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- Q. あなたが大切にしている価値観 300文字以内
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A.
相手の本音や真のニーズを理解しようとする姿勢を大切にしている。高校の部活動で部長を務めていた際、部員から退部したい旨を伝えられた。当初は忙しくなることが理由だと言われたが、その表情や最近の練習の様子から別の理由があると感じ、改めて時間を設けて話を聞いた。すると、「...続きを読む(全300文字)
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株式会社ニコンの社員・元社員による総合評価は3.6点です(口コミ回答数696件)。ESや本選考体験記は278件あります。基本情報のほか、株式会社ニコンの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

相手の本音や真のニーズを理解しようとする姿勢を大切にしている。高校の部活動で部長を務めていた際、部員から退部したい旨を伝えられた。当初は忙しくなることが理由だと言われたが、その表情や最近の練習の様子から別の理由があると感じ、改めて時間を設けて話を聞いた。すると、「...続きを読む(全300文字)

私が大切にしている価値観は「好奇心を原動力に、誠実に探究し、周囲と共に価値を創ること」です。
卒業論文では「○○における行政救済制度の整備」をテーマに、制度の公平性という答えのない課題に挑みました。自分の疑問を出発点に、教員やゼミ生と議論を重ねながら理解を深め、...続きを読む(全214文字)

価値観や立場の異なる人とも協力することだ。背景には、小学生時代に走ることが苦手だった自分を変えるために中学で陸上部に入部し、○○で県大会出場を目指した経験がある。中学3年間で目標を達成できなかったものの決して諦めず、記録向上のために高校で2つの取組を行った。第一に...続きを読む(全297文字)

私が大切にしている価値観は、「信頼を土台に、創造によって新たな価値を生み出し続けること」です。どんな成果も、誠実な対話や約束を守る姿勢があってこそ実現できると考えています。その上で、現場の小さな違和感や課題に目を向け、試行錯誤を重ねながら、より良い方法や解決策を見...続きを読む(全270文字)

数理解析の知見を土台に、光学性能を極限まで引き出す「高精度な予測・解析モデル」を確立し、次世代医療機器の信頼性向上に挑戦したいです。極小の光の挙動が診断精度を左右する医療現場では、理論値と実機の乖離をゼロに近づける高度な数理解析の重要性が極めて高いと考えます。世界...続きを読む(全228文字)

私は、多角的な視点から相手の本質的ニーズを汲み取ることを大切にしています。アルバイトで〇〇教室および〇〇教室のインストラクターとして子供を指導する際、単に技を教えるのではなく「なぜできないのか」を子供の目線で徹底的に観察しました。恐怖心がある子には安心感を与える声...続きを読む(全298文字)

環境負荷の少ない近赤外受光素子の実現に向け、○○を用いた受光素子の特性改善に取り組んでいます。従来材料は、高感度な一方、高価・有害な元素を含んでいます。代替材料の一つである○○は持続可能性に優れるものの、暗電流が大きく、感度が低いといった課題があります。そこで私は...続きを読む(全232文字)

私は、研究活動で再現性確保に注力しました。研究の前提として既存データの再現が求められましたが、既存マニュアルでは失敗が続きました。先輩に再指導を依頼したところ、操作中の感覚的な手技が成功要因と判明しました。そこで、操作時間や試薬量の数値化を徹底し、再現性向上のため...続きを読む(全240文字)

自然現象を...続きを読む(全17文字)

液体レンズは電気的制御によって液体の形状を調節し、焦点距離を連続的かつ高速に変化させるレンズである。一方、角膜イメージングとは、人の目に反射した画像を撮影することで、その人の視界や注視点を予測する技術である。従来は、鮮明な反射画像を得るためのフォーカス調整を手動で...続きを読む(全233文字)

私の強みは,研究活動を通して身につけた計画性と行動力である.私は,研究計画を自ら模索・実践する前向きな姿勢を心がけている.その結果,研究の進捗が早く,新しい研究課題を積極的に模索することや,学会・論文の経験を重ねることができた.後輩にも,自らの経験をもとに,研究に...続きを読む(全149文字)

強みは、部員全員の責任感や主体性を促すリーダーシップだ。〇〇部のキャプテンとして部員のモチベーション向上に取り組んだ際、幹部内には、向上心のある人だけで練習したいという意見もあった。その中で、幹部に寄り添った対話により賛同を得た上、やる気のない人にもゲーム感覚で楽...続きを読む(全155文字)

私の強みは巻き込み力です。私は、テニスサークル外務として他サークル合同のテニス大会の主催に努めました。運営の人数不足による進行の遅れを防ぐため、巻き込み力を活かして協力者を募り、役割分担を明確にすることで、円滑な運営を実現しました。この経験で培った課題解決力を貴社...続きを読む(全150文字)

私の強みは、課題解決力である。この強みは、個別指導塾における生徒の指導において発揮された。担当生徒の中で、特に英語に苦手意識を持っている生徒がいた。英語の成績を伸ばすにはまず苦手意識を無くさせる必要があると考え、私は2点の取り組みを行った。1点目は、生徒が好きなア...続きを読む(全252文字)

新しい材料を用いた微細金属パターン作製に挑戦し、材料の特性解明に尽力しました。データ
シートがない状況下で、指導教員や同期、他専攻の先輩方と連携し、多角的な視点から実験手
法を考案しました。そして、試行錯誤を重ねながらデータを収集し、材料の最適な活用方法を
...続きを読む(全257文字)

