イリアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
住宅手当はわずかですが２年目まで支給がありました。通勤や仕事上の交通費は全額支給されます。

オフィスの内装は改装したてで明るく綺麗である。フ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
近い先輩上司とは話しやすい環境ができており、相談や仕事の些細なことも聞きやすい関係構築ができていた。プロジェクトのトップによって雰囲気は変わる...続きを読む(全120文字)

【良い点】
休日出勤の振替は基本平日に取得できるような仕組みになっており、残業時間も配慮はしてくれませんが注意深く見られているので、それなりにホワイトに対...続きを読む(全92文字)

【良い点】
管理職でなければ、残業すればするほど給料が上がるので、制作部門の同期はかなり稼いでいた。インテリアデザイン事務所としては、かなり良いほうである...続きを読む(全210文字)

【良い点】
規模が小さく、制度がととのっていないので、クライアントに対してプラン、コストともある程度自由な提案ができる。
鹿島からの仕事も一定数あり、事務...続きを読む(全183文字)

【良い点】
専門性を高めることが出来ます。また、メーカーの展示会や勉強会などに参加することも出来き、仕事をこなす上での自由度は高いです。オフィスも綺麗でコ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
評価制度はあるが、給与・賞与にはほぼ反映されない。基本給は年功序列で毎年少しづつあがるが、役職がつくまでは一定時間数の残業代と残業食の一部が支...続きを読む(全198文字)

非正規で少しばかり在籍しました。主に数人のグループで動き、そこでの業務のやりとりが主です。全体では正社員同士のコミュニケーションはそれなりにあるようですが...続きを読む(全177文字)

個性的な人が多いのが魅力。上下関係はそれほど厳しくなかったと思う。役員と一緒に仕事をする事も多く、(若かったからかもしれないが)相談事にも気さくに乗ってく...続きを読む(全159文字)

きめ細かく見てくれる上司や研修は無いので、業務中に身につけるしかないが、がむしゃらにやったぶんだけ身に付く。担当物件を任されるのは、配属チームのリーダーの...続きを読む(全156文字)

【良い点】
同じ職場に女性営業さんがいたが、バリバリ頑張っていたし、キチンと評価もされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が結構昭和的...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の身内には育児休暇はありますが、一般従業員には出産時はもちろん育児休暇は全くありません。採用面接時に結婚の予定...続きを読む(全201文字)

【良い点】
人によると思う。現場に出れば男社会のため、職人とうまくやれるかどうかが男女関係なく鍵になる。そういう意味では男女平等。続きを読む(全65文字)

【良い点】
実力主義なので女性だろうが男性だろうが仕事ができれば評価は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
働いてる人が昔ながらの人が多い...続きを読む(全108文字)

【良い点】
知らない
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に在籍していた若い女性社員(事務、現場)はいつの間にか退職している
そもそもじょせいごど...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育児休暇や介護休暇が取りやすい環境が整っており、周囲の社員も快くサポートしてくれる雰囲気があります。
女性の管理職登用も積極的に進めていると感...続きを読む(全170文字)

【良い点】
育休制度もしっかりあり、複数育休を取られている方がいらっしゃいました。また育休後の職場復帰率も高く、
子育てしやすい環境が整っている印象でした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みが取りやすく、家庭への配慮も大きく女性が働きやすい環境。有給を消化している人も多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性比率が低い会社なので、非常に大切に扱われます。
共通系の業務担当は昇進も早く、楽なのでお勧め出来ます。
産休、育休も取りやすくて社内結婚も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性には比較的優しく仕事量などを考えて降っているように感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場ですのでそういった雰囲気...続きを読む(全94文字)