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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日揮ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全35件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日揮ホールディングス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に日揮ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日揮ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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4.3
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3.5
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4.1
- 女性の働きやすさ
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3.7
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-
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- 退職理由
-
4.3
日揮ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
3.5
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プラントエンジニアリング業界はステークホルダーが多くさまざまな部門の人と共同することから、人と接することが好きな人が向いている。一人で黙々と作業する時間は...続きを読む(全101文字)
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日揮ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
本社勤務の場合は有給は消化しやすい。出社時間もフレキシブルにできることが多く、残業をした次の日に10時に出社する、という融通も利くことが多い...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
LNGや石油精製プラントの建設の実績は日本国内ではトップであり、メガプロジェクトの受注はしやすい。LNG需要はまだ続くので、プロジェクトの受...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
海外駐在と本社勤務で手取りが1.5-2.0倍ほど異なる。海外駐在で1年以上駐在が確定すると、住民税は払わなくてよくなり、場所によっては家族帯...続きを読む(全152文字)
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上下関係は多少あるものの、若手の意見をよく聞く部署は多いと感じる。社長や部長を「さん」付けで呼んでもよい風潮があるあたり、風通しの良さは感じ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
住宅補助は結婚するか、もしくは満32歳から7年間、月7万円もらえる。(課税対象にはなるが)。退職金は前払い制度が使える。その場合は、ボーナス...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
LNG事業は、現実的な脱炭素移行とエネルギー安全保障の観点から中長期で需要が見込まれ、案件も豊富と考えられます。顧客は電動化を含む環境対策を...続きを読む(全507文字)
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メーカー・製造業(建設・設備)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者：
プロ意識が高く厳しめな方もいるように思いましたが、それだけ仕事やお客様に対して責任感を持って取り組んでいるのだと感じました。少し保守的な印象ですが、リフォ...続きを読む(全96文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日揮ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 日揮ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッキホールディングス |
| 設立日 | 1928年10月 |
| 資本金 | 235億1118万9612円 |
| 従業員数 | 7,610人 ※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月 |
| 売上高 | 7229億円 ※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 佐藤 雅之 代表取締役社長 石塚 忠 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 930万円 |
| 電話番号 | 045-682-1111 |
| URL | https://www.jgc.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.jgc.com/saiyo/ |
NOKIZAL ID: 1130572
