アイコールの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に十数年前の古いエンジンをそのまま使っているので、スキルアップにはなり得ないかと。新しい技術に取り組む体力や...続きを読む(全90文字)

【良い点】
大らかな人が多かった。キャリアのことには一切目をつむってぬるく働きたいのなら良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にソーシャ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
情報商材や仮想通貨、ストアから締め出された出会い系アプリ開発など利益の為ならグレーな領域に貪欲なところはある頼もしいと思う。
【気になること・...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にガラケー時代のスタイルを踏襲したゲームを運営しているので、制約が多く他社でも通用するスキルにはなり得ない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に別グループ会社に勤務していた扱いとなり退職金が一切出なかった。入社時や正社員登用時にもそういう説明は一切な...続きを読む(全108文字)

【良い点】
職種によるが女性比率はまぁまぁ高かったかと思う。高く有給休暇取得や急な休みにも柔軟に対応していた印象を受ける続きを読む(全60文字)

【良い点】
初任給は高く、自身がいた部署のボーナスは平均で考えると高い方だった。ただ役職手当も少なく、役職がつくのも上の役職がいなくならないといけないので...続きを読む(全164文字)

【良い点】
業務自体は古いサイト運用システムの運用、監視、保守で要件定義された概要設計に従って開発するだけです。とかに頭を大きく使うような事や、新しい挑戦...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性男性問わずに働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないので、気になる方は気になるかも知れません。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業に魅力がないので、仕事に関しても面白いと思えることはあまりありませんでした。
新しいことに挑戦することも、でき...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に、管理職のマネジメント能力には問題があると思われる。
あくまでも年功序列での昇進のため、能力に欠ける部分が...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人も入れ替わりが多くて、新しい人が多いと対応があまりよくなかったです。社員の人の人数が少ない時があり分からな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
優秀な社員が非常に多く在籍しており、刺激が多く、成長する環境にあると思います。社員の良さがこの会社の売りだと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員同士の仲というのは非常に良いことが多く、打ち上げやイベント等にも力を入れている。クリスマスやハロウィンなどで仮装してくる方もいる。
【気に...続きを読む(全128文字)

【良い点】
良い上司もいましたが、露骨にえこひいきする嫌な奴も上司にいました。
当たり外れが大きいと感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局は上司が自分のやりたいようにやりたい。社長や取締役のイエスマンでないと出征できない。特に総務や人事の管理系はひ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
正直、魅力はないけど、強いて言えば距離が近い。しかし、近すぎかとも思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
トラブルなどに対しての誠実さ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員は良い人が多かったが皆転職してしまった。皆仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントが変わり、カルチャーが変わった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
若い社員が多いのでフラットに相談しやすい人が多く感じる。熱量が高い人も多くてそう言う人を見ると自分も頑張ろうと思える。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)

【良い点】
穏やかな人が多いのでコミュニケーションはとりやすい。部署に家族持ちが多かったため、有給休暇が取りやすかったり、コンプラに則った対応もなされてお...続きを読む(全87文字)