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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

GYAOの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GYAOの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社GYAOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

GYAOの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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GYAOの 学生による会社の評価

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GYAOの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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株式会社GYAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業傘下のため最低限のコンプライアンスや待遇が保障されている。エンタメ領域のビジネスなので役得が多い。社内イベントも多く、社員間の仲は比較...続きを読む(全189文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社GYAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ヤフーが親会社のため、給料体系、福利厚生等のシステムがヤフーと同様。
    残業も多い月で、45時間/月と働きやすい環境である。
    給料もインターネ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 営業アシスタント 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    職場の雰囲気は大変よく、とても働きやすかったです。派遣だったのである程度やる事は決まってますが、外部との絡みもあったのでやり甲斐もあり、営業の仕事をいく...続きを読む(全198文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 経理 非正社員

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    自分の意見を発言しやすい環境で、その目標にたいして結果を残し表彰された人には、臨時ボーナスがもらえる。
    モチベーションをあげるため、マッサージを社内で...続きを読む(全155文字)

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    GYAOの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社GYAOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    配信コンテンツを買い付けてくるには、どうしても財力が一番ものを言う
    財力では、どうしてもネトフリやアマプラには勝...続きを読む(全173文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やる気があればいくらでも仕事があります
    日本全体で見てたぶん低くはない(IT業界においては低めかも?)
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の管理職の方も何人かいます。
    管理職をしながらもテレワークで働いたり、時短で働いたり、子供の世話をしつつ働くことに理解のある会社だと思い...続きを読む(全182文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どこでもオフィスといった制度で月に5回はテレワークができました。
    そのため、お子さんがいる方などはお子さんの急な発熱などの時にご自宅から仕事...続きを読む(全175文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本国内の人口減が叫ばれる中でもエンタメ領域の売上は業種によるが悪くはなく、特にネットシフトが進みまだまだ開拓領域が残されている。ただ、GY...続きを読む(全198文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社であるヤフーの福利厚生・社内制度に準じているため、基本的に待遇はよい。四半期ごとに部門で目立った活躍をした社員を表彰する制度がある。G...続きを読む(全185文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の仕事に支障がなければいつでも休めるイメージです。特に福利厚生など充実していて、ワークバランスはどの会社よりもいいんじゃないかと思います...続きを読む(全163文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今どきのイケイケ社員が多いと思います。プログラマーなど開発をするメンバーはちょっと違うかも知れないですが..上か...続きを読む(全179文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 WEBデザイナー 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員でしたが、ヤフーの関連会社なので社員さんたちは福利厚生が充実しているようでした。エンタメ系なので試写会を無料で参加していたり、ライブ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社GYAOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    休みはとてもとりやすい。上司からも夏期休暇等を取得するよう促される。若手も好きなタイミングで休みがとれるため、プライベートの予定がたてやすい...続きを読む(全182文字)

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    IT・通信(情報処理)の仕事のやりがいの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 倉庫関連 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    色々なことをやっているから、自分である程度選べるのは良いと思う。他従業員との連携も取りやすくて良い。続きを読む(全56文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 正社員

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    【良い点】
    自分が関わった企画や施策が実際に形になり、顧客や利用者の反応を直接見られる点は大きなやりがいだった。社内外の関係者と連携しながら一つのものを...続きを読む(全88文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトごとに動いているので1人に任される範囲が少ないです。
    また、とにかく会議が多いく、その会議も長く、実...続きを読む(全104文字)

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    株式会社NTTデータの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によるが、規模の大きな仕事や、社会的意義の大きな仕事に新人の頃から関わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これも部...続きを読む(全144文字)

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    株式会社APOSTROの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署の立ち上げを経験させていただいたことは成長機会として感謝しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層の考えでいきなりちゃ...続きを読む(全93文字)

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    株式会社ワイ・シー・シーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大規模なプロジェクトにアサインできる機会が多く、自分が携わったプロジェクトが完了し問題なく本番を迎えた時に大変やりがいを感じます。続きを読む(全71文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 商品企画 非正社員 正社員

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    【良い点】
    1年目から裁量が大きい点は面白い。
    ただし、企画職はチームワークなので、好き勝手やれるわけではない。
    人間関係を築けるかが重要だと思う。続きを読む(全74文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    若くても責任のある仕事をやらせてもらえた 教育制度がしっかりしているので仕事面での不安は少なかったように思う続きを読む(全60文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    わたしの事業部は優しいし、穏やかで、働きやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これは改善というか、、座って一生パソコンの...続きを読む(全132文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    コールセンター業務が中心ですが、単なる電話対応だけではなく、顧客対応を通じてコミュニケーション能力や問題解決力を磨くことができる点にやりがい...続きを読む(全311文字)

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    GYAOの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社GYAO
    フリガナ ギャオ
    設立日 2008年10月
    資本金 28億8800万円
    従業員数 284人
    決算月 3月
    代表者 田中祐介
    本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号
    URL https://www.gyao.co.jp/jp/

    GYAOの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。