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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MOTAの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MOTAの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社MOTAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MOTAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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MOTAの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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MOTAの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社MOTAの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
前身オートックワンで採用されたが組織の売却目処があるにも関わらずそれを知らされることなく入社しま...続きを読む(全192文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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MOTAの 他のカテゴリの口コミ

株式会社MOTAの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
9年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全なカサンドラ状態で責任遂行能力に欠けた役員によるその場しのぎの発言と行動や計画で周りは尻拭いばかりやらされて疲...続きを読む(全393文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
9年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カサンドラな環境における責任者による種々のハラスメントと継続性が担保されていない組織に関わる意義を見いだせず、心身...続きを読む(全102文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
前身オートックワンでの経験です。意見が右往左往する責任者の横暴に付き合わされただけだったので介護の辛さに近いものを...続きを読む(全83文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
前進オートックワンで勤務した内容です。
休暇がそれぞれバラバラだったので休日に電話がかかってきて...続きを読む(全200文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即戦力を求められて入社したひとが多く、経験豊かな同僚が大勢揃っています。多くの同僚の方々が人間的に魅力的だったので、休憩時間のコミュニケーショ...続きを読む(全205文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いわゆる「セミナー」や「勉強会」への参加については、業務時間中てあってもあまりうるさくなく、むしろ行くことを推奨してくれる環境ではありました。...続きを読む(全183文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三ヶ月で有給取得が可能なので、そう言った意味では魅力的だと思います。また、ボーナスは基本なし(年俸制)ですが、業績賞与が場合によっては4月にあ...続きを読む(全205文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務開始すぐに辞めましたが、「また退職だよ」と事務の方が結構周りに聞こえる声で話しておりまして、その点で自分だけではないんだなという安心感を持...続きを読む(全235文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月18日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他人材関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業にありがちとは思うが、先々を見据えた上でのキャリアアップ、教育システムといったものは皆無だったように思われる。
転職していく人もそれが...続きを読む(全179文字)

株式会社MOTAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年04月18日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他人材関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した媒体を持っているので、目の前の収益自体は問題ないが、この後の成長戦略が無いように感じられた。
ベンチャー企業のように頑張りたいという経...続きを読む(全160文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社サイバーリンクスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の面接と仕事内容が違った。
また、休日もシフト制になった。
事前にきちんと調べることをおすすめします。続きを読む(全74文字)

株式会社オープンアップテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に説明されていなかった地方製造工場の案件に配属されたこと。(本来ならば製造系専門のグループ会社が請け負う仕事...続きを読む(全122文字)

株式会社スカラコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時からコーポレート部門の方々のサポートを得ることができるため、質問や相談しにくいことでも言いやすい。続きを読む(全58文字)

株式会社日本総研情報サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定性やワークライフバランスが入社の決めて
【気になること・改善したほうがいい点】
全社平均残業時間は20時間だが5時間の人もいれば60時間超...続きを読む(全96文字)

富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
チームによりますが、残業が多いチームだと大変です
(チームの配属は選べません)自分の仕事が終わっても全体の目標が達...続きを読む(全113文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社はどうか分かりませんが支社配属になると上司や先輩によります。
前いた支社ではあまり教育はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全292文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に伺っていた通りの仕事内容だったため問題なく職務を担当できている。
人間関係については、人当たりが良い方がとても多く在籍しているため良好...続きを読む(全145文字)

野村ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早くからリーダーをやらせてくれるので、やりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
野村證券からきている人からの影響がとても大きい。続きを読む(全79文字)

株式会社バリュープラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンタメ関係の業務に関わりたかったので入社
思ったより大変だと思うこともあったが先輩のフォローがあるため特に問題なかった続きを読む(全66文字)

株式会社TKCの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会計やITに関する知識が身につく環境だと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は研修後に配属が決まるが、本人の希...続きを読む(全148文字)

MOTAの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社MOTA
フリガナ モータ
設立日 1999年6月
資本金 1億円
従業員数 60人
決算月 12月
代表者 佐藤大輔
本社所在地 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目2番4号
電話番号 03-5476-7141
URL https://autoc-one.jp/
NOKIZAL ID: 1577034

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