この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社の前に会社の状況や、上場を目指しているというのは聞いたうえで入社しているので、聞いていたことと違うということはあまりありませんでした。
お...続きを読む(全292文字)
株式会社ジーニー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社の前に会社の状況や、上場を目指しているというのは聞いたうえで入社しているので、聞いていたことと違うということはあまりありませんでした。
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【良い点】
知識も豊富でやる気に満ち溢れた若手も多くとても刺激的な環境でした。
数値目標に対するコミットの意識がとても高いため、日々どうしたら達成できるか...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
私がこの会社に入社した当初、実際にどのような職場文化や環境が待っているのかを正直なところ予測することができませんでした。しかし、実際に数ヶ月働...続きを読む(全482文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
降給しました。安心して働ける環境ではないと判断。そのあとすぐに転職活動をしました。OBに聞くと周りにも結構いたみた...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
降給したので不安定に感じ、長く働けないと感じました。異動が最大月1で発生して全く無関係の仕事をしなければならず、著...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接した人(管理職)も半年から1年で辞めていき、全くメンバーが入れ替わるという繰り返しです。人の入れ替わりが激しす...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一つの成果を出すと全く関係のない仕事でも成果を求められるので目立たないように振る舞うことで長居している人が多いです...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定のフィードバックは必ずした方が良いと思います。
給与査定に関係するからこそ、上下する...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の新卒数年目が役職を持っていることも多く、目標設定やマネジメントのやり方も雑すぎてキャリ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のマイクロマネジメントがすごく細かく管理されているのと、会議中にグレーよりな詰め方をされ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
国内・海外共にまだまだ白地のセクションに対して貪欲で、「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」「日本発の世界的なテクノロジー企業となり、...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
入社して5年になるが、事業の成長また上場企業としての統制ともにバランスよく経営している。組織規模が大きくなるにつれて、様々な課題には直面するが...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新規事業並びM&Aにも積極的で、多角的にビジネスの幅も広がっていくため、成長に必要なポジションはまだまだ必要になってくる。 当事者意識をもって...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
マネジメントレイヤーへの昇格機会は年齢性別関係なく公平に付与されている。また、勤続期間に依存せず、貢献度や周囲の信頼度を重視した自薦他薦・評価...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
トレーニーレベルの年次においては業務効率悪く自身のスキルアップも求められるため残業が多くなりがちであったが、ある程度の業務スキルを習得出来るに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本給はスキルに応じた等級制度が確立しており、またミッション達成度に応じた賞与制度もあり、一般的な上場IT企業と比べてもオープンで好条件な給与...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
入社理由は
1.裁量が多い
2.若くてもマネジメント経験を積むことができる。
3.事業開発などの職にも就けるチャンスがある。
【気になること・...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
エンジニアの場合、週3程度でリモートワークができるため、ある程度は働きやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス職...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
昇進がかなり早い。新卒入社の場合、結果を残せば1~2年目でリーダー、4年目でマネージャーになれる。ある程度の企業規模があり、業績を伸ばしている...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはかなり良いほうかと思います。働きやすさを重視するかたや子育てで時差出勤する方もいらっしゃいますので柔軟に対応していただけます...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織によってはチームで動くことが多いため個人でやりたいことが全く動くことができない部分があります。また、アイデアベ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社後はマニュアルが整備されている部署であればどなたでも働けると思います。
組織の動きが多いのでチームで仕事することが多いです。
大勢のチーム...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
家賃手当 3万円/月 (3駅以内)
マッサージ手当 5,000円/月
書籍補助 1.5万円/Q
この辺りは良いかと思います。
【気になること・...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ロジックが通っていればやりたいと思ったことをやらせてもらえる環境なので、それを通じて自身のレベルアップに繋がると感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やることをやっていれば有給などは非常に取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス側は多くのことが切羽詰まっており、...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社ジーニー |
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フリガナ | ジーニー |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 15億4959万円 |
従業員数 | 566人 |
売上高 | 64億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤智昭 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号 |
平均年齢 | 30.7歳 |
平均給与 | 669万円 |
電話番号 | 03-5909-8181 |
URL | https://geniee.co.jp/ |
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