ペルノ・リカール・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
福利厚生の充実、不足点を改善しようとする姿勢は感じられた。社員販売など今後充実するとなお良い
【気になること・改善したほうがいい点】
発展途...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異業種からの転職で入社した社員はギャップを感じる事も多いと感じる。会社というよりは業界そのものの問題も多いが入社...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ナイトマーケットメインの活動なので健康面で不安がでた。
業務用チームに配属されると、飲酒は必須。
保有アイテムは非常に魅力的なのでそこは少し...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人まかせ。
社内で研修なりプログラムが配布されているが誰も使用していない。
マネージャー次第だが、基本的に体育会系のノリは喜ばれるので割り...続きを読む(全211文字)

【良い点】
深夜帯の飲酒を伴う営業がメインになるので夜は遅めだが、各自で調整はある程度できる。
ナイトマーケット中心の活動になるので仕方がないといえばそ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
良い点にも悪い点にも当てはまりませんが、良くもなく悪くもない会社だと思います。
極端に収入が上がる事もなければ下がる事もない。
なので、キャ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会はかなり限られている。昇給率も決して高くないので、入社時のポジション、年収は極めて重要。年収は競合他社と...続きを読む(全183文字)

【良い点】
社名は国内では有名ではないが、持っているブランドは有名なので売上に関してはある程度安定していると言える。特にジャパンについては国内トップクラ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
世界的ブランドを多く所有しており、知名度も高く社員自体も自社ブランドに対して思い入れが強いと感じた。様々な業態にアプローチをすることが可能で...続きを読む(全206文字)

【良い点】
個人の裁量で有給消化は可能であったと感じる。担当客先によっては深夜までの勤務が常態化していることもあったが、そのぶん出社時間が遅く設定されて...続きを読む(全276文字)

【良い点】
青色申告で扶養ギリギリまで働けられる。6000円ほどで託児所を利用できる。たしか2年生まで？は長期連休中も見てくれます。先生たちも短時間勤務...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性社員が多いため、女性ならではの悩みを相談することができる。
親身に寄り添ってくれる社員が多いため、不安が潰せる状況下。
子供の状況にあわ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
女性の役員も多いため、実力があれば昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができないため、家庭を持った女性は働き...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月経の日でも天気がどんなに悪く、どんなにお腹が痛くても飛び込み営業に行かなければいけないです。そこが男性とは違う...続きを読む(全322文字)

【良い点】
ライフワークバランスがとりやすいことが、女性でも働きやすい環境かもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ない（も...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性店長も多い会社なので女性男性関係なく働ける会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は頻繁に転勤させられるので結婚...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性が全体の大半を占めているので、女性は非常に働きやすい職場だも思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若めの人が少ないので、作...続きを読む(全92文字)

【良い点】
性別にかかわらず公平に働ける環境づくりが進んでいると感じています。特に有給休暇や時間休の取得がしやすく、突発的な家庭の事情や体調不良時にも柔...続きを読む(全530文字)

【良い点】
ベンディングだと体力勝負なところがあるため女性には厳しそうだと思った。自分が働いていた営業所でも、ほとんどが男性だったが女性の場合はルート数...続きを読む(全208文字)

【良い点】
短縮勤務も加納。また、保育園などの送迎などに合わせて通勤時間を融通するなどの細かい対応は認めてくれるので、働きやすいとは思う続きを読む(全68文字)