰れるリスクはほぼないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、利鞘で稼げなくなっていく事もあるので、基本的な...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
他の銀行と比較すると、社会の変化に柔軟に対応できるポジションにあると思う。
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社内手続きの効率化等の投...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
メガバンクであり、事業が崩れることはないという安心感があるため生活面の不安等を感じずに仕事に集中することができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
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SBIとの統合で成長余地は大きい一方、競合との差別化が課題だと感じた。続きを読む(全35文字)
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