この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与がない。持株会は配当金が低いが低い時に買えば積み立てNISAくらいはもうかる。新聞読み合わせに関しては新聞を読まない人に対しては毎月日経新...続きを読む(全177文字)
株式会社デュアルタップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社デュアルタップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社デュアルタップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与がない。持株会は配当金が低いが低い時に買えば積み立てNISAくらいはもうかる。新聞読み合わせに関しては新聞を読まない人に対しては毎月日経新...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内制度として、パートナー休暇や特別休暇を有休とは別で申請できるので一念面の有給が付与される前でも使えたのは良かった。また賞与はないが総選挙と...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
退職時に有給休暇を全て消化することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイントを取れないと朝まで帰れないことがありました...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
寝泊まりできるので終電のことを考える必要がない。
なので、会社の近くで飲みに行ったときに家に変える必要がないというのはメリット
【気になること...続きを読む(全186文字)
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基本的な社保は完備されています。
住宅補助があり、社宅もあるので地方出身のかたは入社時に社宅に入るかたが多いです。
営業系は隔週土曜休みですが、年末年...続きを読む(全238文字)
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休暇制度はあっても、ほぼ出勤です。労働時間は一日12時間は当たり前です。時間に関しては終わりがないので、本当に投資用不動産の電話営業が好きな方ではないと無...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
良くも悪くもスパルタップ
学生サークルのような連帯感などあり、残業時の弁当おごりを掛けたじゃんけんは面白かった
社員の誕生日等あるとバースデー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
テレフォンアポインターという仕事ということをちゃんと知った上で入社しましょう。アポイント獲得すれば、全国各地に出張できる。各地のグルメも軽く巡...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
商談が入らなければ残業がない。商談が入らなければ、休日出勤もない。差別まではいかないが、女性に対してはとても優しい風習がある。もし
商談が入っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
投資用不動産に社会貢献性を感じたため。現在のマイナス金利で銀行に預金していてもまともに増えないという環境でミドルリスクミドルリターンという点で...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
都内のワンルームマンションのみの扱いとなるので一定の需要はあると思われる。また投資用不動産自体うまく回れば保険の代わりにもなり、節税の効果もあ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
平日休みのため、出かける時に混まない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みは少ない。残業がどうしても多くなってしまうため、ワー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
不動産の購入を決断して貰った時の達成感は営業の醍醐味を感じられると思います。購入してもらって終わりではなく、購入後のアフターフォローも営業の仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
在籍中に有休を使ったことが殆どなかった為(有休を使有休消化する人も中にもいるが、数字を出していないと取りずらい雰囲気はある)、退職時に溜まって...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
私が在籍していた際は、新築物件を値引きなしで販売すると、1件あたり30万円の歩合制でした。1ヶ月3件以上販売すると複数ボーナスということで10...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
募集を多人数してるので同期が数名いたのは心強かった。何かあっても同期に相談できる状況ではなくても、同じ心境の人がいると思うだけで救われるところ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手住宅メーカー大和ハウスのグループ企業ということで、福利厚生はかなり手厚いと思う。単身者は自己負担15,000円で自社物件に住むことができる...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
おもしろい福利厚生が作られていて、社員のことを考えてくれているんだと感じた。良い意味で働きやすさにつながってくると思う。また、社員の意見を取り...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社内イベントが多く、個人的には良いが、人によってはマイナスかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業年金がかなり薄く、手厚...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ほど福利厚生に乏しい会社は無いのではないかと思えるくらいにない。
とにかく閉鎖的で情報...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
提携企業が多いため、福利厚生でホテルや旅館に割引で宿泊できる点。
宅地建物取引士の資格を持っていれば、給与にプラスされる点
【気になること・改...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
ドレスアップ手当が年に4回支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
その他福利厚生はほとんど無いと言っても過言でない。営業に使う車を...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生は標準以上に充実している。社割なども豊富で、ホテルや旅館、レストランの割引が用意されている。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅補助など充実していたように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は社内規定では認められていなかったはずなので、そこは改善し...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅業界らしく、社員割引で物件を借りられる制度があり、かなりお得な条件で住居を確保できるのは大きなメリットです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
三菱地所グループの福利厚生が使える。住宅手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤になると借り上げの自社管理マンションに家賃な...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社デュアルタップ |
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フリガナ | デュアルタップ |
設立日 | 2006年8月 |
資本金 | 2億1669万8000円 |
従業員数 | 215人 |
売上高 | 51億7200万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 臼井貴弘 |
本社所在地 | 〒103-0005 東京都中央区日本橋久松町4番7号 |
平均年齢 | 45.4歳 |
平均給与 | 671万円 |
電話番号 | 03-6849-0055 |
URL | https://www.dualtap.co.jp/ |
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