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電気興業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電気興業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、電気興業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に電気興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電気興業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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1.9

電気興業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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電気興業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社する前には色んな経験ができると思ったものの、結構多様な経験ができたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
だか、多少部署によっ...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社内SE 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔ながらのやり方のプロフェッショナルが多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいもの嫌いな風土で、仕事の効率化を望まない人物も多い続きを読む(全76文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東証一部上場企業としては規模こそ小さいが、伝統と実績のある安定した企業であることは間違いない。入社前に予想していた通り、ガツガツしているとい...続きを読む(全216文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他の事務関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部上場企業だった。大手企業だった。本社が丸の内にあった。元国策会社であった為、役所のような雰囲気の会社であった。事務系は少ないが、とても親...続きを読む(全241文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    簡単な組み立て作業なので、誰でもすぐに仕事を覚えられる。社員は優しく、フレンドリーで楽しい。朝礼で指示を受けた後は、自分達だけで仕事をするた...続きを読む(全206文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年8月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「元々は国策会社。のんびりした会社。バリバリやらない会社。悪い人はいない。雰囲気がとても良い。甘い会社。」という話を口コミで聞いて、入社しま...続きを読む(全475文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 研究員、リサーチャー 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料はいい?と思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    よくある昔の会社。男尊女卑ほどでもないが、女性の昇進率は少ないと思われます...続きを読む(全193文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年6月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製品をよく知ることが出来たこと。工場と客先との調整力は身についたこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJT制度はないため、とにか...続きを読む(全180文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他の事務関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風は思っていたより古風な感じで、大企業にありがちな保守的な感じです。社員は穏やかな感じで、怒鳴ったりする人はいないので、働きやすいとは思います。ただ、...続きを読む(全154文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年8月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    前向きでチャレンジ精神にあふれた人を募集という触れ込みで採用を行っている割には、入社後は新しいことを始めようとするととても慎重で、若手にはほとんど裁量が...続きを読む(全155文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2013年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 26年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    漠然と一般事務職だけにはなりたくないと思っていたため、CADオペレーターと事務の兼務は、私にとって面白いように映り入社を決めました。
    入社後のギャップ...続きを読む(全217文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    電気興業の 他のカテゴリの口コミ

    電気興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    赤字でもある程度、賞与は支給されること。給与面では高い感じはせず、むしろ低い部類であると感じています。残業代については事務所にいる時はきちん...続きを読む(全243文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各部署にもよるが、ほったらかしというか自分の裁量で仕事ができるというかある程度自由に仕事ができる。暇な場所は世間話をして仕事が終わる所がある...続きを読む(全196文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    公共性は高いから潰れることはないとと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客の設備投資で大きく変わるから業界的には不透明な部分が多い。続きを読む(全78文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本人の意思は関係なく人事異動で勤務地が変わったため、上長に理由を聞いても本社の意向で聞かされていないと回答された。続きを読む(全77文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    田舎で暮らす分には問題ないが、東京で暮らすには厳しいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局、本社の意向が全てで地道に積み上げ...続きを読む(全106文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計とか試作が好きなら、設備や資金の環境は整っていた。共性が高い製品に携われるからやりがいはあった。続きを読む(全56文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすかったので特に不満はなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受注開発なので納期は絶対になる。昔は45時間を超えること...続きを読む(全112文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の働きやすさは結婚や出産後も働いている人が多かったので良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に事務職の人が多くエンジ...続きを読む(全82文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    急に物事が決まる事。特に異動の話が急に出て待ったなしで他所の土地に行かないといけない。
    過去には景気が良かったことがあるため、多額の内部留保...続きを読む(全542文字)

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    電気興業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司にゴマをすり部下に対して厳しかったり、無理な要求をする方が多いことです。営業課長が全然営業に行かず、社内でネットサーフィンをしていたりす...続きを読む(全300文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社デンソーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業が多いから為、給料が高いという理由で入社した

    それと、ライン作業なので、簡単だと思った
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時...続きを読む(全171文字)

    この投稿でわかること
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    ローム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    上場企業であること
    将来の安定性があった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員数も多く出世を狙う人は本当に大変だと思う
    海外赴任経験...続きを読む(全167文字)

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    ブラザー工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 統括本部長クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    社員の人たちもいい人たちで働きやすかったです。やる事もきっちり教えていただき、大企業なのでそこら辺はしっかりしてました。上司の方も前向きに丁...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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    オーデリック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社の製品や自分で取り組んだ現場を日頃から街中でみることができるのは非常に良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    照明の業界は現場の...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    パナソニック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    優秀な社員が一定数いる一方で、全体として仕事への温度差が見られる点は課題だと感じています。高い意欲を持つ人材が力...続きを読む(全175文字)

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    内外電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    高校からの就活で物作りの観点から応募しました。集団面接でしたがこちらが学生ということもあり優しい雰囲気で対応していただけた記憶があります。こ...続きを読む(全182文字)

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    ファミリーイナダ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会長に意見をしたり無理難題に応えられなかった人がいつの間にかいなくなってることが多かった。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    日本シイエムケイ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果を求められすぎることがなく、ストレスなく仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が上がりづらいのに、初任給だけが上が...続きを読む(全99文字)

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    株式会社愛工機器製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時の上層部の方達はしっかりした人だと感じました。しかし現場に出るとあまり尊敬できる方たちではなかったです。続きを読む(全75文字)

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    宇治電器工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員にしてくれと言ったらなれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実力主義といわれ最初は頑張っていたが
    どうみても年功序列でびっくりし...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    電気興業の 会社情報

    基本データ
    会社名 電気興業株式会社
    フリガナ デンキコウギョウ
    設立日 1950年6月
    資本金 87億7478万円
    従業員数 1,059人
    売上高 325億8200万円
    決算月 3月
    代表者 近藤 忠登史
    本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目5番13号
    平均年齢 47.0歳
    平均給与 586万円
    電話番号 03-3520-9870
    URL https://denkikogyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137870

    電気興業の 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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