この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人まかせ。
社内で研修なりプログラムが配布されているが誰も使用していない。
マネージャー次第だが、基本的に体育会系のノリは喜ばれるので割り切...続きを読む(全211文字)
ペルノ・リカール・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ペルノ・リカール・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にペルノ・リカール・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
個人まかせ。
社内で研修なりプログラムが配布されているが誰も使用していない。
マネージャー次第だが、基本的に体育会系のノリは喜ばれるので割り切...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップいやスキル獲得のためのトレーニングなどはほぼ存在しておらず、あったとしてもあまり役に立たない外部の研...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年5月18日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月13日在籍時期:2015年頃
投稿日:2021年9月22日在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年4月1日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月30日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生の充実、不足点を改善しようとする姿勢は感じられた。社員販売など今後充実するとなお良い
【気になること・改善したほうがいい点】
発展途上...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
異業種からの転職で入社した社員はギャップを感じる事も多いと感じる。会社というよりは業界そのものの問題も多いが入社時...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ナイトマーケットメインの活動なので健康面で不安がでた。
業務用チームに配属されると、飲酒は必須。
保有アイテムは非常に魅力的なのでそこは少し後...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
深夜帯の飲酒を伴う営業がメインになるので夜は遅めだが、各自で調整はある程度できる。
ナイトマーケット中心の活動になるので仕方がないといえばそれ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性が多く活躍しているように感じる。産後復職している事も多い。女性だけではないがリモートワークやフレックスなど柔軟な勤務形態が浸透してきた
【...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良い点にも悪い点にも当てはまりませんが、良くもなく悪くもない会社だと思います。
極端に収入が上がる事もなければ下がる事もない。
なので、キャリ...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会はかなり限られている。昇給率も決して高くないので、入社時のポジション、年収は極めて重要。年収は競合他社と比...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社名は国内では有名ではないが、持っているブランドは有名なので売上に関してはある程度安定していると言える。特にジャパンについては国内トップクラス...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
世界的ブランドを多く所有しており、知名度も高く社員自体も自社ブランドに対して思い入れが強いと感じた。様々な業態にアプローチをすることが可能で仕...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
個人の裁量で有給消化は可能であったと感じる。担当客先によっては深夜までの勤務が常態化していることもあったが、そのぶん出社時間が遅く設定されてい...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
無料のセミナーは比較的受講しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から得られることはOJTになるが、属人的なのでなかなかスキル...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
トラックの運転に慣れることができること、朝から晩まで走り続けて運動がしっかりできること
【気になること・改善したほうがいい点】
人間として過ご...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
1ヶ月ほどは先輩が一緒に同行してくれるので、そこは安心できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教えて貰ったことないような用語が飛び...続きを読む(全111文字)
約3年ほどで部署異動となり、ジョブローテーションが行われる。様々な部署で多種多様な社員の方と業務に取組めるのは新鮮且良い経験となります。続きを読む(全68文字)
部署にもよりますが半年ほどの手厚い研修が用意されています。そのため安心して業務に取組めますが、研修の時点で飽きている人もいると聞きました。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や社員によります。相性が悪ければバイトは教育を受けさせてもらえず、シフトにも入れさせてもらえないパターンも珍し...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が居ない、マニュアルない
先輩はすぐに辞めてしまうので
教えてくれる人がいない
人が長く勤め...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
運転スキルは上達すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制をもう少ししっかり考えた方がいいと思う。
既存のやり方も必要だと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
教える人がいないもしくは、力不足
【気になること・改善したほうがいい点】
必要とされるスキルは始めから伝えることで、格段に仕事に活きるが。
教...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。また、積極的な受講を会社が推奨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーション制度で部門...続きを読む(全154文字)
会社名 | ペルノ・リカール・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ペルノリカールジャパン |
設立日 | 1990年1月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 150人 |
代表者 | TimothyPaech |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目6番1号住友不動産飯田橋ファーストタワー34階 |
電話番号 | 03-5802-2670 |
URL | https://www.pernod-ricard-japan.com/ |
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