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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

清水建設の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、清水建設株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に清水建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

清水建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.1年収・評価4.1社員・管理職3.5やりがい3.7福利厚生3.8スキルアップ3.76
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

清水建設の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.7年収・評価3.9社風・文化3.6やりがい4.0福利厚生3.5スキルアップ3.76
総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

清水建設の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
15件中15件表示

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人事の方と現場社員の登壇があったが体育会系の方が多かった会員登録して続きを読む(全28文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

論語と算盤を掲げており、どのスーゼネよりも社会貢献を意識している。会員登録して続きを読む(全33文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

社風は真面目で誠実さが売り、実際にそのような印象の社員が多い会員登録して続きを読む(全30文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年06月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

若手でも手を挙げれば様々なことに挑戦できる。本社は真面目な方が集まっている雰囲気であった。真面目や誠実な人が多い印象を受けた。会員登録して続きを読む(全63文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

保守的な面も強く、赤字の工事も断れない印象会員登録して続きを読む(全21文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

IT関連部署は体育会系の方が少ない。温厚な方が多く親しみやすかった。しかし、部長クラスになってくるとプライドが高い方は多い。会員登録して続きを読む(全62文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年12月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

面接やOBOGとお話する中で、堅実な人や社風を感じた。会員登録して続きを読む(全27文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年10月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

SEP船の建造に代表されるように、業界をリードするような積極的な社風が特徴の企業だと感じた。会員登録して続きを読む(全46文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

怖いイメージがある。説明会に出てきた人でオラオラな雰囲気を感じた。会員登録して続きを読む(全33文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

清水建設株式会社は、高い技術力と協力精神を基盤に、社会への使命感を重視する企業文化を持っています。チームワークを尊重し、大規模なインフラプロジェクトに挑戦...会員登録して続きを読む(全179文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2023年08月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】年功序列の要素が強いです。また、ザ・体育系といった雰囲気がありグループ面接での3人の社員さんの中だけでもかなり上下関係が強いなと思いました。会員登録して続きを読む(全79文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】面談回数などが多く、面倒見が良いのではないかと思いました。会員登録して続きを読む(全45文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【イベントや選考を通して感じた】大手ゼネコン業界の中でもひときわ真面目な人が多い印象会員登録して続きを読む(全42文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2022年01月21日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】宮大工を起源としていることから、建築を主とした企業文化になった。よって冒険をするというよりかは堅実な社風だと社員から聞きました。独立採算...会員登録して続きを読む(全252文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2021年11月05日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

【社員から聞いた】企業文化として、「お客様のために」という想いが強いと仰っていた。OB訪問で、規模の大小に関わらずお客様のためにどんな案件にも誠実に対応す...会員登録して続きを読む(全264文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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清水建設の 他のカテゴリの口コミ

清水建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由は、大規模な現場が多くなり、社員も職人も人手不足が顕著になったことで職員の仕事というよりは職人寄...会員登録して続きを読む(全99文字)

メーカー(建設・設備)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社奥村組の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員同士仲が良さそうで楽しそうな雰囲気。会員登録して続きを読む(全20文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

清水建設の 会社情報

基本データ
会社名 清水建設株式会社
フリガナ シミズケンセツ
設立日 1937年8月
資本金 743億6500万円
従業員数 21,024人
売上高 2兆55億1800万円
決算月 3月
代表者 井上和幸
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目16番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 982万円
電話番号 03-3561-1111
URL https://www.shimz.co.jp/
採用URL https://www.shimz.co.jp/saiyou/new/
NOKIZAL ID: 1130477

清水建設の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。