ＣＪＬ合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全45件）

【良い点】
2000年前後から在籍しているスタッフはかなりの高給であるときいている。また、新卒組は同業者と比べても給与水準が高いらしい。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年収に関しては人事制度改定あり。
実績に対しての報酬という意味合いが強くなったので、バリバリ頑張りたいと言う人には向いてるシステムなのかもしれ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新卒の年俸は450万円程だったと思います。更に残業代で、毎月課税後で10万円近く出ていたので、社会人なりたてにしてはかなりもらっていたと思いま...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ワーくライフバランスが取りやすい。
有給も他者と調整し、比較的自由に取れる。当時の有給休暇はほぼ使い切っていた。
また、残業もほとんどなく、む...続きを読む(全191文字)

【良い点】
当時は外資系企業によくあるインセンティブ制度があり、自身が稼いだ収益から目標の金額を差し引いて、自身の割り振られている割合がダイレクトにボーナ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
新卒なのでとても給与がよかったけど、今後上がるのかわからない。スタートは500万
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の上がり幅が低い...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に直接的に関わらない人事により、最終的な評価が決定される所。普段のパフォーマンスを見て頂いていない方がどのよう...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良い職場環境であり、報酬も少なくないと思い満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の管理職まで行くと、報酬も固定になりや...続きを読む(全220文字)

【良い点】
年俸制であり、ベースサラリーを単純に12で割った金額を支給されるため毎月の給料は多いが、ボーナスは業績がここ数年よくないのが続いていたためお小...続きを読む(全254文字)

【良い点】
日系銀行に比べるといいが、外資系金融と比べると悪い。残業代は100パーセントもらえ、サービス残業はない。インセンティブはもらえるがある一定のレ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
給料は全体的に高めですが、同じ銀行業に比べると平均かそれ以上だと思います。
会社の雰囲気もオープンないかにも外資の会社なので、マネジメントの部...続きを読む(全177文字)

【良い点】
良くも悪くも縦割り。新卒を重用し、重視する風土。外部から入っても長く在籍すればそれなりのポストは期待できる。センシティブポジションは年に一度、...続きを読む(全248文字)

【良い点】
福利厚生が充実しています。部署によりますが私が在籍していたところはほとんど残業はありませんでした。またその部署は人間関係が良好でした。逆に言え...続きを読む(全387文字)

【良い点】
いい思い出がないです。住宅手当が自宅通いでも一律支給されること程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
入行時の給与水準がのちのち左右し...続きを読む(全190文字)

とてもお給料は高いとまでは言えませんがメーカーなど比べたらいい方だとは思います。ただ中々新卒で入っても伸びて行く気配は皆無で、本当に上を目指したいのであれ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社内の雰囲気はアットホームで風通しは比較的良好です。福利厚生も充実しており、休みは非常に取りやすい環境です。
時短勤務や産休、育休を取る人...続きを読む(全227文字)

同じタイトルでも会社の経営状態がいい時期に昇格した場合と悪い時期に昇格した場合とでかなり差がある。具体的にオーソライズサイナーに昇格した場合、経営状態のい...続きを読む(全156文字)

有給の消化率。自分の好きなタイミングで比較的休みを取れるのがいいところだと思う。
仕事の量・質の割に、給料は高給な気がするし、残業もほとんどない。企業内...続きを読む(全177文字)

給与自体に不満はないが、業務の成果がストレートに評価されず、頑張った人より、テキトーにやっている人は給与が下がるわけではなく、モチベーションを激しく下げる...続きを読む(全161文字)

給与は邦銀に比べるとかなり高いほう。
しかし、業績が悪化している為、ここ数年昇給がほぼない状況。
社員に対するトレーニングはしっかりしているので、キャ...続きを読む(全165文字)

給与水準は年齢の割りには高かった。ボーナスの割合が高く、一回のボーナスで100万円近くでる。また、営業目標を達成するとインセンティブも支払われる。口座開設...続きを読む(全153文字)

新卒社員であれば、個人金融(支店配属)でも年収450万円からスタートする。業務と比してかなり高額。一般職のような緩い仕事、ほぼ定時で帰れる環境からするとも...続きを読む(全162文字)

福利厚生は充実しているが給与のレベルは邦銀より下。
バイリンガルの必要性は無しだが車内文書は全て英語。
個人部門と法人部門では待遇が法人部のほうが上。...続きを読む(全159文字)

もうなくなった部署なので、コメントしても・・・
仕事はやりやすかったです。法令遵守の意味が分かる方がいらしたら、部署の運命も大いに違っていたと思います。...続きを読む(全155文字)

評価制度について。年初に今年のゴールを設定し、WEBの人事評価システムに登録します。ゴールの設定に際しては、上司と面談することになっていますが、その面談を...続きを読む(全309文字)