この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホテル業界では分かっていたが、ときかく給料が低い。残業代はきっちり着くが、ほぼ残業はしないようにシフトが組まれている。産休、育休などはしっかり...続きを読む(全189文字)
株式会社ホテルマネージメントジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ホテル業界では分かっていたが、ときかく給料が低い。残業代はきっちり着くが、ほぼ残業はしないようにシフトが組まれている。産休、育休などはしっかり...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎月の休みをしっかりととることができ、接客業の中では休日が多い。部署によっては有給わ消化することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
サービス業の様々な内容を、実際にお客様に接客することを通して身に付けることができます。仮に他の業種・会社に転職したとしても社会人としてのマナー...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
基本的には有給休暇も好きな時に取得できるし、シフト申請の際の希望休暇日も月2日程度、ある程度は希望が通る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ブライダルのサービスの仕事でしたが、やはりはなやかで、働いていて感動や幸せな気分にさせてもらえます。後いろいろ参考にさせてもらえます。ありがと...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
助け合う風潮が根付いている。休みもしっかり取れ残業もあまりない。業界としては給与も高い方。
グループとしても拡大中でハイクラスホテルを買収しグ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
業務を通して、サービス業の基本から学ぶことができる。慣れないうちは苦労するかもしれないが、やる気さえあればサービスマンとして大きく成長できると...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
随分と前の時点での印象ですが、全体的に節約節制な風土でした。当時は確かダイエー系列だったような…?定かではありませんが。今は変わっていると思...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
やはり現場思考なので身近な改善点は自分の意見が通る場合もある。
勤務先のメンツによる。
やりがい、面白みとしてもホテル毎に異なると思いま...続きを読む(全182文字)
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アルバイトではいりましたが、研修と言う研修はなく入っていきなり働く感じでした。達成感、充実感はあまり感じる事はなかったです。一つ上げるとすれば、あまり英語...続きを読む(全200文字)
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給料がなかなか上がらないので、契約社員だとお金がたまらず、生活が厳しいと思う。
上がつっかえているので、5年以上勤めていても平社員のままのスタッフが多い...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社ホテルマネージメントジャパン |
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フリガナ | ホテルマネージメントジャパン |
設立日 | 2005年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 350人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 荒木潤一 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目1番18号恵比寿ネオナート |
電話番号 | 03-6422-0510 |
URL | https://www.oriental-hotels.com/ |
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