ライヴェックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
入社前にある程度、業務説明があり、社内の様子も見せてもらえたのでだいたいの雰囲気がわかったのが良かった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
有給は使いやすく、割と使えると思うが、業務を任せたりしないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなく、住宅手当等はな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
人間関係などは、悪いことはなかったが、人が辞めることが多い会社なため、人がコロコロ変わる。良い意味でも悪い意味でも同じ人とずっと仕事をする環...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人との関係は悪くないと思う。若い人が多い。でも年齢差があっても営業も事務も仲良くやってる人が多い。
上司も割と仲良くできるような方が多い。コ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
法人営業なので、営業の相手が会社の総務の方や役職者の方なので、色々な話を聞くことができ、とても勉強になることが多い。
また、仕事の話以外にも...続きを読む(全269文字)

【良い点】
法人営業なので、営業の相手が会社の総務の方や役職者の方なのでとても勉強になることが多い。
また、現在はわかりません当時は資格取得も応援してく...続きを読む(全188文字)

【良い点】
現在はわかりませんが、当時は性別を問わず活躍できる環境だったと思いますので、現在もその部分については大きく変わっていないのではないかと思いま...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすかった。会社の成績が落ちると残業しろと言われる。人はかなりよく、成績によって昇格もしやすい。インセンティブの額...続きを読む(全183文字)

【良い点】
普通に仕事をしていれば普通の評価。
すごく悪くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価元となるよくある申告シートは総合...続きを読む(全117文字)

【良い点】
わずかながら毎年昇給はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人の業務負荷が多くなる。評価制度は画一的。賞与は業績によるので会...続きを読む(全104文字)

【良い点】
、固定給と成果報酬を組み合わせたインセンティブ重視型の制度が特徴です。不動産営業会社の中でも成果主義の色合いが強く、個人の営業成績が収入に大...続きを読む(全469文字)

【良い点】
不動産賃貸仲介業としては最大手になる。全国235店舗あり。昇格に伴う給料の上り幅は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用も...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時入社した時は、月あたりの残業日が半分以上ある前提でやっと生活費を捻出出来る程度。役職が上がるにはテストを受け...続きを読む(全189文字)

【良い点】
・若手でも前に出るチャンスがある
・営業としての基礎体力は確実につく
・結果を出せば評価はわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【良い点】
管理業務なので、ストックビジネスとして安定した安い給料はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
安い。改善はされつつあるが、上に気...続きを読む(全92文字)

【良い点】
株式会社ニッショーで働いて感じたのは、地域密着型の不動産会社らしく、現場主導で仕事が進んでいく会社だという点です。支店ごとに裁量が大きく、良...続きを読む(全457文字)

【良い点】
年収はビル管理については一般的と思います。また休日業務で他現場に出向き業務することもあり、何かと収入は確保それます。また資格手当が文系の資格...続きを読む(全223文字)

【良い点】
給与水準は業界内でも比較的高いと感じました。特に営業職は成果がインセンティブにしっかり反映されるため、努力次第で年収を大きく伸ばすことができ...続きを読む(全272文字)