集中力とコミュニケーション能力を活かし、未知の材料を用いた実験に取り組みました。特性の把握や手法開発に向けて異分野の先輩や同期と意見交換を重ね、研究室内に分野を越えた協力体制を築くことができました。挑戦を通じて、集中して課題に向き合いながらも、人との連携が成果を高...続きを読む(全144文字)

強みは、周囲を巻き込みチームを前進させる推進力だ。〇〇サークルの代表として新歓活動を主導し、サークルの活性化に取り組ん...続きを読む(全124文字)

「データサイエンスを活用し科学研究の効率化に貢献したい」というビジョン実現にあたり、貴社のインターンシップを通して画像解析やAI技術を活用した研究支援の最前線に挑戦したく志望する。貴社は、AI搭載顕微鏡や画像解析ソフトウェアなどの画像解析・創薬支援分野に強みを持ち...続きを読む(全294文字)

3年次の実力試験に向けての勉強です。試験は13科目と幅広く、過去問がない状態でのスタートでした。そこで私は毎日決まった時間に友人と集まって学習し、互いにわからない箇所を教え合うことで効率的に理解を深めました。また、各科目のつながりに注目して分野横断的に整理したこと...続きを読む(全201文字)

私の強みは「困難な挑戦にも柔軟かつ主体的に取り組み,自ら機会を切り拓いて成果を出す行動力」です.
高校時代所属していた陸上部で短距離から長距離種目へ転向した経験から,自ら試行錯誤して困難に取り組む姿勢が身につきました.現在では,この経験で得た体力と柔軟な発想力を...続きを読む(全150文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年6月2日【良い点】
若いうちから仕事を任されている人は多い印象。出張や海外出向など、上司に希望を言えば積極的に外に出してもらえる。逆に、上司に伝えないと動いてくれ...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年6月2日【良い点】
リモートワークはコロナ禍よりは減っているが、比較的活用している人が多い。技術系職場や製作所によっては毎日出勤している。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年6月2日【良い点】
福利厚生はしっかりしている。さすが大手って感じ。現在は家賃補助性になり規定範囲内の好きな物件に住めるようになった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
優しい人が多く親切に教えてくれる人が多い
できない人に優しい(できないと言っていれば業務は振られない)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
地頭がよい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
他事業所との関わりがない
またコミュニケーションが取りづらい人もある一定数いる
マ...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年5月26日【良い点】
入社前はニコンは日本屈指のホワイト企業だと考えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイニュースジャパンというニュースサイトがニコ...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月15日【気になること・改善したほうがいい点】
複数のポートフォリオを展開しているにも関わらず、いずれも利益を上げることができていない。買収案件が軒並み失敗してい...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月15日【良い点】
真面目な人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でプロアクティブな人は少ない。基本給も悪くはないため、のほほん仕事をしている人が...続きを読む(全102文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月15日【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は週末もメールが飛び交っており、全く目標にしたいとは思わない。おそらく、役職者まではそこそこの給料で楽に仕事...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月15日【良い点】
基本給は他の同業他社と比べても悪くない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は実質機能しておらず、どんなに成果を出しても年功...続きを読む(全100文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年05月30日
世界トップレベルの精密技術...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年05月30日
半導体やヘルスケア分野...続きを読む(全29文字)
投稿日: 2026年05月30日
大手メーカーとして安定し...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年05月30日
福利厚生は充実しており...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年05月30日
比較的良好。有給取得も...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2026年05月21日
ニコンならではの「光学技...続きを読む(全31文字)
投稿日: 2026年05月21日
会社全体として休暇を取得しやすい雰囲気がある...続きを読む(全50文字)
投稿日: 2026年05月21日
教育体制については、技術力だけで...続きを読む(全39文字)
投稿日: 2026年05月21日
座談会では「社員同士の距離が近く仲のいい社...続きを読む(全48文字)
投稿日: 2026年05月21日
男女関係なく働きやすい環境...続きを読む(全33文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 株式会社ニコン |
|---|---|
| フリガナ | ニコン |
| 設立日 | 1917年7月 |
| 資本金 | 654億7600万円 |
| 従業員数 | 20,260人 |
| 売上高 | 6771億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 馬立 稔和 |
| 本社所在地 | 〒140-0015 東京都品川区西大井1丁目5番20号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 851万円 |
| 電話番号 | 03-3773-1111 |
| URL | https://www.jp.nikon.com/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
1兆395億6600万 | 1兆502億6700万 | 1兆1471億1000万 | 1兆1105億1400万 | 1兆750億700万 |
|
純資産
(円)
|
5999億6700万 | 6183億5100万 | 6850億9100万 | 6392億2300万 | 5881億9600万 |
|
売上高
(円)
|
5396億1200万 | 6281億500万 | 7172億4500万 | 7152億8500万 | 6771億6300万 |
|
営業利益
(円)
|
499億3400万 | 549億800万 | 397億7600万 | 24億2200万 | - 1124億4800万 |
|
経常利益
(円)
|
570億9600万 | 570億5800万 | 426億6900万 | 45億3300万 | - 1065億1100万 |
|
当期純利益
(円)
|
426億7900万 | 449億4400万 | 325億7000万 | 61億2300万 | - 860億8800万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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売上伸び率
(%)
|
19.59 | 16.4 | 14.19 | - 0.27 | - 5.33 |
|
営業利益率
(%)
|
9.25 | 8.74 | 5.55 | 0.34 | - 16.61 |
|
経常利益率
(%)
|
10.58 | 9.08 | 5.95 | 0.63 | - 15.73 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。