投稿日: 2024年11月12日
【未来都市構想、女性活躍、お客様第一】【22卒】清水建設株式会社の学生からの評判・口コミ <No.448>
清水建設株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2022年7月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2022卒
- 大学
-
- 横浜市立大学
- 社員と話す機会
-
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度
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- 高い
- 選考ステータス
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- 最終落選
- 参加イベント
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- インターン
- 説明会
- OB・OG訪問
- 選考
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- 総合評価
- 5.0
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
-
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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やりがい
回答なし
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
回答なし
成長・将来性
【社員から聞いた】とにかくSDGs達成に力を入れている。特にサステナビリティ事業では、「シミズ・ドリーム」と銘打った事業を本気で実現しようとしているというお話を聞いた。「深海未来都市構想」「環境アイランド」「月太陽発電」など。今後は、投資開発や竣工後の施設運営管理サービスなどの「ストックマネジメント事業」、「グローバル事業」、「サステナビリティ事業」を発展させていきたいと仰っていた。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
【社員から聞いた】OB訪問の際に女性の働きやすさを聞いたが、どの方も育休産休など取りやすく、差別も感じたことはなく、女性も働きやすいと言っていた。建設業界全体の特徴として、従事する男女の割合は、女性の方が男性よりも少ないのは事実であるが、その中では清水建設は女性は多いと仰っていた
【イベントや選考を通して感じた】インターンシップや、OBの中に、女性社員が多かった。
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
【社員から聞いた】企業文化として、「お客様のために」という想いが強いと仰っていた。OB訪問で、規模の大小に関わらずお客様のためにどんな案件にも誠実に対応するというお話やお客様の多様なニーズに応えるために、設計・企画段階から完成後の管理・運営までお客様に寄り添うというお話を聞いた。
【イベントや選考を通して感じた】この会社の選考は、OBが学生にコミットし、OBが真摯に面接対策や進路相談をしてくれるスタイルである。そのことからも、お客様ではないが、学生に対してでも「相手のために」という会社の思いやりを感じることができた。
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清水建設株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー(建設・設備)の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2024年11月12日
投稿日: 2024年11月12日
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清水建設の 会社情報
会社名 | 清水建設株式会社 |
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フリガナ | シミズケンセツ |
設立日 | 1937年8月 |
資本金 | 743億6500万円 |
従業員数 | 21,024人 |
売上高 | 2兆55億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上和幸 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 982万円 |
電話番号 | 03-3561-1111 |
URL | https://www.shimz.co.jp/ |
採用URL | https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/ |
NOKIZAL ID: 1130477