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株式会社アドバード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドバードのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバードのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドバードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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アドバードの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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アドバードの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社アドバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 グラフィックデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時期にもよりますが、小さい会社なので、相談次第で代休がとれる人もいたと思います。夏休みは大きくずらしてわりと自由にとれました。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドバードの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく仕事が多すぎた。
人間関係はまずまず。
仕事を家に持ち帰らないと出来なかった。
上層部の新婚旅行につきあわされたのは 参った。
ある朝、...続きを読む(全232文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドバードの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドバードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この規模では珍しく、経理の方がいてくれたので大変助かった。健康診断等も忘れがちになってしまったものも、個別に再度取り直してくれた。
【気にな...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社アドバードの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 グラフィックデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事がコンスタントに入ってきており、ライター・ディレクターと共にアイディアを出し合い、より良いものを制作する環境が整っている。
デザイナーみ...続きを読む(全223文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドバードの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年10月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 グラフィックデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企画から関わることが出来、撮影にも行くことができるため、desk workのみということがなく、自分達で作っていってるという充実感はありま...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドバードの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年7月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 グラフィックデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社のすごく忙しい時期だったと思う。
残業代は無く、固定給で、代休もとれず徹夜休日出勤は当たり前だった。撮影からデータ納品まで一貫してできるのでい...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドバードの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

雑誌デザイン編集を目指す方には、大変適した職場だと思います。
小学館のファッション誌面のタイアップ記事という特殊な分野の編集なので、
撮影や取材など...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社アドバードの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

8割がた女性社員で、とても優しい方ばかりです。
平均年齢も若く、おしゃれが大好きな方たちばかりでした。
厳しい職場ではありますが、人間関係はとても良...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社アドバードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

編集デザインをとことん学べます。
ファッション雑誌の撮影などにも多く参加できるので、
この仕事が好きでスキルアップをめざす方には最適です。
経験を...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のワークライフバランスの口コミ

エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの日は連絡は来ない。
リモートワークは週2から3ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がいるから帰りにくいみたいなことはな...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Hakuhodo DY ONEの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「自分の裁量で時間や働く場所をコントロールしやすく、オンオフのメリハリをしっかりつけられる文化」が確立されています。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は基本的にカレンダー通りに取得できる。有休も組織ごとだが事前通知をすれば問題なく取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社デジデリックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場終わりで帰宅できるため、残業は割と少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特番対応とか入ると仕込みの時間や現場が長いため、残業...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社博報堂の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にはフルリモートのため自由が効きます。例えば育児のための早抜けや育休の取得について抵抗感があるような環境ではないためうまく制度を利用し...続きを読む(全257文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社メンバーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これも客先次第ですが、基本的に残業はそれほどなく、休みも取れないということはないです。自分の場合、たまたまだったかも…?続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社メンバーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休もとりやすく基本的には残業時間も少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
準委任契約(お客さんに1人月で契約してもらっている場合)...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ライダース・パブリシティの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的に19時までとなっている。有給は部署によって消化率は異なるが、取りにくいという環境下ではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社カカクコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によっては週3出社が義務付けられ始めたり、だんだん出社の傾向が強まってはいるが、自分の部署が上長が在宅派のため週2ぐらいの出社でとどまっ...続きを読む(全167文字)

この投稿でわかること
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株式会社大広九州の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務が属人化している為、自分で調整する必要はあるが、有給はかなり取りやすい。システム的な連絡と許可を得るのみで、特別な理由や説明も不要。皆快...続きを読む(全242文字)

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アドバードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドバード
フリガナ アドバード
設立日 1997年10月
資本金 1000万円
従業員数 7人
代表者 金澤隆夫
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目8番1号西館
URL http://www.ad-bird.com/
NOKIZAL ID: 1600030

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