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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岡三リビックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岡三リビック株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に岡三リビック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岡三リビックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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岡三リビックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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岡三リビックの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
1件中1件表示

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修で学んだ事と実務の難易度に差がある為、困惑することが多かった。続きを読む(全53文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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岡三リビックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
会社から定時で上がるよう指示があるので残業は少なく、比較的はやく帰れるのでプライベートの時間は好きなことに使うことが出来る。そこは風通しがよ...続きを読む(全183文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年2月8日
回答者:

【良い点】
共済会があり、各種祝金や毎年ウェルコインが貰える

基本的な福利厚生はしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は総...続きを読む(全92文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2022年9月29日
回答者:

【良い点】
基本的にカレンダー通りで休める為、年末年始、お盆などはプライベートでゆっくり休めることが出来た。有給に関しても事前に相談すれば、理由は深掘り...続きを読む(全159文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年9月7日
回答者:

【良い点】
自分が関わった現場や納品先は残り続ける為、やりがいはそれなりにある
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れるまではお客さんに振り回される。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年6月24日
回答者:

【良い点】
業界全体として、人手不足ではあるが、公共事業であること、自然災害が多発していることから今後も需要は見込めると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全223文字)

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岡三リビックの 他のカテゴリの口コミ

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客から宿題を貰い成長するスタイルだったが、そもそもの顧客獲得が難しすぎた。続きを読む(全74文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるかもしれませんが、
退職が決まっても変に避けられるような事もなく、スムーズに話が進んだため良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は忙しいながらも話を聞いてくださるのでありがたかった。
風通しは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり営業職なので...続きを読む(全112文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にメーカーの方と商材説明会を行うため、競合との相違点等情報が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が価格重視なた...続きを読む(全101文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請のフォームはあるが、
残業代の申請をしない社員がほとんどな為難しい。続きを読む(全58文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、営業手当は基本ありませんので理解しておきましょう。続きを読む(全49文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり早い段階で担当を割り振られて仕事を任せてもらえる。はじめは分からないことだらけだが、一人一人の裁量は大きいと感じた。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

岡三リビック株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給や賞与の少なさから、未来を感じる事が出来ない。社内教育をしてくれる人達の中にはとてもいいもいるが、お金がつ...続きを読む(全180文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

協栄産業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内での勉強会については頻繁に実施されており
イントラを活用できれば得られるスキルや知識は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
職務...続きを読む(全137文字)

株式会社シマブンコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入れば、
必要最低限の資格・特別教育は受けされてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとったからといって、給与への...続きを読む(全89文字)

中央工機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーなんぞ受けてしまえば自分のやらなければいけない仕事が一方的に溜まっていくだけなので受け...続きを読む(全83文字)

株式会社ハイテックシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
10年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少ない人数でまわしてるので、仕事の幅が広がるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員や人手が足りない時の穴埋めを、いる人でどうに...続きを読む(全116文字)

株式会社IDOMの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務に関しては見て覚える。
入社後1か月研修もあるが、基本的な車の知識と書類知識、営業の基本的なロープレ...続きを読む(全158文字)

中央鋼材株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な怒るような人はいない会社なので優しく教えてもらえるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えるためのマニュアルはないの...続きを読む(全139文字)

株式会社ENEOSウイングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な資格は取らせてもらえる。
店舗によるとその人にもよるが作業などしっかり教えてくれるので安心
【気になること・改善したほうがいい点】
本...続きを読む(全166文字)

中日本メディカルリンク株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会を連発しているので教育に対しての意欲は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
意欲は感じるが具体的に教育に対しての明確なカリ...続きを読む(全98文字)

日本ヒルティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に関してはしっかりしている。(最初の1か月)
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出てからの配属チームによってかなり差が出る。...続きを読む(全126文字)

エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上がやめてくので、比較的若手の教育に力を入れていると思う。なので他社と比べても若手のうちから力を出せるような環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全126文字)

岡三リビックの 会社情報

基本データ
会社名 岡三リビック株式会社
フリガナ オカサンリビック
設立日 1971年6月
資本金 3億円
従業員数 237人
売上高 256億6100万円
決算月 3月
代表者 小川勝利
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番27号
電話番号 03-5782-9080
NOKIZAL ID: 2648327

岡三リビックの 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。