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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員は新卒のみ採用で、中途採用をしない会社のようで、そのためか世界が狭く、他の会社では通用しない人が多いです。また古い体質で、同規模の会社の10年前く...続きを読む(全205文字)
電気興業株式会社
電気興業株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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正社員は新卒のみ採用で、中途採用をしない会社のようで、そのためか世界が狭く、他の会社では通用しない人が多いです。また古い体質で、同規模の会社の10年前く...続きを読む(全205文字)
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社風は思っていたより古風な感じで、大企業にありがちな保守的な感じです。社員は穏やかな感じで、怒鳴ったりする人はいないので、働きやすいとは思います。ただ、...続きを読む(全154文字)
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ワークライフバランスについて、口だけ・形だけ対応している会社です。
基本賃金がかなり低いため、残業しなければ生活が厳しいです。
その為、1ヶ月50-...続きを読む(全159文字)
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ある程度歴史のある安定企業という風土からなのか、とても保守的なところがあり変革を嫌う傾向にあると思われる。
自分はどちらかと言うと合理的に物事を考える...続きを読む(全173文字)
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福利厚生については、業績の悪化に伴い年々減少の一途であるように感じられる。
独自の福利厚生施設等は保有しておらず、健康保険組合より旅行補助が多少出る程...続きを読む(全154文字)
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比較的安定している業界の安定している会社のためか、おおらかな人が多いように見受けられます。
大きな声でどなったり、常にイライラしているような人はほとん...続きを読む(全170文字)
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前向きでチャレンジ精神にあふれた人を募集という触れ込みで採用を行っている割には、入社後は新しいことを始めようとするととても慎重で、若手にはほとんど裁量が...続きを読む(全155文字)
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社名は一般的に知られていないが、扱っている商品は時代の最先端であり、誰もが使用したことがあるような社会性の高いものなので、縁の下の力持ち的な仕事が好きな...続きを読む(全156文字)
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顧客や市場がほぼ決まってしまっているので、大幅な成長は望めない業界であると思われます。
ただ、その分他社が容易に参入できるような業界でもないので、安定...続きを読む(全153文字)
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新入社員研修から始まり、各種階層別の研修が設けられているので、昇格の前後に必ず研修があるといった感じです。
そのほかにも、資格取得や技術の習得のための...続きを読む(全168文字)
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部署によって残業時間は大きく異なると思われます。
ただ、傾向として本社以外の事務系社員は比較的プライベートと仕事のバランスはとりやすいのではないかと思...続きを読む(全158文字)
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給与水準としては、同規模の製造業をやっている他社とほぼ変わらない水準だと思われます。
残業代がつかないと、家族がいて、家のローンとかがある人には厳しい...続きを読む(全170文字)
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自分の居た部署の取引先は、国内はもちろん海外の会社と関わることが多いので楽しいとは思います。英語のスキルが高い人はやりがいがあると思いますが・・・社員で...続きを読む(全173文字)
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基本給はそれほど高くはないという印象です。その為、年収はボーナスに左右される面がとても大きいと感じています。現在は業績もそれほどよくないので給料は少ない...続きを読む(全152文字)
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配属される部署にもよるが、少なくとも高周波関連事業の設計部門や技術部門(子会社出向)ではプライベートの時間はないものと思った方が良い。夏季休暇、冬期休暇...続きを読む(全220文字)
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通信関係の事業と誘導加熱の事業に大きく分かれている。誘導加熱の事業では誰もが基本的にゼロスタート。特に熱処理技術者においては顕著で、まったく分からない人...続きを読む(全155文字)
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かなり昔のことですが、当時確立したものはなかったのかもしれませんが、不慣れなCADを習得するため、何度もCADセミナーに参加させて下さったりと、社内の教...続きを読む(全176文字)
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漠然と一般事務職だけにはなりたくないと思っていたため、CADオペレーターと事務の兼務は、私にとって面白いように映り入社を決めました。
入社後のギャップ...続きを読む(全217文字)
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女性従業員の割合は、全体の二割弱程度。
比較的古風な会社なので、同じ部署で同じ学歴同じ雇用形態でも、性別によって従事する仕事が違う場合が多い。
やる...続きを読む(全195文字)
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まだ女性の管理職がいませんが、会社として積極的に登用していく方針を持っているようです。ただ、前例がないので環境はまだ整っていないといえるでしょう。一般社...続きを読む(全171文字)
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残業が少ない。自分で調整すれば定時に上がることができます。また、産休・育休もとれるので、女性にとっては働きやすい職場だと思います。扶養手当などの基本的な...続きを読む(全150文字)
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会社としての平均年収は良い方だと思います。しかしながら、賞与で左右されると思います。月収は実はあまり高くないなというのが私の印象です。賞与は、もろに業績...続きを読む(全434文字)
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経営が苦しいこの時代。社員と管理職のコミュニケーションの時間が減っている感じがします。電気興業の社員と管理職は、つい何年か前まではアットホームな感じが魅...続きを読む(全186文字)
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現在稼ぎ頭の携帯電話基地局の値下げ圧力により、かなり収益が悪化しています。新規事業開拓も遅まきながら専門の部署を作って力を入れてきています。また、確実に...続きを読む(全243文字)
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現在はここ数年メイン事業であった地上はデジタル関係の工事が終わり、携帯電話向けのアンテナ納入も一段落と言った状況。日本ではあらゆる周波数のアンテナを扱え...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 電気興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デンキコウギョウ |
| 設立日 | 1950年6月 |
| 資本金 | 87億7478万円 |
| 従業員数 | 1,059人 |
| 売上高 | 325億8200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 近藤 忠登史 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号 |
| 平均年齢 | 47.0歳 |
| 平均給与 | 586万円 |
| 電話番号 | 03-3520-9870 |
| URL | https://denkikogyo.co.jp/ |
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